อาจารย์ประจำภาควิชาการเงินและการตลาด มหาวิทยาลัยการเงินและการตลาด
มหาวิทยาลัยการเงินและการตลาดเพิ่งประกาศแผนการสรรหาและดึงดูดอาจารย์ผู้ทรงคุณวุฒิในวงกว้าง ในรอบการรับสมัครครั้งนี้ ทางมหาวิทยาลัยได้คัดเลือกผู้สมัคร 43 คนผ่านการสอบ โดย 35 ตำแหน่งเป็นอาจารย์ที่มีวุฒิปริญญาโทหรือสูงกว่า
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง มีนโยบายสนับสนุนและดึงดูดอาจารย์ที่มีวุฒิปริญญาเอก หรือตำแหน่งรองศาสตราจารย์ หรือศาสตราจารย์ที่มีระยะเวลาการทำงานขั้นต่ำ 5 ปีเป็นพิเศษ
รองศาสตราจารย์ ดร. ฟาม เตี๊ยน ดัต อธิการบดีมหาวิทยาลัยการเงินและการตลาด กล่าวว่า ตามระเบียบการใช้จ่ายภายในของมหาวิทยาลัย อาจารย์อายุต่ำกว่า 50 ปี จะได้รับเงินสนับสนุนครั้งเดียว 500 ล้านดอง อาจารย์อายุมากกว่า 50 ปี แต่ต่ำกว่า 55 ปี จะได้รับเงินสนับสนุน 400 ล้านดอง รองศาสตราจารย์อายุต่ำกว่า 50 ปี จะได้รับเงินสนับสนุน 300 ล้านดอง อาจารย์อายุมากกว่า 50 ปี แต่ต่ำกว่า 55 ปี จะได้รับเงินสนับสนุน 200 ล้านดอง สำหรับนักศึกษาปริญญาเอกที่สำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ จะได้รับเงินสนับสนุนครั้งเดียว 100 ล้านดอง และนักศึกษาปริญญาเอกที่สำเร็จการศึกษาภายในประเทศ จะได้รับเงินสนับสนุน 60 ล้านดอง (ไม่คำนึงถึงอายุ)
“นโยบายนี้จะถูกนำไปใช้อย่างเปิดเผย โปร่งใส ปราศจากแง่ลบ และเป็นธรรมกับบุคลากรที่มีความสามารถทั้งหมดที่มีอยู่และบุคลากรที่รับสมัครผ่านการสอบคัดเลือกข้าราชการพลเรือนประจำปีของโรงเรียน” รองศาสตราจารย์ ดร. Pham Tien Dat กล่าวเสริม
โรงเรียนมีความจำเป็นต้องรับสมัครอาจารย์ในสาขาวิชาต่างๆ เช่น การตลาด ธุรกิจระหว่างประเทศ เทคโนโลยีการเงิน การบัญชี การบริหารธุรกิจ การเงิน-การธนาคาร วิทยาศาสตร์ ข้อมูล การจัดการโลจิสติกส์และห่วงโซ่อุปทาน การเงินของรัฐ ภาษี การตลาดดิจิทัล...
ไม่เพียงแต่เฉพาะมหาวิทยาลัยการเงินและการตลาดเท่านั้น แต่รวมถึงโรงเรียนสมาชิกบางแห่งของมหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ก็เคยประกาศนโยบายดึงดูดนักวิทยาศาสตร์รุ่นเยาว์ที่มีผลงานโดดเด่นและนักวิทยาศาสตร์ชั้นนำในระดับสูงมาแล้ว
ยกตัวอย่างเช่น มหาวิทยาลัย เศรษฐศาสตร์ และนิติศาสตร์มีนโยบายครั้งเดียวในการดึงดูดอาจารย์ 350 ล้านดองต่อคน รองศาสตราจารย์ 250 ล้านดองต่อคน และปริญญาเอก 150 ล้านดองต่อคน มหาวิทยาลัยอันยางใช้งบประมาณ 60 ล้านดองต่อคน...
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)