Інструкції щодо страхових внесків на основі нової базової зарплати

26 червня Служба соціального забезпечення В'єтнаму опублікувала документ, який керує місцевими органами соціального забезпечення, Службою соціального забезпечення Міністерства національної оборони та Службою народної громадської безпеки щодо збору соціального страхування, медичного страхування, страхування від безробіття та страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань відповідно до нового базового рівня заробітної плати з 1 липня 2023 року.

Відповідно, з 1 липня 2023 року базова зарплата у розмірі 1 800 000 донгів/місяць буде застосовуватися як основа для розрахунку рівня зарплати на обов'язкове соціальне страхування, медичне страхування, страхування від безробіття, страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань для працівників, які беруть участь у обов'язковому соціальному страхуванні, медичному страхуванні, страхуванні від безробіття, страхуванні від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, на яких поширюється базова зарплата у розмірі 1 800 000 донгів/місяць, передбачена статтею 2, як основа для розрахунку рівнів зарплати та надбавок, що використовуються як основа для виплати, передбачена пунктом 1 та пунктом 2 статті 3 Декрету № 24/2023/ND-CP.

Особи, які працюють за кордоном за контрактами, як це передбачено Законом про в'єтнамських працівників, які працюють за кордоном за контрактами, та особи, які отримують допомогу подружжю у представництвах В'єтнаму за кордоном, як це передбачено пунктом g, пунктом 1, статтею 2, пунктом 4, статтею 123 Закону про соціальне страхування 2014 року, які беруть участь у обов'язковому соціальному страхуванні, але до виїзду на роботу за кордон за контрактами або до отримання допомоги подружжю у представництвах В'єтнаму за кордоном: брали участь та сплачували обов'язкове соціальне страхування відповідно до режиму оплати праці, встановленого державою; не брали участі в обов'язковому соціальному страхуванні або брали участь в обов'язковому соціальному страхуванні, але отримували одноразове соціальне страхування.

Штатні керівні посадові особи, штатні секретарі партійних комітетів, заступники секретарів партійних комітетів, штатні голови профспілок у товариствах з обмеженою відповідальністю з одним учасником, у статутному капіталі яких держава володіє 100% часткою, відповідно до коефіцієнта окладу, зазначеного у Додатку I, виданому разом із Постановою Уряду від 13 червня 2016 року № 52/2016/ND-CP, що регулює оклади, винагороди та премії керівникам товариств з обмеженою відповідальністю з одним учасником, у статутному капіталі яких держава володіє 100% часткою.

Для учасників добровільного соціального страхування: щомісячний рівень доходу, який учасники добровільного соціального страхування обирають для розрахунку рівня внесків на добровільне соціальне страхування з 1 липня 2023 року, є найвищим і становить 36 000 000 донгів/місяць (1 800 000 донгів/місяць помножити на 20).

Суб'єкти, які беруть участь лише в медичному страхуванні: Група, медичне страхування якої оплачується з державного бюджету: З 1 липня 2023 року рівень внеску на медичне страхування розраховується на основі базової зарплати в розмірі 1 800 000 донгів на місяць.

У разі отримання картки медичного страхування до 1 липня 2023 року, з 1 липня 2023 року Агентство соціального страхування коригуватиме рівень внеску на медичне страхування відповідно до базової зарплати в розмірі 1 800 000 донгів на місяць.

Групи, які отримують державну бюджетну підтримку на внески на медичне страхування, та групи, що беруть участь у сімейному медичному страхуванні: з 1 липня 2023 року внески на медичне страхування розраховуються на основі базової зарплати в розмірі 1 800 000 донгів на місяць.

У випадку, якщо суб'єкт сплатив достатню суму до фонду медичного страхування відповідно до терміну дії картки медичного страхування та йому видано картку медичного страхування до 1 липня 2023 року, ні учасник медичного страхування, ні державний бюджет не повинні сплачувати, а також додаткову підтримку у зв'язку зі збільшенням основної заробітної плати за період з 1 липня 2023 року, за який учасник медичного страхування сплатив медичне страхування.

Агентства соціального страхування провінцій та міст центрального управління, Міністерство національної оборони та Народна громадська безпека відповідають за інформування роботодавців, управлінських підрозділів учасників медичного страхування, уповноважених організацій зі збору внесків, учасників добровільного соціального страхування, учасників медичного страхування, що частково фінансуються з державного бюджету, та учасників сімейного медичного страхування про заробітну плату та дохід, що використовуються як основа для сплати соціального страхування, медичного страхування, страхування від безробіття та страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань.

Поряд з цим, Центр інформаційних технологій соціального забезпечення В'єтнаму оперативно налаштував та доповнив програмне забезпечення для управління збором коштів, щоб відповідати управлінським вимогам та підтримувати операції відповідно до нових правил.

Мудрість

Джерело