Індійський бізнес збільшує кількість найму в США

Індійські компанії коригують свої глобальні стратегії управління персоналом, включаючи збільшення найму місцевих працівників у США, що спрямовано на адаптацію до посилення імміграційної політики США.

Виконавчий директор провідного індійського конгломерату Tata Technologies заявив, що компанія розширить найм у США, щоб зменшити ризик нових правил щодо віз H1-B. Індійські працівники наразі становлять майже 75% тих, кому надано цей тип візи.

Тільки в Tata Technologies по всьому світу працює понад 12 000 співробітників, а дохід у 2024-2025 фінансовому році досяг 51,68 мільярда рупій, що еквівалентно майже 588 мільйонам доларів США. Північна Америка забезпечує близько 20% доходу.

Індійські постачальники інженерних послуг, які значною мірою залежать від аутсорсингових контрактів з великими американськими корпораціями, зазнали тиску, оскільки клієнти з автомобільної промисловості скоротили витрати через вплив американських тарифів.

Однак, генеральний директор Tata Technologies залишається оптимістично налаштованим щодо ринку США. Пан Гарріс сказав, що це залишається дуже динамічним і важливим ринком. Він додав, що компанія бачить відновлення в США протягом наступних 6-9 місяців, оскільки клієнти адаптуються до нового тарифного режиму.

Сполучені Штати планують запровадити високий збір для компаній, які подають заявки на отримання віз H-1B, якими користуються такі технологічні гіганти, як Amazon.com та Meta Platforms. Адміністрація Трампа стверджує, що цей крок спрямований на захист американських працівників від конкуренції з боку іноземних працівників у сфері заробітної плати. Згідно з урядовими даними, індійські працівники становили майже три чверті тих, кому було видано візи H-1B минулого року.

Джерело: https://vtv.vn/doanh-nghiep-an-do-tang-tuyen-dung-tai-my-100251024060816666.htm