ความคิดเห็นที่มาจากใจจริงที่ส่งถึงรัฐสภา

หมายเหตุบรรณาธิการ: การประชุมใหญ่ครั้งแรกของสหภาพแรงงานจังหวัดไทยเหงียน วาระปี 2025-2030 เป็นเหตุการณ์สำคัญที่ได้รับความสนใจเป็นพิเศษจากระบบการเมืองโดยทั่วไป เจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานทุกระดับ และโดยเฉพาะอย่างยิ่งจากคนงาน ผู้สื่อข่าวจากหนังสือพิมพ์และวิทยุโทรทัศน์ไทยเหงียนได้บันทึกความคิดเห็นที่จริงใจซึ่งส่งมายังที่ประชุมใหญ่จากเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าและคนงานจำนวนหนึ่งที่ทำงานอยู่ในโรงงานและสถานประกอบการในจังหวัด

พัฒนากลยุทธ์การดำเนินงานที่ก้าวล้ำ

เลอ วัน ถัง,
นายไท เหงียน ประธานคณะกรรมการสหภาพแรงงาน บริษัท ซัมซุง อิเล็กโทรนิคส์ เวียดนาม จำกัด

การประชุมใหญ่ครั้งแรกของสหภาพแรงงานจังหวัดไทเหงียนจัดขึ้นในบริบทของการรวมจังหวัดและการนำรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับมาใช้ นอกจากข้อดีแล้ว รูปแบบการดำเนินงานใหม่นี้ยังสร้างความยากลำบากและความท้าทายมากมายในการดูแลและคุ้มครองสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน ข้าพเจ้าคาดหวังว่าการประชุมใหญ่ครั้งนี้จะพัฒนาแผนกลยุทธ์การดำเนินงานที่ก้าวล้ำด้วยวิสัยทัศน์ระยะยาวและวิธีการดำเนินงานที่สร้างสรรค์และนวัตกรรม โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ข้าพเจ้าขอเสนอให้สหภาพแรงงานจังหวัดให้ความสำคัญเป็นพิเศษกับสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าที่อยู่ห่างไกลจากใจกลางเมือง สหภาพแรงงานที่เพิ่งจัดตั้งใหม่ หรือสหภาพแรงงานขนาดเล็ก

การเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญในการดูแลคนงาน

Truong Manh Ha,
นายไทย เหงียน ประธานสหภาพแรงงานโรงพยาบาลเอ

ในฐานะตัวแทนของแรงงาน ผมหวังว่าการประชุมใหญ่ครั้งแรกของสหภาพแรงงานจังหวัดไทเหงียนจะก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญในการดูแลสิทธิของแรงงาน พัฒนาคุณภาพของเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงาน ส่งเสริมการเคลื่อนไหวเพื่อการเรียนรู้ที่เป็นรูปธรรม และสร้างสหภาพแรงงานที่เข้มแข็ง มีนวัตกรรม และใกล้ชิดกับแรงงานมากยิ่งขึ้น จากนั้นจึงสร้างความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้นระหว่างนายจ้าง เจ้าหน้าที่สหภาพแรงงาน และแรงงาน

การริเริ่มการเคลื่อนไหวเพื่อเลียนแบบอย่างเป็นรูปธรรม

เหงียน ง็อก ไตร,
ประธานสหภาพแรงงานของบริษัทจัดการร่วมทุน
และการก่อสร้างขนส่ง บักกัน

ผมคาดหวังว่าที่ประชุมจะยังคงเสนอแนวทางการปฏิบัติที่เป็นรูปธรรมซึ่งเชื่อมโยงกับภารกิจของหน่วยงาน เสริมสร้างการสนับสนุนด้านการฝึกอบรมและการพัฒนาทักษะ ส่งเสริมความคิดริเริ่มด้านนวัตกรรมทางเทคนิค ปรับปรุงผลิตภาพแรงงาน และสร้างความมั่นใจในความปลอดภัยภายในหน่วยงาน ด้วยเหตุนี้ แนวทางการปฏิบัติเหล่านี้จะกลายเป็นแรงผลักดันที่สำคัญ ซึ่งมีส่วนช่วยในการปรับปรุงคุณภาพของโครงการ สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นมืออาชีพ และส่งเสริมการพัฒนาอย่างยั่งยืนของหน่วยงาน

การให้การสนับสนุนที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นสำหรับกิจกรรมของสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า

Tran Anh Tu,
ประธานสหภาพแรงงานบริษัทก่อสร้างจำกัด
และการค้าหวงไห่

ในฐานะประธานสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า ผมคาดหวังว่าการประชุมใหญ่ครั้งแรกของสหภาพแรงงานจังหวัดไทยเหงียน วาระปี 2025-2030 จะให้ทิศทางที่เป็นรูปธรรมและการสนับสนุนที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นสำหรับกิจกรรมของสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านการฝึกอบรมบุคลากร การพัฒนาทักษะการเจรจา และการดูแลสมาชิกสหภาพแรงงานให้ดียิ่งขึ้น ผมเชื่อว่าการประชุมใหญ่ครั้งนี้จะสร้างจุดเปลี่ยนใหม่ ช่วยให้สหภาพแรงงานทุกระดับเข้มแข็งขึ้นและมีส่วนร่วมกับคนงานอย่างใกล้ชิดยิ่งขึ้น”

การวางแผนนโยบายเชิงกลยุทธ์

เหงียน วัน ดึ๊ก,
ประธานสหภาพแรงงานของบริษัทร่วมทุนเพื่อการลงทุน
และการค้า TNG

ด้วยความรับผิดชอบในฐานะประธานสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า ผมหวังว่าการประชุมใหญ่ครั้งแรกของสหภาพแรงงานจังหวัดไทเหงียนจะกำหนดนโยบายเชิงกลยุทธ์ สร้างการเปลี่ยนแปลงที่แข็งแกร่งในการเป็นตัวแทน ดูแล และปกป้องสิทธิอันชอบธรรมของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน ในขณะเดียวกัน สหภาพแรงงานจังหวัดจะยังคงพัฒนาวิธีการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง สร้างองค์กรสหภาพแรงงานจังหวัดที่เข้มแข็งและเป็นมืออาชีพยิ่งขึ้น และมีส่วนร่วมอย่างสร้างสรรค์ต่อการพัฒนาอย่างยั่งยืนของท้องถิ่นในยุคใหม่

สร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการเรียนรู้และพัฒนาตนเองของพนักงาน

เหงียน ตรอง ฮุง,
สมาชิกสหภาพแรงงานของบริษัทมหาชนจำกัด
เสาเหล็กชุบสังกะสีไทยเหงียน

ในฐานะสมาชิกสหภาพแรงงาน ผมคาดหวังว่าการเคลื่อนไหวเพื่อส่งเสริมนวัตกรรมและพัฒนาทักษะในอนาคตจะได้รับการดำเนินการอย่างกว้างขวางและมีประสิทธิภาพมากขึ้น สร้างสภาพแวดล้อมที่ช่วยให้คนงานเรียนรู้ด้วยตนเอง พัฒนาทักษะ ประยุกต์ใช้เทคโนโลยีใหม่ ๆ และริเริ่มโครงการนวัตกรรม ผมหวังว่าสหภาพแรงงานจะยังคงให้การสนับสนุนการฝึกอบรมและการพัฒนาวิชาชีพ ยกย่องบุคคลที่มีผลงานโดดเด่น เพื่อสร้างแรงบันดาลใจในการแข่งขัน ส่งผลให้ผลิตภาพและคุณภาพงานเพิ่มขึ้น และสร้างแรงงานที่มีความเป็นมืออาชีพและทันสมัยมากยิ่งขึ้น

ระบบสนับสนุนที่แข็งแกร่งสำหรับคนงาน

Ma Thi Diem,
สมาชิกสหภาพแรงงานของบริษัทจำกัด
Yomg Diecasting Vi na

ผมคาดหวังว่า ในช่วงปี 2025-2030 สหภาพแรงงานจังหวัดไทเหงียนจะยังคงมีบทบาทสำคัญในฐานะเสาหลักที่คอยสนับสนุนแรงงาน โดยให้ความสำคัญกับความเป็นอยู่และความต้องการด้านที่อยู่อาศัยของสมาชิกมากยิ่งขึ้น โดยเฉพาะอย่างยิ่งสมาชิกที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบาก โครงการ "ที่พักพิงสหภาพแรงงาน" จะขยายตัวมากขึ้น นำมาซึ่งบ้านใหม่ที่อบอุ่นมากมาย ช่วยให้สมาชิกมีความมั่นคงในการทำงาน และมีส่วนช่วยในการพัฒนาชนชั้นแรงงานในจังหวัดไทเหงียน

ดำเนินโครงการที่เป็นรูปธรรม

ฮวาง ถิ เถา,
สมาชิกสหภาพแรงงานของบริษัท Glonics Vietnam จำกัด

ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมา แรงงานทุกคนรู้สึกได้อย่างชัดเจนถึงความเอาใจใส่ ความห่วงใย และการสนับสนุนจากสหภาพแรงงานจังหวัดไทเหงียน เราขอขอบคุณความพยายามขององค์กรสหภาพแรงงานในการปกป้องสิทธิ ปรับปรุงสวัสดิการ และให้การสนับสนุนอย่างทันท่วงทีแก่สมาชิกสหภาพแรงงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเวลาที่ยากลำบาก เราหวังว่าในวาระต่อไป สหภาพแรงงานจังหวัดจะยังคงมีบทบาทเป็นที่พึ่งที่เชื่อถือได้ พร้อมทั้งคิดค้นและดำเนินโครงการที่เป็นรูปธรรมอย่างต่อเนื่อง เพื่อพัฒนาชีวิต การทำงาน และความสุขของสมาชิกสหภาพแรงงานและแรงงานต่อไป

เจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานเป็นบุคคลที่มีบุคลิกแข็งแกร่ง

เหงียน ดึ๊ก ดุง,
สมาชิกสหภาพแรงงานของบริษัทเหมืองแร่จำกัด
การแปรรูปแร่หนุยเผิง

ในฐานะสมาชิกสหภาพแรงงาน ผมหวังว่าทีมเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานชุดใหม่จะเป็นบุคคลที่มีคุณธรรม ความสามารถ และจิตใจที่มุ่งมั่น เพื่อยืนหยัดเคียงข้างคนงานและเป็นตัวแทนเสียงและความปรารถนาของคนงานอย่างเต็มที่ในช่วงเวลาแห่งการพัฒนาอย่างรวดเร็วและการบูรณาการอย่างเข้มแข็งของจังหวัดนี้ เมื่อเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานมีความสามารถ คุณธรรม และความซื่อสัตย์ ทางการเมือง ที่จำเป็น พวกเขาจะเป็นกำลังสนับสนุนที่มั่นคงสำหรับคนงานและมีส่วนร่วมในการสร้างองค์กรที่มีชื่อเสียงและแข็งแกร่งยิ่งขึ้นภายในระบบการเมือง  

ที่มา: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202512/nhung-y-kien-tam-huyet-gui-toi-dai-hoi-ac05631/