15 yıldır 8 milyon VND maaşla çalışıyorum, para yüzünden kendimi çaresiz hissediyorum

...maaş nedeniyle hapiste ve boğulmuş halde yaşamak

Ho Chi Minh Kenti'nin 12. Bölgesi'nde yaşayan 39 yaşındaki Bay Dang Hoang Dung, hesabına gelen maaşını duyuran "ting, ting" mesajını aldığında, bu ay 200.000 VND'lik ek doğum günü hediyesi sayesinde 8,9 milyon VND aldığı için biraz heyecanlandı.

Ancak sadece 2 saat sonra hesabından sosyal konut dairesinin parası için otomatik olarak 4.7 milyon VND çekildi.

Ho Chi Minh şehrinde düzenlenen bir iş programında bir adam "para yüzünden çaresizliğini" dile getirdi (İllüstrasyon fotoğrafı: HN).

Bir tüketim malları dağıtım şirketinde depo elemanı olarak çalışan Dung, 4 yıl çalıştıktan sonra maaşını 6 milyon VND'den 8,2 milyon VND'ye çıkardı, ayrıca aylık 500 bin VND ek ödenek aldı.

Ürünlerin yoğun olduğu aylarda fazla mesai yapıyor veya departmanların klip çekmesine ve ürün tanıtımına yardımcı oluyor, 1 - 1,5 milyon VND ek "tazminat" alıyor. Ancak siparişlerin azalması ve gelirin düşük olması nedeniyle bu gelir artık uzak bir hayal haline geldi.

Ailede, Bay Dung, sosyal konut dairesinin banka taksitlerini ödemekten sorumlu ve şu anda aylık 4,7 milyon VND ödüyor. Geçen yıl eşi, ev sigortası için ona yıllık 13 milyon VND'den fazla ek ödeme "gönderdi".

Bay Dung'un her ay zorunlu harcamaları düştükten sonra alışveriş, benzin, düğün veya çocuklarının eğitim masrafları için sadece 2 milyon VND'den fazla parası kalıyor.

İki çocuk babası, sanayi bölgelerinden hizmet şirketlerine kadar birçok yerde çalıştığını acı bir şekilde anlattı. Zaman zaman şimdikinden daha iyi maaş aldığı zamanlar oldu, ancak iş ona uygun değildi.

Arkadaşlarının peşinden gidip bir iş kurdu, şuna buna yatırım yaptı ama başaramadı, borçlandı. "Kuş eğri daldan korkar" mantığıyla, uzun zamandır düşük maaşlı bir işle "memnun".

Bir zamanlar motosiklet taksi şoförü olarak çalışıyordu ama bir kaza geçirip işi bırakmak zorunda kalmıştı. Eşinin internetten ürün sattığı bir kurye olarak çalıştığı dönemde ise durum zordu, siparişler her geçen gün daha da kötüye gidiyordu... Üstelik dışarıda çalışsaydı, çocuklarının derslerine yardımcı olmak için yanında olamayacaktı.

Mevcut işi ve çalışma ortamı kişiliğine ve ilgi alanlarına uygun ve evine yakın olduğundan çocuklarını okula götürmesi kolay. Bay Dung çalışkan, gayretli, dürüst ve patronu ve iş arkadaşları tarafından çok seviliyor, ancak avantajları sadece bu kadar.

Bazen, kendi yaşındaki insanların zaten yaşlı olduğunu düşünüyor ve sonra "binlerce" dolar maaş alan genç mezunları duyduğunda, Bay Dung kendini üzgün, çaresiz ve yetersiz hissediyor. Düşük maaş, fırsat yok, geleceğinin karanlık olduğunu söylüyor.

Aile hayatı da parasızlık yüzünden sıkışık ve boğucu hale gelmişti. Çift, çocukları için bir şey alırken her ayrıntıyı hesaplamak zorundaydı. Çocuklar şu veya bu özel okula gitmek istiyordu ama kabul etmek zorundaydılar çünkü... anne babalarının parası yoktu. Ne zaman mutlu bir olay yaşansa veya eşleri çocuklarının ek derslerinin parasını ödemek zorunda kalsa, kocaları borç almak zorunda kalıyordu.

"Çocuğum 9 yıldır dünyaya gelmedi ve ailem şehir dışına hiç çıkmadı . Gidecek parayı nereden bulacağız?" dedi baba.

"Düşük gelir tuzağı"

Ho Chi Minh City'de yayıncılık sektöründe çalışan 41 yaşındaki Bay Tran Duc T., toplam gelirinin 10 milyon VND'nin altında olduğunu söyledi. Ailesi, aylık birkaç milyon VND'ye mal olan bir ev kiralıyor, bu nedenle kalan giderlerin her zaman dikkatlice hesaplanması gerekiyor, aksi takdirde tükeniyor.

Her ay karısına 7.5 milyon VND ödüyor, geri kalanı ise benzin parası, ara sıra dışarıda yemek yeme veya diğer çeşitli masraflar için yeterli oluyor.

"Geçen gün kızım birkaç dişini kırdı ve onları yaptırmak zorunda kaldık. Eşim ve ben masrafı aramızda bölüştük, 2,5 milyon VND. İş arkadaşlarımdan borç almak zorunda kaldım. Her ay arabayı tamir ettirip bakımını yapacak param kalmıyor," diyor Bay T. "geçinip gitme" durumundan bıkmış durumda.

"Maaş düşükse, daha yüksek maaşlı bir iş bulun." Bu temel teori, bu adam için basit değil. Çoğu zaman tereddüt etti ve bağlı olduğu yerden ayrılmak istemedi. Bu yılın başında, yükselmeye kararlıyken, iş bulmak genel olarak çok zordu ve yaşıtlarıyla rekabet etmek kolay değildi.

"Birkaç yere baktım ama başlangıç ​​maaşı şu anki pozisyonumdan düşüktü. Bu alanda maaş sabit, patron olmadığınız sürece değiştirmek zor," dedi Bay T.

Artık genç olmayan baba, özellikle yaz sonunda, çocuklarının yeni okul yılına hazırlanırken ve onları bekleyen bir dizi okul masrafı varken, sık sık yoksulluğa ve ağır psikolojik baskıya düştüğünü açıkça söyledi. Kırsal kesimdeki ailesinin, yakında bir mezar inşa etmek için 10 milyon VND bağışta bulunmaları gerekeceğini söylemesi de cabasıydı. Bay T. stresten kendini alamadı.

Bay Dung ve Bay T. gibi düşük maaşlarla geçimini sağlamaya çalışan ve "aile geçimini sağlayanlar" olarak adlandırılan birçok insan var. Hatta uzun süreli çalışanların çalıştığı birçok meslek ve alanda, özellikle de yaşam maliyetinin sürekli arttığı bir ortamda, düşük maaşlarla geçinmek zorunda kalıyorlar.

Bunun yanında birçok kişi için "ev inşa eden erkekler" olmanın getirdiği yük, kaygı ve psikolojik baskı da var.

Vietnam'da çalışanların ortalama gelirine ilişkin son istatistikler, aylık yaklaşık 7 milyon VND (300 ABD dolarından fazla) civarında olup, bölgedeki (1.992 ABD doları) ve dünyadaki (2.114 ABD doları) gelirlerden çok daha düşüktür.

Kaliteli ve yüksek vasıflı insan kaynağı gerektiren günümüz piyasasında ucuz iş gücü artık bir avantaj değil. "Düşük gelir tuzağı" da bugün on milyonlarca işçi için büyük bir zorluk teşkil ediyor.

Genel İstatistik Ofisi'nin 2023 yılı ikinci çeyreğine ilişkin İşgücü ve İstihdam Durumu Raporu'na göre, 2023 yılı ikinci çeyreğinde çalışanların ortalama aylık geliri 7,0 milyon VND olarak gerçekleşti. Bu rakam, 2023 yılı birinci çeyreğine göre 79 bin VND azalırken, 2022 yılı aynı dönemine göre 355 bin VND arttı.

Erkek çalışanların ortalama aylık geliri, kadın çalışanların ortalama aylık gelirinden 1,37 kat daha yüksektir (8,0 milyon VND'ye kıyasla 5,8 milyon VND). Kentsel alanlardaki çalışanların ortalama aylık geliri, kırsal alanlardaki çalışanların ortalama gelirinden 1,40 kat daha yüksektir (8,5 milyon VND'ye kıyasla 6,1 milyon VND).

Genel olarak çalışanların ortalama geliri arttı ancak gelir büyüme hızı 2022 yılının ikinci çeyreğindeki büyüme hızına kıyasla neredeyse yarı yarıya azaldı.

Özellikle, 2023 yılı ikinci çeyreğinde çalışanların gelir artış oranının 2022 yılı aynı dönemine göre ortalama %5,4 olduğu, 2022 yılı ikinci çeyreğinde 2021 yılı aynı dönemine göre ortalama %8,9 olduğu belirlendi.

Kaynak bağlantısı: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/di-lam-15-nam-luong-8-trieu-dong-cam-thay-bat-luc-vi-tien-20230731114417514.htm