หน่วยงานภาครัฐทุกแห่งได้ส่งแผนงานเพื่อปรับปรุงและเพิ่มประสิทธิภาพหน่วยงานของตน

ตามรายงานระบุว่า จนถึงขณะนี้ กระทรวง หน่วยงานระดับรัฐมนตรี และหน่วยงาน ภาครัฐ ทุกแห่ง ได้ส่งแผนงานในการปรับโครงสร้างและปรับปรุงหน่วยงานของตนแล้ว

โดยพื้นฐานแล้วเสร็จสิ้นการจัดเตรียมและปรับแผนให้มีประสิทธิภาพ

เช้าวันที่ 2 มกราคม นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh หัวหน้าคณะกรรมการบริหารของรัฐบาลเรื่อง "สรุปการดำเนินการตามมติหมายเลข 18-NQ/TW ของคณะกรรมการกลางชุดที่ 12 ว่าด้วยการสร้างสรรค์สิ่งใหม่และจัดระเบียบระบบ การเมือง อย่างต่อเนื่องเพื่อให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล" เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการบริหารครั้งที่ 7

นายกรัฐมนตรี ฝ่ามมิงห์จิญ (ภาพ: VGP)

ในการประชุม คณะกรรมการอำนวยการเน้นไปที่การทบทวนงานที่ได้ดำเนินการแล้วและหารือเนื้อหาเพื่อรายงานต่อหน่วยงานที่มีอำนาจในเวลาต่อไป การเสนอความคิดเห็นเกี่ยวกับแผนการยุติกิจกรรมของคณะกรรมการบริหารทุนของรัฐในวิสาหกิจ และการโอนภารกิจของคณะกรรมการไปยังหน่วยงานอื่นและเนื้อหาอื่นๆ

ตามรายงานระบุว่า จนถึงขณะนี้ กระทรวง หน่วยงานระดับรัฐมนตรี และหน่วยงานภาครัฐต่างๆ ต่างเสนอแผนงานการปรับโครงสร้างและปรับปรุงหน่วยงานของตน และรายงานผลการดำเนินการตามมติที่ 18 แล้ว

คณะกรรมการกำกับดูแลของรัฐบาลได้ออกเอกสารที่ให้คำแนะนำแก่คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดและเมืองที่อยู่ภายใต้การบริหารจัดการส่วนกลางในการจัดระเบียบและจัดเตรียมกลไกของระบบการเมืองในท้องถิ่น เพื่อให้แน่ใจว่ามีความก้าวหน้าและความต้องการพื้นฐาน

หลังจากรับฟังรายงาน ความคิดเห็น และข้อสรุปของการประชุม นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh กล่าวว่านับตั้งแต่การประชุมครั้งก่อน ในช่วงเวลาสั้นๆ สมาชิกของคณะกรรมการอำนวยการ กระทรวง และสาขาต่างๆ ได้ดำเนินการอย่างแข็งขันและเร่งด่วน และทำภารกิจต่างๆ สำเร็จลุล่วงไปมากแล้ว

ที่น่าสังเกตคือ ได้มีการตกลงกันเกี่ยวกับแผนการควบรวมและรวมกระทรวง สาขา และหน่วยงานต่างๆ เข้าด้วยกัน กระทรวงและหน่วยงานต่างๆ ได้จัดทำแผนงานในการจัดเตรียมและปรับปรุงกลไกภายในเพื่อส่งให้รัฐบาลเสร็จสิ้นเรียบร้อยแล้ว

รัฐบาลได้ออกพระราชกฤษฎีกา 3 ฉบับที่เกี่ยวข้องกับนโยบายและระบบการปฏิบัติต่อแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ คนงาน และกองกำลังทหารในการดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรและนโยบายในการดึงดูดและส่งเสริมคนที่มีความสามารถเข้ามาทำงานในหน่วยงาน องค์กร และหน่วยงานต่างๆ

พระราชกฤษฎีกาว่าด้วยการบริหารสินทรัพย์สาธารณะในระหว่างกระบวนการปรับโครงสร้างองค์กรก็ได้ถูกส่งมอบแล้ว และรัฐบาลกำลังเตรียมที่จะออกพระราชกฤษฎีกานี้

กระทรวงยุติธรรมและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้พิจารณาและสรุปปัญหาและเอกสารทางกฎหมายที่ได้รับผลกระทบจากการจัดองค์กรและเครื่องมือเพื่อเสนอแก้ไขและเพิ่มเติม

เลือกตัวเลือกที่ดีที่สุด

ในการกำหนดภารกิจในครั้งต่อๆ ไป นายกรัฐมนตรีได้กำชับให้คณะกรรมการอำนวยการ กระทรวง และหน่วยงานต่างๆ ทบทวนและรายงานแผนการจัดระบบและปรับปรุงหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ให้มีประสิทธิภาพต่อไป

ส่วนแผนงานการจัดองค์กรและหน่วยงาน นายกรัฐมนตรี เน้นรับฟังความคิดเห็นจากหลายมุมมอง การจัดเตรียม การปรับปรุงกระบวนการจัดองค์กร และการลดจำนวนพนักงานจะต้องเกี่ยวข้องกับการปรับโครงสร้างและการปรับปรุงคุณภาพของทีมงานข้าราชการและพนักงานสาธารณะ

ภาพรวมการประชุม (ภาพ: VGP)

นอกจากนี้ ยังจำเป็นต้องทบทวนนโยบายอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้แน่ใจว่าสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงาน สำหรับประเด็นเฉพาะนั้น จำเป็นต้องทบทวนและสังเคราะห์ในระดับประเทศ ประเมินผลกระทบเพื่อพัฒนาและเสนอนโยบายที่เหมาะสมจำนวนหนึ่งในบริบทปัจจุบัน

พร้อมกันนี้ ให้ดำเนินการศึกษาวิจัย แก้ไข เพิ่มเติมระเบียบ เพื่อแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในทางปฏิบัติอย่างต่อเนื่อง รวมทั้งเร่งเสนอ พ.ร.บ. การบริหารจัดการทรัพย์สินของรัฐต่อรัฐบาล ให้มีพื้นฐานในการจัดการปัญหาที่เกี่ยวข้องกับทรัพย์สินของรัฐในขั้นตอนการจัดการ

นายกรัฐมนตรีได้มอบหมายให้กระทรวงยุติธรรมเป็นประธานและจัดทำมติเสนอสภานิติบัญญัติแห่งชาติเพื่อประกาศใช้เกี่ยวกับการรับมือปัญหาและประเด็นต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการปรับปรุงโครงสร้างหน่วยงาน โดยเฉพาะเอกสารที่หากไม่แก้ไขทันทีอาจกระทบต่อประชาชน ธุรกิจ เศรษฐกิจ และเป็นอุปสรรคต่อการพัฒนา

สำหรับรูปแบบและวิธีการบริหารจัดการบริษัท ห้างหุ้นส่วนจำกัด และรัฐวิสาหกิจนั้น นายกรัฐมนตรีขอให้รวบรวมรูปแบบที่ดี ประสบการณ์ที่ดี และวิธีการที่มีประสิทธิผลที่นำมาใช้ปฏิบัติจริง และให้ศึกษาเลือกแนวทางการแก้ปัญหาที่เหมาะสมที่สุด

ขณะเดียวกัน หัวหน้ารัฐบาลเน้นย้ำว่า ไม่ว่าหน่วยงานใดจะใช้สิทธิและความรับผิดชอบของตัวแทนเจ้าของรัฐ ก็ต้องจัดสรรงานให้กับรัฐวิสาหกิจ และมอบอำนาจให้คณะกรรมการรัฐวิสาหกิจมากขึ้น หน่วยงานต่างๆ ให้ความสำคัญกับการพัฒนากลยุทธ์ แผนงาน สถาบัน กลไก นโยบาย กฎหมาย การดำเนินงานด้านบุคลากร และการออกแบบเครื่องมือตรวจสอบและควบคุมดูแล

ที่มา: https://www.baogiaothong.vn/toan-bo-co-quan-thuoc-chinh-phu-da-trinh-phuong-an-sap-xep-tinh-gon-bo-may-192250102160254556.htm