โปรดตรวจสอบให้แน่ใจว่าการจ่ายเงินตามกรมธรรม์และผลประโยชน์ต่างๆ เสร็จสิ้นไม่เกินวันที่ 31 ธันวาคม พ.ศ. 2568
รัฐบาล ได้ออกมติที่ 405/NQ-CP ลงวันที่ 10 ธันวาคม 2025 เรื่องการขยายเวลาในการแก้ไขนโยบายและระเบียบข้อบังคับสำหรับพนักงานที่ทำงานนอกโควตาบุคลากรในสมาคมที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐในระดับจังหวัดและอำเภอก่อนวันที่ 1 กรกฎาคม 2025 ตามที่ระบุไว้ในมติที่ 07/2025/NQ-CP ลงวันที่ 17 กันยายน 2025
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง รัฐบาลได้ตัดสินใจขยายกำหนดเวลาสำหรับการแก้ไขนโยบายและระเบียบข้อบังคับสำหรับพนักงานที่ทำงานนอกโควตาพนักงานที่จัดสรรไว้ในสมาคมที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐในระดับจังหวัดและอำเภอ ก่อนวันที่ 1 กรกฎาคม 2568 ตามที่ระบุไว้ในมติที่ 07/2025/NQ-CP ลงวันที่ 17 กันยายน 2568 ของรัฐบาลว่าด้วยนโยบายและระเบียบข้อบังคับสำหรับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการปรับโครงสร้างองค์กรและหน่วยงานบริหารในทุกระดับ ตามข้อสรุปที่ 183-KL/TW ลงวันที่ 1 สิงหาคม 2568 ของคณะ กรรมการกรมการเมือง และสำนักเลขาธิการ โดยรับรองว่าการชำระเงินตามนโยบายและระเบียบข้อบังคับจะแล้วเสร็จไม่เกินวันที่ 31 ธันวาคม 2568
นโยบายและระเบียบข้อบังคับสำหรับพนักงานชั่วคราวในสมาคมระดับจังหวัดและอำเภอ ก่อนวันที่ 1 กรกฎาคม 2568
ก่อนหน้านี้ เมื่อวันที่ 17 กันยายน 2568 รัฐบาลได้ออกมติที่ 07/2025/NQ-CP ว่าด้วยนโยบายและระเบียบข้อบังคับสำหรับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการปรับโครงสร้างองค์กรและหน่วยงานบริหารในทุกระดับ ตามข้อสรุปที่ 183-KL/TW ลงวันที่ 1 สิงหาคม 2568 ของ คณะกรรมการกรมการเมือง และสำนักเลขาธิการ
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง มติที่เกี่ยวข้องกับนโยบายและระเบียบข้อบังคับสำหรับพนักงานที่ไม่ได้รับตำแหน่งถาวรในสมาคมระดับจังหวัดและระดับอำเภอก่อนวันที่ 1 กรกฎาคม 2568 ประกอบด้วย:
- มีสิทธิ์ได้รับเงินช่วยเหลือครั้งเดียวซึ่งกำหนดโดยหน่วยงานท้องถิ่นโดยพิจารณาจากยอดคงเหลือของงบประมาณท้องถิ่น แต่ไม่เกิน 24 เดือนของเงินเดือนหรือค่าตอบแทนปัจจุบัน
- มีสิทธิ์ที่จะคงระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบประกันสังคม หรือรับเงินประกันสังคมแบบเหมาจ่ายตามกฎหมายว่าด้วยประกันสังคม
- มีสิทธิ์ได้รับเงินชดเชยการว่างงานตามที่กฎหมายว่าด้วยการประกันการว่างงานกำหนดไว้
การขยายกำหนดเวลาในการแก้ไขนโยบายและข้อบังคับออกไปจนถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2568 จะช่วยให้หน่วยงานท้องถิ่นมีเวลามากขึ้นในการจัดทำนโยบายให้เสร็จสมบูรณ์เพื่อสนับสนุนผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการปรับโครงสร้างองค์กร รับรองสิทธิอันชอบธรรมของคนงาน และสร้างเสถียรภาพให้กับสถานการณ์ในหน่วยงานท้องถิ่น
ที่มา: https://vtv.vn/chi-dao-moi-nhat-cua-chinh-phu-ve-giai-quyet-chinh-sach-che-do-voi-nguoi-lam-viec-ngoai-chi-tieu-bien-che-tai-cac-hoi-100251213175006952.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)