Креативність у впровадженні, підвищення практичної ефективності

Сильні інновації в мисленні

Останнім часом Ханой продовжує залишатися одним із провідних місць у країні з багатьма хорошими взірцями, новими та креативними способами навчання та наслідування ідеології дядька Хо. Крім того, він продовжує активно впроваджувати інновації в мисленні, методах роботи, проактивності, креативності, рішучості, ефективності, адаптації до нових організаційних моделей та відповідності практичним ситуаціям. Ефективність чітко демонструється в патріотичних рухах наслідування, кампаніях, у русі за будівництво нових сільських районів, розвиток міських районів, взаємодопомогу у зменшенні бідності, а також розвиток економіки та суспільства.

Новий сільський вигляд району Ба Ві. Фото: Мінх Ван

Вивчення та слідування за дядьком Хо в Ханої також пов'язане з реалізацією 10 робочих програм міського партійного комітету (17-й термін), виконанням політичних завдань, оперативним та ефективним вирішенням нагальних та невирішених питань місцевості, установ та підрозділів.

Зокрема, пропагується роль подання прикладу, що сприяє підвищенню обізнаності, відповідальності, впровадженню інноваційних стилів роботи, манер та ставлення до обслуговування; ефективному вирішенню нагальних та невирішених питань людей, особливо у сфері землеустрою, порядку будівництва та видачі сертифікатів на право користування землею...

Кожен партійний комітет та організація застосували ідеї дядька Хо до кожної конкретної сфери. Завдяки широкому впровадженню, це підвищило обізнаність про регулярне самовдосконалення та навчання, зміцнило дисципліну, впровадило інноваційний стиль роботи, трудові звички, життєві звички та ставлення до служіння народу.

Завдяки моделям, що підходять для кожного регіону та теми, вони дійсно сприяли ефективності, маючи глибокий вплив на кожну особу, сім'ю, установу та підрозділ, як правило, рухи «5 ударних хвиль для участі в економічному та соціальному розвитку столиці», «Добрі працівники, креативні працівники», захист навколишнього середовища, адміністративна реформа..., водночас вони були відтворені та отримали широке поширення на практиці. Зміст «слідування» за дядьком Хо реалізується через конкретні практичні дії в роботі та повсякденному житті.

У районах, комунах чи секторах, які регулярно «стикаються» безпосередньо з людьми, вивчення та наслідування прикладу дядька Хо завжди йде пліч-о-пліч із виконанням професійної роботи, впровадженням Кодексу поведінки на робочому місці, виходячи з критерію «ставити людей у ​​центр служіння». Місцеві органи, установи та підрозділи переглянули та відібрали нагальні, складні питання та питання, що викликають суспільний інтерес, для вирішення яких необхідно зосередитися, створюючи позитивні зміни в багатьох сферах.

Стати актом самовираження

Щоб сприяти вивченню та поширенню ідеології, моралі та стилю Хо Ши Міна, Ханой визначив, що пропагандистська робота відіграє важливу роль, додавши багато нових способів донесення інформації до людей, подолавши формалізм та жорсткі гасла.

Зокрема, у багатьох районах ми зосередилися на використанні та поширенні через онлайн-групи та сторінки фанатів статей, історій, вчинків та типових і зразкових людей, які вивчають та наслідують приклад дядька Хо.

Поряд із цим, за допомогою візуальних пропагандистських плакатів, великих мурали в житлових районах, школах та сценки було передано багато змістовного контенту та меседжів. Тим самим створюючи сильні зміни в обізнаності та діях усієї партії, політичної системи та населення столиці... Багато районів поєднали використання драматичних сцен з образом Хо Ши Міна в тематичному навчанні, що було ефективно засвоїти кадрами, членами партії та народом.

Зміст «слідування» за дядьком Хо впроваджується через конкретні практичні дії в роботі та повсякденному житті. Місцеві органи, установи та підрозділи розглядають та відібирають нагальні, складні питання та питання, що викликають суспільний інтерес, для вирішення яких необхідно зосередитися, створюючи позитивні зміни в багатьох сферах.

Водночас, місто зосереджується на пропаганді шляхом виявлення, розвитку, вихваляння, поширення та відтворення передових і типових прикладів за допомогою невеликих, але простих і знайомих дій, щоб створити більш поширений ефект. Таким чином, погляди, думки та стиль Хо Ши Міна глибоко проникають у свідомість кожного кадрового працівника та члена партії, тим самим створюючи зміни в діях та щоденній роботі кожної людини.

Звідти вплив призвів до позитивної трансформації «навчання» у «слідування», що привело до щоденного «слідування» дядька Хо кадрами та членами партії від дрібних завдань, пов’язаних з відповідальністю, громадською етикою, до все більшого порядку, якості та ефективності. За останній час тисячі простих прикладів з повсякденного життя також сприяли покращенню та цивілізації життя.

Можна сказати, що відповідно до тем, що визначаються щороку, підрозділи міста все більше уваги приділяють покращенню стилю роботи кадрів; подоланню та запобіганню хворобі досягнень, формальностей та хвастощів; формуванню іміджу кадрів та членів партії, близьких до народу, прислуханню до думок людей та пов'язуванню відповідальності за подачу прикладу у вивченні та наслідуванні Дядька Хо з рухами наслідування самих підрозділів та місцевостей.

Джерело: https://kinhtedothi.vn/sang-tao-trong-trien-khai-tao-them-hieu-qua-thuc-tien.html