Напрямки та рішення щодо підвищення якості масової мобілізаційної роботи В'єтнамської народної армії, виконання вимог та завдань будівництва та захисту Вітчизни в новий період.

TCCS - Робота з масової мобілізації В'єтнамської народної армії є важливим аспектом партійної та політичної діяльності; це регулярне завдання партійних комітетів, партійних організацій, командирів, кожного офіцера та солдата. Щоб використати об'єднану силу великої національної єдності, створити міцну основу для вступу країни в нову еру, необхідно продовжувати впроваджувати інновації в роботу з масової мобілізації армії, тим самим ще більше зміцнюючи тісний зв'язок між партією, армією та народом, сприяючи успішному виконанню стратегічних завдань будівництва та захисту Вітчизни в новий період.

1. Робота з масової мобілізації завжди є одним із ключових завдань, що сприяє успіху революції, тому що «Якщо масова мобілізація погана, все буде погано. Якщо масова мобілізація вміла, все буде успішно» ⁽¹⁾ . За словами президента Хо Ші Міна , використання та розвиток об’єднаної сили країни, що ґрунтується на інтелекті та ініціативі всього народу, є сталим принципом у всі революційні періоди, тому що «У десять разів легше без народу нічого не зробити. У сто разів важче з підтримкою народу все можна досягти» ⁽²⁾ ; «Якщо дух народу сильний, жодна армія чи зброя не зможуть протистояти» ⁽³⁾ .

Вступаючи в новий період, наша партія продовжує приділяти увагу та видавати численні документи, що керують роботою з масової мобілізації, сприяючи належному впровадженню механізму «Керівництво партії, державне управління, Вітчизняний фронт та політико -громадські організації як ядро, де народ може бути господарем» ⁽⁴⁾ . Під керівництвом Центральної військової комісії, Міністерства національної оборони та під керівництвом Головного політичного управління партійні комітети, політичні комісари, політичні офіцери та командири підрозділів по всій армії уважно дотримувалися духу, ретельно розуміли та серйозно виконували резолюції, директиви та вказівки начальства, творчо застосовували їх до конкретних умов підрозділу та ефективно організовували роботу з масової мобілізації з багатьма креативними моделями та методами, що підходять для кожної цілі та кожної місцевості ⁽⁵⁾ ; сприяючи зміцненню національної єдності, зміцненню «підтримки народу», загальнонародній національній оборонній позиції, пов'язаній з народною безпекою, створенню оборонних зон та міцному захисту соціалістичної Вітчизни В'єтнам у будь-яких ситуаціях.

Протягом періоду 2020-2025 років, впроваджуючи політику, спрямовану на низове населення, робота з масової мобілізації армії проводилася з використанням різноманітних та гнучких змістів і форм. Органи та підрозділи армії успішно виконали пропагандистську та мобілізаційну роботу, заохочуючи людей до дотримання директив та політики партії, а також законів держави, створюючи високий консенсус у суспільстві та зміцнюючи велику національну єдність ⁽⁶⁾ .

Виконуючи функцію «робочої армії», завдання «боротьби в мирний час», установи та підрозділи Армії завжди проактивно координують та ефективно беруть участь у розбудові політичної системи на низовому рівні в десятках тисяч комун, районів, міст та місцевих політичних і громадських організацій; добре реалізуючи національні цільові програми, такі як будівництво нових сільських районів; стале скорочення бідності; соціально-економічний розвиток етнічних меншин та гірських районів ⁽⁷⁾ ...

Глибокий зв'язок між солдатами та цивільними особами_Джерело: nhiepanhdoisong.vn

Офіцери та солдати, які виконують обов'язки у стратегічних, ключових районах, прикордонних регіонах, на островах, у віддалених районах та районах, населених етнічними меншинами, завжди підтримують якості "солдатів дядька Хо", долаючи труднощі та негаразди, проактивно залишаючись ближчими до місцевості та на низовому рівні, втілюючи в життя девіз "триматися ближче до людей, залишатися ближче до місцевості", щоб пропагувати та мобілізувати людей до відмови від відсталих звичаїв, сприяти етнічній культурній ідентичності, будувати культурні села та хутори; запобігати та боротися зі злочинністю, боротися з незаконною прозелітизаційною діяльністю; тісно співпрацювати з місцевими партійними комітетами та органами влади, щоб перешкоджати схемам та тактиці ворожих, реакційних та політично опортуністичних сил, які використовують питання "етнічної приналежності", "релігії", "демократії" та "прав людини" для розпалювання заворушень, порушення соціального забезпечення та порядку, підриву релігійної та етнічної політики партії та розколу національної єдності. Вони служать надійною опорою та супутником для людей, які виходять у море, зберігаючи свою присутність у рибальських угіддях; сприяння міцному захисту незалежності, суверенітету, єдності та територіальної цілісності Вітчизни; а також захист партії, держави та народу.

Масова мобілізаційна робота армії тісно пов'язана з усіма рівнями, секторами та місцевостями для ефективного впровадження рухів та кампаній за наслідування, і була основою у побудові сильної національної системи оборони та національної оборонної позиції, створюючи внутрішню стабільність для національного розвитку ⁽⁸⁾ . Незалежно від умов та обставин, армія завжди була на передовій, не вагаючись жертвувати, протистояти труднощам та небезпекам, щоб допомогти народу запобігати, боротися та долати наслідки стихійних лих та епідемій, рятувати та надавати допомогу,... особливо в надзвичайних, складних та непередбачених ситуаціях, чітко демонструючи роль «Армії народу, народом і для народу», як основної, авангардної сили, разом з місцевими партійними комітетами та органами влади активно та проактивно бере участь у захисті здоров'я, життя, майна та мирного життя народу. Поряд з цим, армія брала участь у допомозі народу ефективно впроваджувати політику соціального забезпечення та політику тилу армії. Ця змістовна, практична та ефективна робота робить образ «солдатів дядька Хо» - народних солдатів - завжди яскравим. Можна стверджувати: «Протягом понад 80 років будівництва, боротьби, перемог та дозрівання, сповнених труднощів і жертв, наша армія створила славні традиції, блискучі перемоги та вписала блискучі віхи в історію нації. Славетні перемоги, яких досягла наша армія, є також перемогами нашого народу та нашої нації, тісно пов'язаними з великими досягненнями В'єтнамської революції епохи Хо Ши Міна» ⁽⁹⁾ .

2. Прогнозується, що в найближчі роки глобальна та регіональна ситуація залишатиметься складною та непередбачуваною; проте мир, співпраця та розвиток залишаються домінуючими тенденціями. Після 40 років впровадження реформ наша країна досягла величезних успіхів, а її потенціал, становище та престиж дедалі більше зросли на міжнародному рівні, відкриваючи перспективи для вступу в нову еру розвитку – еру національного прогресу. Однак наша країна все ще стикається з багатьма труднощами та викликами, як традиційними, так і нетрадиційними загрозами безпеці; ворожі, реакційні та політично опортуністичні сили люто протистоять партії, державі та армії, пропагуючи «самоеволюцію» та «самотрансформацію» всередині партії та здійснюючи змову з метою «деполітизації» армії з метою підірвати довіру народу, порушити національну єдність та розділити партію від народу, а народ від армії. Ця ситуація вимагає від усієї армії більш ефективного проведення масової мобілізаційної роботи, сприяння міцному зміцненню довіри народу до революційної справи партії та нації, а також зміцненню військово-цивільної солідарності на міцному фундаменті «народних сердець і розумів» у сфері національної оборони та народної безпеки.

На цьому новому етапі, для покращення якості масової мобілізаційної роботи В'єтнамської народної армії та виконання вимог і завдань національного будівництва та оборони, необхідно зосередитися на реалізації наступних ключових напрямків та рішень:

По-перше, ми повинні й надалі дотримуватися духу, ретельно розуміти та неухильно виконувати резолюції та директиви партії, держави, Центральної військової ради, Міністерства національної оборони та вказівки Головного політичного управління щодо роботи з масової мобілізації; на цій основі ми повинні підвищувати обізнаність, відповідальність та можливості офіцерів та солдатів у проведенні роботи з масової мобілізації в новій ситуації.

Регулярно дотримуватися духу та ретельно розуміти ідеологію Хо Ши Міна, директиви та політику Партії, закони та політику держави, резолюції та директиви Центральної військової комісії, Міністерства національної оборони та вказівки Головного політичного управління щодо роботи з масової мобілізації ⁽¹⁰⁾ . Ретельне розуміння та виконання резолюцій, директив та вказівок повинно здійснюватися регулярно, у різних формах, забезпечуючи практичність та цілеспрямованість, створюючи глибокі зміни в свідомості та діях партійних комітетів, командирів усіх рівнів, офіцерів та солдатів щодо роботи з масової мобілізації в новій ситуації; чітко розуміючи, що проведення роботи з масової мобілізації сприяє виконанню функції «трудової армії», виконанню завдань установ та підрозділів; це важливе завдання керівників та командирів усіх рівнів; водночас це прихильність та відповідальність офіцерів та солдатів перед народом. Звідти бути готовим вирушити в найважчі, найважчі та найскладніші місця, щоб допомогти народу та захистити його життя та майно. Регулярно підтримувати та ефективно впроваджувати девіз: «Де б не були труднощі та небезпеки, армія повинна бути присутня, стоячи пліч-о-пліч з народом», зосереджуючись на пропаганді та освіті, щоб офіцери та солдати глибоко розуміли становище, роль та важливість роботи з масової мобілізації в новій ситуації; підкреслюючи відповідальність, новаторський дух та зразкову поведінку кадрів та членів партії, особливо керівних кадрів усіх рівнів, у виконанні політичних завдань у своїх частинах, забезпечуючи відповідність слів ділам.

По-друге, ми повинні підвищити роль та відповідальність партійних комітетів, партійних організацій, політичних комісарів, командирів, політичних органів усіх рівнів та масових організацій у керівництві, спрямовуванні та організації проведення масової мобілізаційної роботи відповідно до вимог та завдань.

Посилити лідерську та керівну роль партійних комітетів; покращити можливості та відповідальність політичних комісарів, політичних працівників, командирів, політичних органів та політичних кадрів на всіх рівнях; а також забезпечити правильне ставлення, обізнаність, відповідальність та дії офіцерів та солдатів до роботи з масової мобілізації. Партійні секретарі та командири всіх рівнів повинні оперативно керувати розробкою планів роботи з масової мобілізації, визначаючи цілі, точки зору, завдання та рішення для заходів масової мобілізації, що підходять для кожної місцевості, району та підрозділу. Політичні органи всіх рівнів повинні тісно координувати свої дії з відділами, установами, політичними та громадськими організаціями та підрозділами, дислокованими в цьому районі, щоб консультувати партійні комітети та командирів щодо розробки планів проведення роботи з масової мобілізації; проактивно контролювати практичну ситуацію та пропонувати практичний та ефективний зміст і форми заходів з масової мобілізації. Сприяти ролі та силі масових організацій, залучаючи велику кількість учасників для створення об'єднаних сил у проведенні роботи з масової мобілізації.

Прикордонники з прикордонного посту Хийонг Лап, провінція Куангчі, допомагають місцевим жителям збирати рис. (Джерело: nhiepanhdoisong.vn)

По-третє, постійно впроваджувати інновації в зміст та урізноманітнити форми й методи роботи з масової мобілізації.

Регулярно вивчати теоретичні принципи, узагальнювати практичний досвід та розвивати нове мислення щодо роботи з масової мобілізації армії; зосереджуватися на дослідженні та пропонуванні нового змісту та форм, що відповідають характеристикам підрозділу та місцевості; проактивно впроваджувати інновації в лідерському та настановчому мисленні, а також підвищувати ініціативність, креативність та гнучкість у впровадженні. Покращувати якість та ефективність діяльності з братерських стосунків, польових навчань та зміцнювати кадровий склад низових підрозділів та оперативних груп масової мобілізації... Впроваджувати інновації та покращувати якість координації між підрозділами армії та партійними комітетами, урядами та політичними та громадськими організаціями на всіх рівнях; продовжувати сприяти «соціалізації», мобілізувати сили для участі та збільшувати ресурси для роботи з масової мобілізації; активно застосовувати інформаційні технології та цифрову трансформацію в заходах з масової мобілізації, поступово створюючи та ефективно використовуючи бази даних, оцифровуючи контент, зображення та відео; використовувати цифрові платформи, соціальні мережі та кіберпростір для поширення інформації, мобілізації громадськості та просування зразкових моделей, позитивних прикладів та інформації, підкреслюючи принцип «використання добра для подолання поганого». Одночасно моніторити, аналізувати та повідомляти про громадську думку в громаді та населеному пункті, забезпечуючи швидке, точне, комплексне та оперативне проведення масової мобілізаційної роботи.

Проактивно консультувати та координувати дії з місцевими партійними комітетами та органами влади після об'єднання. Глибоко розуміти становище людей, особливо в ключових для національної оборони та безпеки сферах, районах проживання етнічних меншин, районах з релігійними громадами та районах, що стикаються з труднощами та новими проблемами; заручитися підтримкою та схваленням релігійних лідерів, посадовців, сільських старійшин та впливових осіб; чітко визначити функції та завдання, розробити та ефективно впровадити правила та процедури координації проведення масової мобілізаційної роботи, ефективно вирішувати складні питання на низовому рівні та запобігати виникненню «гарячих точок»; сприяти побудові сильної та комплексної політичної системи на низовому рівні при функціонуванні дворівневої місцевої влади.

Військові установи та підрозділи повинні активно впроваджувати інновації в зміст, форму та методи, чітко дотримуючись девізу: «Слухати, що говорить народ, говорити так, щоб народ розумів, і діяти так, щоб народ довіряв» та стилю масової мобілізації президента Хо Ши Міна: «Необхідно думати розумом, бачити очима, слухати вухами, ходити ногами, говорити устами та працювати руками», «потрібно чесно брати участь у роботі» ⁽¹¹⁾ з духом «Народу потрібна армія, народ її потребує». Сприяти ролі ополчення та сил самооборони, сил, що беруть участь у міжвідомчих робочих групах та командах, особливо тих, хто бере участь у партійних комітетах, урядах та народних радах усіх рівнів; проактивно консультувати, пропонувати та спрямовувати всі заходи та роботу з масової мобілізації на низові рівні. Зосереджуватися на якісному проведенні попередніх та остаточних оглядів, винесенні уроків, тиражуванні креативних та ефективних моделей діяльності, передових прикладів та прикладів «хороших людей, добрих справ»; своєчасно заохочувати та винагороджувати колективи та окремих осіб за видатні досягнення в організації та реалізації; Ми рішуче налаштовані розглядати випадки дисциплінарних порушень у роботі з масової мобілізації.

Урізноманітнити форми мобілізації людей у ​​прикордонних районах для проведення масової мобілізаційної роботи, сприяючи підтримці соціально-економічного розвитку та побудові мирного, дружнього, співпраці та взаєморозвитку кордону. Організувати ефективні та добре структуровані обміни та партнерські заходи з населеними пунктами сусідніх країн, сприяючи підтримці соціально-економічного розвитку та побудові мирного, дружнього, співпраці та взаєморозвитку кордону, підвищуючи ефективність захисту національного суверенітету та безпеки кордонів. Водночас, проактивно виявляти, боротися та запобігати на ранній стадії та здалеку; ефективно запобігати та протидіяти підривній діяльності ворожих та реакційних сил, спрямованій на розкол національної єдності; та оперативно спрямовувати громадську обізнаність та думку.

По-четверте, сприяти рухам наслідування та реагувати на кампанії, розпочаті партією, державою, Вітчизняним фронтом В'єтнаму, політичними та громадськими організаціями, армією та місцевими органами влади.

Зокрема, це слід реалізувати за допомогою планів, інструкцій, програм та проектів, що відповідають практичним умовам місцевості та типу підрозділу, тісно узгоджені з цільовою аудиторією та політичними завданнями місцевості та підрозділу; проактивні та креативні в організації впровадження, вміючі вибирати прориви, складні завдання та нові завдання для виконання. Впровадження руху за наслідування «Кваліфікована масова мобілізація» та створення «Хороших підрозділів масової мобілізації» повинні бути пов'язані з рухом за наслідування «Рівно налаштовані на перемогу» та іншими кампаніями та рухами за наслідування, започаткованими партією, державою, Вітчизняним фронтом В'єтнаму, політичними та громадськими організаціями, армією та місцевими органами влади.

Регулярно координувати дії з В'єтнамським Вітчизняним фронтом та місцевими політичними та громадськими організаціями з метою поширення інформації та мобілізації ресурсів для підтримки та допомоги народу; сприяти національним традиціям «взаємної підтримки», «допомоги нужденним» та «любові до ближнього як до себе» для ефективного впровадження політики соціального забезпечення «нікого не залишати позаду». Організовувати та всебічно й ефективно впроваджувати скоординовану програму допомоги людям у розвитку виробництва, стабілізації їхнього життя, будівництві нових сільських районів, захисті навколишнього середовища, а також запобіганні та боротьбі зі стихійними лихами та епідеміями; ефективно впроваджувати програму «ліквідації тимчасових та аварійних будинків» по ​​всій країні до 2025 року, розпочату урядом; будувати «Товариські будинки» та «Будинки великої єдності», спираючись на ключову роль армії, тісно співпрацюючи з місцевими партійними комітетами, органами влади та масовими організаціями, мобілізуючи соціальні ресурси та спільні зусилля народу та бізнесу. Це сприяє ефективному досягненню мети зниження рівня багатовимірної бідності; створює основу для залучення інвестицій, розвитку економіки та успішного досягнення цілей та завдань Резолюції 13-го Національного з'їзду партії. Акцент робиться на навчанні та підвищенні політичної обізнаності й почуття відповідальності серед кадрів і солдатів під час організації заходів масової мобілізації у поєднанні з рухом змагань «Рятуючись перемогти»; рішучій боротьбі та критиці помилкових уявлень і неправильних дій; оперативному подоланні обмежень у роботі з масової мобілізації; розробці конкретних критеріїв оцінки результатів руху змагань, забезпеченні його суттєвості, ефективності, а не лише формальності; розгляді результатів руху змагань та кампанії як одного з критеріїв оцінки діяльності підрозділу та щорічному нагородженні похвалами...

По-п'яте, зосередитися на розбудові та зміцненні організацій і покращенні якості роботи кадрів та установ, залучених до масової мобілізації.

Партійні комітети та командири установ і підрозділів повинні регулярно приділяти увагу консолідації та зміцненню організації та команди кадрів масової мобілізації як кількісно, ​​так і якісно, ​​забезпечуючи розумну та стабільну структуру. Вони повинні якісно навчати та розвивати кадри, солдатів, працівників оборони та службовців, задіяних у роботі з масової мобілізації, забезпечуючи їх всебічні знання, досвід, навички та методи роботи з масової мобілізації, глибоке розуміння місцевої ситуації, чітке розуміння директив та політики партії, а також законів і положень держави для ефективної та переконливої ​​мобілізації народу. Вони повинні відбирати та призначати кадри з твердими політичними переконаннями, бездоганними моральними якостями, багатими знаннями та досвідом, відданістю, компетентністю та креативністю у проведенні роботи з масової мобілізації. Вони повинні активно розвивати знання серед кадрів усіх рівнів, особливо політичних, у сфері професійних навичок, соціально-економічних питань, демократії, права, етнічної приналежності та релігії; Підвищити потенціал, кваліфікацію та професійні навички спеціалізованих кадрів, кадрів низового підкріплення та оперативних груп масової мобілізації для відповідності вимогам та завдань у новій ситуації. Покращити здатність прогнозувати, оцінювати та вирішувати практичні ситуації, щоб забезпечити розуміння ситуації, керівництво громадською думкою та вирішення питань на низовому рівні, уникаючи пасивності та несподіванок. Боротися із суб'єктивними тенденціями та недооцінкою роботи з масової мобілізації; не призначати кадри зі слабкими якостями, здібностями або без престижу до роботи з масової мобілізації. Тісно співпрацювати з місцевими партійними комітетами та органами влади для виявлення та розвитку навичок масової мобілізації у ключових кадрів та впливових осіб у громаді. Академії та школи повинні досліджувати та складати навчальні матеріали та програми з навичок та професійної практики в масовій мобілізації, пропаганді, етнічних та релігійних справах для цільових груп, забезпечуючи зміст та якість, а також придатність до ситуації впровадження дворівневої місцевої влади після об'єднання. Органам влади необхідно продовжувати дослідження та пропонувати нормативні акти, політику та фінансування для забезпечення ефективної роботи з масової мобілізації, відповідності вимогам та завданням у новій ситуації; водночас, зосереджуючись на попередніх та комплексних оглядах і реалістичних оцінках результатів роботи з масової мобілізації як основи для розробки політики, навчання та програм винагородження. Сприяння демократії в установах та підрозділах, побудова міцної єдності та консенсусу у виконанні завдань. Інтеграція роботи з масової мобілізації з партійним будівництвом та зразковою роллю кадрів на всіх рівнях.

Масова мобілізаційна робота В'єтнамської народної армії слугує міцним мостом між волею партії та серцями народу, а також фактором, що створює всебічну силу у справі національного будівництва та оборони. З огляду на нові вимоги реалізації революції щодо впорядкування організаційної структури політичної системи, В'єтнамська народна армія повинна продовжувати відігравати свою роль як основна та авангардна сила у здійсненні масової мобілізаційної роботи партії, сприяючи зміцненню довіри народу до партії, держави та армії; підтримуючи ідеологічний фронт, будуючи стратегію «серця та розум народу», пов'язану з побудовою та зміцненням сильної системи національної оборони з низового рівня.

-----------------------

(1) Хо Ши Мін: Повне зібрання творів , Національне політичне видавництво, Ханой, 2011, том 6, с. 234
(2) Хо Ши Мін: Повне зібрання творів, там само , т. 15, с. 280
(3) Хо Ши Мін: Повне зібрання творів, там само , т. 2, с. 297
(4) Документи 13-го Національного з'їзду делегатів , Національне політичне видавництво, Ханой, 2021, том I, с. 173
(5) Резолюція № 25-NQ/TW від 3 червня 2013 року на 7-му засіданні Центрального Комітету 11-го з'їзду партії «Про зміцнення та оновлення керівництва партії роботою з масової мобілізації в новій ситуації»; Резолюція № 49-NQ/QUTW від 25 січня 2015 року Центральної військової ради «Про зміцнення та оновлення роботи з масової мобілізації армії в новій ситуації»; Директива Постійного комітету Центральної військової ради № 168-CT/QUTW від 8 лютого 2020 року «Про роботу з масової мобілізації армії в ключових сферах національної оборони та безпеки в новій ситуації»; Положення № 718-QC/QUTW від 5 листопада 2021 року Центральної військової ради «Про роботу з масової мобілізації В'єтнамської народної армії»…
(6) Уся армія проводила пропаганду, провівши понад 600 000 сесій/20 мільйонів учасників; мобілізувала майже 12 000 домогосподарств/майже 60 000 осіб, щоб вони не мігрували вільно, та понад 20 000 учнів, щоб вони повернулися до школи; мобілізувала та пропагувала майже 110 000 дітей етнічних меншин та майже 63 000 молодих людей, що сповідують релігію, для вступу до армії…
(7) Підрозділи армії пожертвували книги, зошити та шкільне приладдя на суму сотні мільярдів донгів; відкрили 320 благодійних класів для ліквідації неписьменності. Групи економічного захисту залучили та прийняли 1543 домогосподарства/5750 осіб для поселення та створили робочі місця для 15 462 осіб.
(8) Майже 1 мільйон кадрів, солдатів, ополчення та понад 10 000 одиниць транспортних засобів брали участь у запобіганні, боротьбі та подоланні наслідків стихійних лих та епідемій...
(9) Фан Ван Зянг: «Просування героїчних традицій та славної справи, розбудова сильної В'єтнамської народної армії, міцний захист соціалістичної Вітчизни В'єтнам», Комуністичний журнал , № 1052 (грудень 2024 р.), с. 13
(10) Основна увага приділяється завданням та рішенням, визначеним у Резолюції 13-го Національного з'їзду партії; Положенні № 718-QC/QUTW від 5 листопада 2021 року Центральної військової ради «Про масову мобілізаційну роботу В'єтнамської народної армії»; Директиві № 168-CT/QUTW від 8 лютого 2020 року Постійного комітету Центральної військової ради «Про масову мобілізаційну роботу армії у ключових сферах національної оборони та безпеки в новій ситуації»; Висновок Секретаріату Центрального Комітету № 43-KL/TW від 7 січня 2019 року «Про продовження виконання Постанови Центрального Комітету Партії (11-й термін) № 25-NQ/TW від 3 червня 2013 року «Про зміцнення та оновлення керівництва Партії роботою з масової мобілізації в новій обстановці»; Постанова Центральної військової комісії № 49-NQ/QUTW від 25 січня 2015 року «Про зміцнення та оновлення роботи з масової мобілізації Армії в новій обстановці»;…

Джерело: https://tapchicongsan.org.vn/web/guest/quoc-phong-an-ninh-oi-ngoai1/-/2018/1185502/phuong-huong%2C-giai-phap-nang-cao-chat-luong-cong-tac-dan-van-cua-quan-doi-nhan-dan-viet-nam%2C-dap-ung-yeu-cau%2C-nhiem-vu-xay-dung-va-bao-ve-to-quoc-trong-giai-doan-moi.aspx