แนวทางส่งเสริมบทบาท ตำแหน่ง และศักยภาพอันยิ่งใหญ่ของชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา

พื้นที่ชนกลุ่มน้อยเป็นสถานที่ที่ดึงดูดการลงทุนเพื่อการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคมของประเทศ มีส่วนสนับสนุนการเติบโตทางเศรษฐกิจและการพัฒนาโดยรวมของประเทศ ให้แรงงานที่มีมากมายแก่สังคมและมีส่วนสนับสนุนมากมายในด้านอุตสาหกรรม การก่อสร้าง การเกษตร ป่าไม้ ประมง และการบริการ

โดยการสร้างจิตสำนึกและความรับผิดชอบให้กับภาครัฐและประชาชนในการดำเนินงานด้านชาติพันธุ์ เข้าใจบทบาท ตำแหน่ง และศักยภาพที่ยิ่งใหญ่ของชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา ตลอดจนนโยบายด้านชาติพันธุ์ที่สอดคล้องกันของพรรคและรัฐ จากนั้นจึงรับรู้มุมมอง เป้าหมาย ภารกิจ และดำเนินกลยุทธ์การทำงานด้านชาติพันธุ์อย่างเชิงรุกและมีประสิทธิผลในสถานการณ์ใหม่ เน้นการสร้างระบบ การเมือง รากหญ้าที่เข้มแข็ง ขจัดสถานการณ์หมู่บ้านและชุมชนไร้สมาชิกพรรคและองค์กรพรรค [คำอธิบายภาพ id="attachment_1208522" align="aligncenter" width="1588"] รวบรวมภาพ[/คำอธิบายภาพ] พัฒนานโยบายและกลไก กำหนดลำดับความสำคัญของวิธีการระดมทรัพยากร (ทุน ODA เงินกู้พิเศษจากผู้บริจาคต่างชาติ) เพื่อนำไปปฏิบัติตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ในกลยุทธ์การทำงานเพื่อชาติพันธุ์ โดยมีการประกันเงินทุนในการดำเนินงานยุทธศาสตร์การทำงานเพื่อชาติพันธุ์จากงบประมาณแผ่นดิน และระดมจากแหล่งกฎหมายอื่นๆ ระดมการมีส่วนร่วมของธนาคารพาณิชย์และองค์กรไมโครไฟแนนซ์ในการดำเนินการแพ็คเกจสินเชื่อ ประกันเงินทุนการลงทุน สนับสนุนการพัฒนาการผลิต มีส่วนสนับสนุนในการส่งเสริมเจตจำนงในการพึ่งพาตนเอง พึ่งพาตนเอง ความพยายามที่จะหลุดพ้นจากความยากจนอย่างรวดเร็วและยั่งยืนในกลุ่มชาติพันธุ์น้อยและพื้นที่ภูเขา มีนโยบายเฉพาะเพื่อส่งเสริม ดึงดูด และสนับสนุนให้องค์กรและบุคคลต่างๆ ลงทุนในการพัฒนา ดำเนินการตามโครงการ แผนงาน และแผนงานต่างๆ อย่างเปิดเผยและโปร่งใส เพื่อให้ประชาชนและองค์กรทางสังคมและการเมืองรับทราบ มีส่วนร่วมในการบริหารจัดการ ควบคุมดูแล แสดงความคิดเห็น และวิพากษ์วิจารณ์สังคม เสริมสร้างการตรวจสอบและประเมินระดับการบรรลุเป้าหมายนโยบายที่ออกไป จัดระเบียบการทบทวนเบื้องต้นและขั้นสุดท้าย ดึงบทเรียนมาแก้ไขและเสริมนโยบายโดยทันท่วงที และเอาชนะข้อบกพร่องและข้อจำกัด มอบหมายงานเฉพาะเจาะจงระหว่างหน่วยงานประธานและหน่วยงานประสานงานในการปฏิบัติตามนโยบายด้านชาติพันธุ์ การสร้างระบบหน่วยงานบริหารงานของรัฐด้านกิจการชาติพันธุ์ตั้งแต่ระดับส่วนกลางไปจนถึงระดับท้องถิ่น เพื่อให้เกิดความคล่องตัว มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ในพื้นที่ที่ไม่มีการจัดตั้งหน่วยงานรัฐเพื่อบริหารจัดการกิจการชาติพันธุ์ จะต้องจัดทรัพยากรบุคคลให้เพียงพอสำหรับหน่วยงานที่ได้รับมอบหมายให้ทำหน้าที่และภารกิจบริหารจัดการกิจการชาติพันธุ์ของรัฐ เสนอต่อรัฐบาลเพื่ออนุมัติหน้าที่ ภารกิจ โครงสร้างองค์กร และการดำเนินงานของคณะกรรมการชาติพันธุ์ โดยให้มีการปฏิบัติหน้าที่ประธาน ประเมิน หรือประสานงานการมีส่วนร่วมในการประเมินนโยบายในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยและเขตภูเขา ตามที่กำหนดไว้ ให้ครบถ้วน พัฒนาและกำกับดูแลการดำเนินการตามแผนปฏิรูปการปกครอง พ.ศ. ๒๕๖๔ - ๒๕๖๘ ส่งเสริมการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในการบริหารจัดการและดำเนินงานระบบราชการส่วนท้องถิ่นด้านกิจการชาติพันธุ์ทุกระดับ พัฒนาระบบฐานข้อมูลและระบบข้อมูลและการรายงานเกี่ยวกับงานชาติพันธุ์ตั้งแต่ระดับส่วนกลางถึงระดับรากหญ้า เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการของรัฐเกี่ยวกับงานชาติพันธุ์ พัฒนาระเบียบการประสานงานระหว่างกระทรวง สาขา และท้องถิ่นในการจัดการดำเนินงานตามยุทธศาสตร์งานชาติพันธุ์สำหรับช่วงปี 2564 - 2573 พร้อมวิสัยทัศน์ถึงปี 2588 ให้มีการกำหนดและแบ่งงานอย่างชัดเจน และประสานงานระหว่างหน่วยงานและองค์กรที่เกี่ยวข้องอย่างมีประสิทธิผล วิจัยและเสนอนโยบายใหม่ๆ จำนวนหนึ่งโดยยึดถือผลสรุปผลการดำเนินงานในช่วงที่ผ่านมาเป็นหลัก โดยให้สอดคล้องกับแนวทางและนโยบายของพรรค นโยบายหลักของรัฐ และสถานการณ์ปฏิบัติจริงของแต่ละท้องถิ่นและกลุ่มชาติพันธุ์ เสริมสร้างการกระจายอำนาจและการมอบอำนาจเพื่อให้ท้องถิ่นสามารถกำหนดกลไกและนโยบายเฉพาะเจาะจงในการจัดระเบียบและดำเนินการตามเนื้อหาของยุทธศาสตร์การทำงานด้านชาติพันธุ์เพื่อปรับปรุงคุณภาพ ความลึกซึ้ง และความยั่งยืน โดยเน้นนโยบายต่างๆ เช่น การวางแผนพัฒนาคลัสเตอร์อุตสาหกรรมเพื่อส่งเสริมศักยภาพและข้อได้เปรียบของท้องถิ่นในกลุ่มชาติพันธุ์น้อยและพื้นที่ภูเขา ส่งเสริมการพัฒนาอุตสาหกรรมสนับสนุนและบริการสนับสนุนเพื่อมีส่วนร่วมอย่างลึกซึ้งในห่วงโซ่มูลค่าระดับโลก ตอบสนองความต้องการที่หลากหลายขององค์กรที่มีการลงทุนจากต่างประเทศ การก่อตั้งแกนพลวัต เขตอุตสาหกรรม เกษตรกรรม สินค้าโภคภัณฑ์ บริการ และการท่องเที่ยวที่สัมพันธ์กับลักษณะและสภาพเศรษฐกิจและสังคมของแต่ละท้องถิ่น มีนโยบายดึงดูดและส่งเสริมให้ธุรกิจเข้าไปลงทุนในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขาซึ่งเป็นพื้นที่ที่มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมที่ยากลำบากเป็นพิเศษ [คำอธิบายภาพ id="attachment_1208524" align="aligncenter" width="768"] รวบรวมภาพ[/คำอธิบายภาพ] การสร้างกลไกในการระดมทรัพยากร ส่งเสริมความร่วมมือระหว่างภาครัฐและเอกชน (Public-Private Partnership: PPP) ในการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานด้านเศรษฐกิจและสังคม โดยเฉพาะโครงสร้างพื้นฐานด้านคมนาคมขนส่ง ไฟฟ้า ชลประทาน ระบบสารสนเทศและการสื่อสาร สถานศึกษา การรักษาพยาบาล สวัสดิการสังคม การออกนโยบายใหม่ด้านวัฒนธรรม การรักษาพยาบาล การศึกษา การฝึกอบรม การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ การฝึกอาชีพ และการสร้างงานสำหรับชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา มุ่งเน้นการฝึกอบรมและส่งเสริมศักยภาพการบริหารจัดการด้านเศรษฐกิจ การเงิน และการผลิตให้กับครัวเรือนโดยเฉพาะอย่างยิ่งครัวเรือนที่เข้าร่วมในห่วงโซ่คุณค่าร่วมกันและมีกิจกรรมการผลิตและธุรกิจ การฝึกอบรม การส่งเสริม การสรรหาแกนนำชนกลุ่มน้อย ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะ อนุรักษ์วัฒนธรรมประเพณี; เพิ่มความเพลิดเพลินทางวัฒนธรรม ปรับปรุงคุณภาพบริการสุขภาพ; จัดหาแหล่งน้ำสะอาดและการสุขาภิบาลสิ่งแวดล้อม พัฒนาโครงการและนโยบายด้านข้อมูลและการโฆษณาชวนเชื่อเพื่อสร้างการตระหนักรู้ ส่งเสริมความเข้มแข็งภายใน ปลุกเร้าแรงบันดาลใจและการพึ่งพาตนเองของชนกลุ่มน้อย โดยเฉพาะอย่างยิ่ง จำเป็นต้องสร้างสรรค์งานโฆษณาชวนเชื่อและการระดมกำลังให้กับกลุ่มชาติพันธุ์ส่วนน้อยให้เหมาะสมกับท้องถิ่น ประเพณี และแนวปฏิบัติของชนกลุ่มน้อยแต่ละแห่ง รวมไปถึงประยุกต์ใช้และถ่ายทอดผลงานวิจัยในหัวข้อวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีให้เหมาะสมกับสภาพเศรษฐกิจและสังคมของแต่ละท้องถิ่นในกลุ่มชาติพันธุ์ส่วนน้อยและพื้นที่ภูเขา เน้นประเด็นสำคัญและรูปแบบที่เป็นรูปธรรมสูง โดยมีการจัดสรรงบประมาณให้เหมาะสมกับความต้องการ วิถีชีวิต และการผลิตของชนกลุ่มน้อยและภูมิภาค โดยมุ่งเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนในระดับชุมชน บนหลักการยึดถืออัตลักษณ์ทางวัฒนธรรม ความรู้ชุมชน และการสื่อสารของชนกลุ่มน้อยเป็นรากฐาน ยึดถือการพัฒนาเศรษฐกิจ-สังคม สิ่งแวดล้อม และหลักประกันการป้องกันประเทศและความมั่นคงเป็นเป้าหมาย โดยใช้หลักวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีเป็นแนวทางแก้ไข มีกลไกที่ยืดหยุ่นในการระดมทรัพยากร เชื่อมโยงและสั่งการกับองค์กรและธุรกิจเพื่อเสริมทรัพยากรในการดำเนินงาน

ภูมิปัญญา