Hanoi, yetkilileri veri ve KPI kullanarak değerlendirmede çığır açıyor

17 Ekim öğleden sonra, Hanoi Parti Komitesi 18. Kongresi'nin 2025-2030 dönemi sonuçlarını duyurmak için düzenlenen basın toplantısında, Hanoi Parti Komitesi Daimi Komitesi üyesi, Hanoi Parti Komitesi Teşkilat Komitesi Başkanı Ha Minh Hai, Kongre'deki personel çalışmaları hakkında basına cevap verdi.

Hanoi Parti Komitesi Daimi Komitesi Üyesi ve Hanoi Parti Komitesi Organizasyon Komitesi Başkanı Ha Minh Hai, basın toplantısında basın mensuplarına yanıt verdi. Fotoğraf: Thanh Thai Anh

Hanoi Parti Komitesi Teşkilat Kurulu Başkanı Ha Minh Hai, Kongre'nin başarılarından birinin, 2025-2030 dönemi 18. Hanoi Parti Kongresi için personel hazırlığı ve 14. Ulusal Parti Kongresi delegelerinin seçimiyle ilgili içerik olduğunu söyledi. Hanoi Parti Komitesi, gerekliliklerin karşılanmasını sağlamak için bir personel planı geliştirdi. Pozisyonlar, Politbüro tarafından onaylanan personel planına göre atanıyor.

Kadro değerlendirme çalışmasıyla ilgili olarak yoldaş Ha Minh Hai şunları söyledi: "Bu yeni bir nokta, bir dönüm noktası. Şu anda iki bakış açısı belirledik: "İnsan bulma" sloganına göre kadroları seçmek ve "giriş var, çıkış var, çıkış var, iniş var, belirli sonuçlara göre belirli bir değerlendirme var" bakış açısına göre kadroları değerlendirmek; kadro değerlendirmesi verilere, standartlara ve çıktı sonuçlarına göre belirleniyor."

Kongre için personel görevlendirmesinin yanı sıra, şehir, kadro ve memur veri tabanını gözden geçirip tamamladı; Parti sisteminde, Vatan Cephesinde , Halk Konseyinde ve Halk Komitesinde iki seviyeli paylaşımlı elektronik ofis modeli ve kadro verilerini devreye aldı ve buradan kadroları değerlendirmek için girdi verileri elde etti.

Şehir ayrıca personeli OKR, KPI ve Gösterge Tablosu gibi temel sonuçlara göre değerlendirerek tüm sonuçların şeffaf bir şekilde ve dijital verilere göre gösterilmesini ve değerlendirilmesini hedefliyor.

Yoldaş Ha Minh Hai, "Liderlerin değerlendirilmesi konusunda, liderlerin çalışmalarını önemli bir konu olarak değerlendirmeyi ve bunun tamamen dijital verilere dayalı, kamuya açık ve şeffaf olmasını kararlaştırmayı tercih ediyoruz" dedi.

Dijital dönüşüm ve idari reform konusunda, Hanoi Parti Komitesi'nin uzmanların görüşlerini dinleyerek Kongre'ye sunduğu Siyasi Rapor'un temel içerikleri şunlardır.

Yoldaş Ha Minh Hai, “Bilim ve teknoloji geliştirme, inovasyon ve ulusal dijital dönüşümde atılımlar üzerine Politbüro'nun 57-NQ/TU sayılı Kararının uygulanmasına ilişkin içerikler, Kongre Kararı'nda, özellikle 18. Hanoi Parti Kongresi Kararı'nın belirli proje ve planlarla uygulanmasına yönelik eylem programında çok belirgin içerikler arasında yer almaktadır” diye vurguladı.

Siyasi Rapor Taslağı, Karar Taslağı ve Eylem Programı Taslağı'nda yer alan birçok dijital dönüşüm içeriğinin hemen uygulamaya konulduğunu bildiren Hanoi Parti Komitesi Teşkilat Komitesi Başkanı, Hanoi Parti Komitesi'nin 18. Şehir Parti Kongresi Belgeleri'nin son derece uygulanabilir olduğunu tespit ettiğini, bunun da taslaktaki içeriklerin olgunlaşıp netleştiğinde derhal uygulamaya konulacağını gösterdiğini söyledi.

Yoldaş Ha Minh Hai, "Şehir, 'Hanoi dijital dönüşümün uygulanmasında öncü ve örnek bir model olacak' ruhuna uygun içerikler geliştiriyor" dedi.

Kaynak: https://hanoimoi.vn/ha-noi-dot-pha-trong-danh-gia-can-bo-bang-du-lieu-va-kpi-720046.html