วางแผนส่งนักศึกษาไปศึกษาต่างประเทศนับร้อยคนเพื่อให้บริการโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ 2 แห่ง

(PLVN) - คาดว่าภายในปี 2573 เวียดนามจะฝึกอบรมคนงาน 3,900 คนสำหรับโรงไฟฟ้านิวเคลียร์สองแห่งในนิญถ่วน รวมถึงบัณฑิตจากมหาวิทยาลัย 670 คนที่ไปฝึกอบรมในต่างประเทศ

รอง นายกรัฐมนตรี เล แถ่ง ลอง เพิ่งลงนามในมติอนุมัติโครงการ "การฝึกอบรมและส่งเสริมทรัพยากรมนุษย์เพื่อรองรับการพัฒนาพลังงานนิวเคลียร์จนถึงปี 2035"

เป้าหมายของโครงการคือการตอบสนองความต้องการทรัพยากรบุคคลสำหรับโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2 ภายในปี 2030

โดยเฉพาะโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 มีคนรวมทั้งสิ้นประมาณ 1,920 คน แบ่งเป็น 1,020 คนสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี (วิศวกร, ปริญญาตรี) และ 900 คนสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี จำนวนทรัพยากรบุคคลที่มีวุฒิการศึกษาระดับอุดมศึกษาที่เข้ารับการฝึกอบรมใหม่ในต่างประเทศ 320 คน

โรงไฟฟ้านิวเคลียร์นิงห์ถ่วน 2 มีจำนวนคนรวมประมาณ 1,980 คน แบ่งเป็นระดับอุดมศึกษาและปริญญาโท 1,050 คน และระดับวิทยาลัย 930 คน จำนวนบุคลากรมหาวิทยาลัยและบัณฑิตศึกษาที่ได้รับการฝึกอบรมใหม่ในต่างประเทศ 350 คน

สำหรับการฝึกอบรมและการปรับปรุงความรู้ให้แก่ผู้บริหารโรงไฟฟ้านิวเคลียร์นิงห์ถวน 1 และนิงห์ถวน 2 โครงการมุ่งมั่นที่จะจัดให้มีการฝึกอบรมระยะสั้นและการฝึกงานในทักษะเฉพาะทางเกี่ยวกับการจัดการและการดำเนินงานโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ให้กับบุคลากร ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และผู้เชี่ยวชาญที่ปัจจุบันบริหารงานในกระทรวง สาขา และทำงานในด้านพลังงานนิวเคลียร์ ณ สถานที่ฝึกอบรมและวิจัย ภายในปี 2573 โดยมีจำนวนประมาณ 700 คน การอัพเดตความรู้ให้แก่คณาจารย์ นักวิจัย และช่างเทคนิคที่กำลังสอนอยู่ในมหาวิทยาลัย สถาบันวิจัย วิทยาลัยที่ฝึกอบรมสาขาวิชาพลังงานนิวเคลียร์ คาดว่าจำนวน 450 คน

สำหรับการฝึกอบรมอาจารย์ผู้เชี่ยวชาญเฉพาะทางเพื่อทำหน้าที่ฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลสำหรับโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2 นั้น โครงการมีวัตถุประสงค์เพื่อฝึกอบรมอาจารย์เฉพาะทางด้านพลังงานนิวเคลียร์เพื่อเสริมการสอนทรัพยากรบุคคลให้กับสถาบันฝึกอบรมที่ได้รับมอบหมายให้ฝึกอบรมและส่งเสริมทรัพยากรบุคคลสำหรับโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2 ประมาณ 120 คน (ปริญญาโท 80 คน ปริญญาเอก 40 คน)

ในช่วงปี 2574 - 2578 โครงการมุ่งเน้นฝึกอบรมและเสริมทรัพยากรบุคคลให้เพียงพอต่อความต้องการที่แท้จริงของโรงไฟฟ้านิวเคลียร์

เพื่อบรรลุเป้าหมายดังกล่าว โครงการได้กำหนดภารกิจและแนวทางการดำเนินการ เช่น การปรับปรุงกลไกนโยบายให้สมบูรณ์แบบ การฝึกอบรมทรัพยากรบุคคล ; ลงทุนและปรับปรุงโครงสร้างพื้นฐาน การฝึกอบรม การสร้างทีม; อัพเดต เสริม และปรับปรุงเนื้อหาและโปรแกรมการฝึกอบรม ความร่วมมือระหว่างประเทศ

โดยเฉพาะ โครงการจัดฝึกอบรมและส่งเสริมทรัพยากรบุคคลในและต่างประเทศเพื่อตอบสนองความต้องการในการให้บริการโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2 โดยให้ความสำคัญกับการคัดเลือกนักศึกษาที่สำเร็จการศึกษาในสาขาวิชาเดียวกันเพื่อส่งไปฝึกอบรมและส่งเสริมในสาขาวิชาพลังงานนิวเคลียร์ พร้อมทั้งมุ่งมั่นที่จะให้บริการโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2 ในแต่ละระยะที่เฉพาะเจาะจง คัดเลือกและส่งนักศึกษาชั้นปีที่ 1 และ 2 จากสถาบันฝึกอบรมในประเทศไปศึกษาต่อต่างประเทศ โดยมุ่งมั่นที่จะให้บริการโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2

พร้อมกันนี้ โครงการได้จัดให้ผู้นำ ผู้จัดการ และ นักวิทยาศาสตร์ นิวเคลียร์ชั้นนำ สำรวจประสบการณ์ในการฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลในสาขาพลังงานนิวเคลียร์ ดำเนินการฝึกอบรม การฝึกอบรมใหม่ และการฝึกงานระยะสั้นในประเทศและในประเทศที่มีอุตสาหกรรมพลังงานนิวเคลียร์ที่พัฒนาแล้ว สำหรับวิศวกร ปริญญาตรี นักวิทยาศาสตร์ และผู้จัดการที่ทำงานในโรงงานนิวเคลียร์ในประเทศ ฝึกอบรม ส่งเสริม และพัฒนาคุณสมบัติของคณาจารย์ในสถาบันฝึกอบรมที่ฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลโดยตรงด้านพลังงานนิวเคลียร์ตามมาตรฐานสากล

โครงการดังกล่าวยังมุ่งเน้นไปที่การลงทุนที่สำคัญในสิ่งอำนวยความสะดวกด้านการฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลจำนวนหนึ่งเพื่อรองรับการพัฒนาโรงไฟฟ้านิวเคลียร์ Ninh Thuan 1 และ Ninh Thuan 2

มินห์ ตรัง

ที่มา: https://baophapluat.vn/du-kien-cu-hang-tram-sinh-vien-di-hoc-nuoc-ngoai-ve-phuc-vu-2-nha-may-dien-hat-nhan-post549893.html