เงินเดือนครูจะสูงที่สุด แต่ระดับเริ่มต้นไม่ระบุชัดเจน

เนื้อหานี้ได้รับการเสนอโดยผู้แทน Nguyen Tam Hung ( Ba Ria-Vung Tau ) ในระหว่างการอภิปรายในรัฐสภาเกี่ยวกับร่างกฎหมายว่าด้วยครู

ในส่วนของเงินเดือน สวัสดิการ และสวัสดิการสำหรับครู ตามที่ผู้แทนฯ ระบุ ร่างกฎหมายระบุหลักการเงินเดือนสูงสุดสำหรับครูในภาคบริหารและสายอาชีพ แต่ไม่ได้กำหนดระดับเริ่มต้นให้ชัดเจน ทำให้เกิดความยุ่งยากในการจัดเงินเดือนได้ง่าย

ผู้แทน เหงียน ทัม ฮุง (ภาพ: NA)

นอกจากนี้ นโยบายสนับสนุนครูในพื้นที่ที่ยากลำบากยังคงทั่วไป และการมอบหมายงานให้กับท้องถิ่นมากเกินไปอาจทำให้เกิดความไม่เท่าเทียมกันได้ง่าย ดังนั้น ผู้แทนจึงเสนอให้เพิ่มหลักการให้เงินเดือนเริ่มต้นของครูควรสูงกว่าข้าราชการฝ่ายบริหารในระดับเดียวกันอย่างน้อย 1-2 ระดับ

ในขณะเดียวกันก็จำเป็นต้องระบุระดับการสนับสนุนด้านที่อยู่อาศัย การเดินทาง และเบี้ยเลี้ยงสำหรับพื้นที่ด้อยโอกาส โดยหลีกเลี่ยงการหยุดอยู่แค่หลักการเท่านั้น

นอกจากนี้ เมื่อหารือถึงเนื้อหานี้ ผู้แทน To Van Tam (Kon Tum) สังเกตเห็นว่ากฎระเบียบดังกล่าวระบุถึงสิทธิของครู เช่น สิทธิในการสอน การทำวิจัย ทางวิทยาศาสตร์ สิทธิในการปิดเทอมฤดูร้อน วันหยุดอื่น ๆ การรับการฝึกอบรมและปรับปรุงคุณสมบัติ...

อย่างไรก็ตาม ผู้แทนยังตระหนักดีว่ามีสิทธิในทางปฏิบัติอีกประการหนึ่งที่นโยบายของพรรคและรัฐให้ความสำคัญเป็นอย่างยิ่ง ซึ่งก็คือ นโยบายและระบอบที่ให้สิทธิพิเศษเพื่อปรับปรุงชีวิตทางวัตถุของครู ที่ไม่ได้กำหนดไว้ที่นี่

ดังนั้นผู้แทนจึงได้เสนอให้เพิ่มสิทธิอีกประการหนึ่ง คือ สิทธิในการรับเงินเดือนพิเศษและสิทธิประโยชน์อื่นๆ เพื่อเป็นพื้นฐานในการควบคุมระบอบครูตามบทบัญญัติต่อไปนี้

มอบหมายให้ Van Tam (ภาพ: NA)

เกี่ยวกับการกำหนดกฎเกณฑ์ที่ให้เงินเดือนครูอยู่ในอันดับสูงสุดในระบบเงินเดือนสายงานบริหารนั้น ผู้แทน To Van Tam แสดงความเห็นว่านี่คือการกำหนดกฎเกณฑ์อย่างมีมนุษยธรรมและแสดงถึงความห่วงใยต่อครู

อย่างไรก็ตามผู้แทนยังกล่าวอีกว่า จำเป็นต้องชี้แจงเพิ่มเติมถึงระดับเงินเดือนที่กำลังดำเนินการและจะดำเนินการต่อไป โดยแบ่งตามตำแหน่งและระดับงาน

ผู้แทนถามว่า หากครูที่ได้รับการคัดเลือกมีความเหมาะสมกับตำแหน่งงาน จะจัดอยู่ในระดับตำแหน่งนั้นหรือไม่ หรือเมื่อคัดเลือกแล้ว ครูทั้งหมดจะถูกจัดอยู่ในระดับ A3 โดยมีเกรดเริ่มต้นที่ 6.2 และสุดท้ายที่ 8.0 เทียบเท่ากับผู้เชี่ยวชาญอาวุโสในภาคการบริหาร?

“หากกฎระเบียบดังกล่าวรับรองความเหมาะสมของการรับครูจากทุกระดับ การศึกษา หรือไม่ หากเป็นเช่นนั้น จะทำให้ทุกคนอยู่ในกลุ่มข้าราชการระดับ A3 สูงสุด แล้วภายในองค์กรจะถือว่าเหมาะสมสำหรับครูหรือไม่ เราก็ต้องพิจารณาด้วย” ผู้แทนตั้งข้อสงสัย

ดังนั้น ผู้แทนจึงได้เสนอว่า จำเป็นต้องชี้แจงประเด็นต่างๆ ข้างต้นให้กระจ่างชัด เพื่อให้แน่ใจว่า เมื่อผ่านการอนุมัติแล้ว จะมีความเป็นไปได้มากขึ้น

ที่มา: https://dantri.com.vn/giao-duc/luong-nha-giao-cao-nhat-nhung-khong-quy-dinh-ro-muc-khoi-diem-20250506143519302.htm