Мета конкурсу — популяризувати та просвітити становлення та розвиток Групи протягом останніх 70 років, тим самим сприяючи зміцненню духу солідарності та зв'язку між поколіннями співробітників.
Через онлайн-формат змагань конкурс заохочує кожного посадовця, члена молодіжної профспілки та співробітника активно вивчати історію, основні цінності, віхи розвитку та майбутній напрямок розвитку Petrolimex . Це також можливість для кожної людини продемонструвати свою повагу до традицій, продовжуючи сприяти духу відповідальності та креативності заради сталого розвитку Групи.
Конкурс проводиться онлайн і складається з двох частин: з вибором однієї правильної відповіді та есе. У розділі з вибором однієї правильної відповіді учасники відповідатимуть на 70 запитань, вибираючи одну правильну відповідь з чотирьох варіантів. Кожна правильна відповідь оцінюється в 1 бал, максимальна загальна оцінка — 70 балів. Результати з вибором однієї правильної відповіді будуть опубліковані одразу після подання. Розділ есе складається з одного питання, яке оцінюється максимум у 30 балів, з мінімальним обсягом 50 слів, викладеного чітко та лаконічно, і з не більше ніж 70% перекриття з іншими відповідями для забезпечення справедливості та креативності.
Для забезпечення зручності учасників у всій системі, Організаційний комітет проводить змагання онлайн з такими конкретними термінами та цільовими учасниками:
- Період участі: з 15 грудня 2025 року по 30 грудня 2025 року
- Цільова аудиторія: усі співробітники Групи (до участі запрошуються родичі та друзі)
- Формат конкурсу: онлайн за адресою: https://timhieulichsu70nampetrolimex.com.vn/cuoc-thi/cuoc-thi-tim-hieu-lich-su-70-nam-xay-dung-hinh-thanh-va-phat-trien-petrolimex-1
Окрім освітньої та рекламної цінності, конкурс також має привабливу структуру призів як в індивідуальній, так і в командній категоріях, спрямовану на визнання, мотивацію та заохочення ентузіазму учасників.
- Індивідуальні нагороди:
1-й приз: 10 000 000 донгів
5 других призів: 4 000 000 донгів/приз
10 третіх призів: 3 000 000 донгів/приз
20 втішних призів: 2 000 000 донгів/приз
02 Втішні призи: 1 000 000 донгів/приз (для учасника, який правильно та найшвидше відповість на 70 запитань з вибором однієї правильної відповіді, та учасника, який правильно та найшвидше відповість на запитання есе)
- Нагорода команди:
1-й приз: 20 000 000 донгів
2-й приз: 10 000 000 донгів/приз
3 треті призи: 5 000 000 донгів/приз
(Умови: 100% співробітників/працівників підрозділу повинні взяти участь, і понад 50% повинні відповісти правильно. Якщо жоден підрозділ не відповідає вимогам, Організаційний комітет розглядатиме підрозділ з найбільшою кількістю учасників.)
З будь-яких питань звертайтеся:
Товариш Нгуєн Нгок Ту - заступник секретаря, відповідальний за Молодіжну спілку групи
Електронна пошта: Tunn1@petrolimex.com.vn
Цей конкурс — чудова можливість для кожного співробітника Petrolimex згадати гордий 70-річний шлях Групи. Це не просто подорож історичних віх, а й подорож солідарності, прагнення до досконалості та незмінної відданості протягом поколінь. Давайте всі активно брати участь та поширювати значення цієї важливої події по всій системі!
Детальніше про конкурс дивіться за посиланням: https://donghanh.petrolimex.com.vn/tin-tuc/chuyen-dong-moi-1/ke-hoach-to-chuc-cuoc-thi-tim-hieu-lich-su-70-nam-xay-dung-hinh-thanh-va-phat-trien-petrolimex-304.html
Джерело: https://www.petrolimex.com.vn/nd/hoat-dong-van-hoa-xa-hoi/phat-dong-cuoc-thi-truc-tuyen-tim-hieu-lich-su-70-nam-petrolimex.html
Коментар (0)