Пільговий режим для членів сім'ї, щоб вони могли стати ключовими посадовцями

TPO – Маючи понад 10 років досвіду роботи на посадах секретаря партії, директора та голови шкільної ради, починаючи з часів середньої школи і закінчуючи медичним коледжем Куанг Бінь , пан Ле В'єт Хунг приймав до школи багатьох людей із малозабезпечених сімей, потім відправляв їх на навчання за сумісництвом та призначав на ключові посади.

TPO – Маючи понад 10 років досвіду роботи на посадах секретаря партії, директора та голови шкільної ради, починаючи з часів середньої школи і закінчуючи медичним коледжем Куанг Бінь, пан Ле В'єт Хунг приймав до школи багатьох людей із малозабезпечених сімей, потім відправляв їх на навчання за сумісництвом та призначав на ключові посади.

Сімейна послуга!

Згідно з відгуками деяких посадовців та викладачів Медичного коледжу Куанг Бінь: пан Ле В'єт Хунг був переведений з Департаменту охорони здоров'я Куанг Бінь на посаду заступника директора Медичного коледжу Куанг Бінь з 2010 року та призначений директором з січня 2013 року.

Медичний коледж Куанг Бінь, де пан Хунг обіймав ключові посади протягом багатьох років.

До квітня 2020 року цей навчальний заклад було перетворено на медичний коледж Куанг Бінь, а пан Хунг був призначений директором з травня 2020 року по липень 2024 року (з липня 2024 року Народний комітет провінції призначив іншу особу на заміну пана Хунга на посаді директора).

Протягом понад 10 років роботи в місцевому медичному навчальному закладі пан Хунг завжди обіймав важливі посади, такі як: секретар партії, директор, голова шкільної ради, голова науково- технічної ради...

Тим часом, згідно із Законом про професійну освіту та Статутом середніх шкіл і коледжів, голова шкільної ради не може одночасно обіймати посаду директора, щоб обмежувати та контролювати владу один одного.

Однак, протягом тривалого часу в медичному коледжі Куанг Бінь вся влада була зосереджена в руках пана Хунга, який був як тим, хто пропонував політику та резолюції, так і тим, хто їх впроваджував.

Найяскравішим проявом концентрації надмірної влади в руках пана Хунга є підбір та призначення персоналу в Медичному коледжі Куанг Бінь.

Зазвичай, у відділі адміністративно-організаційно-менеджменту пан Хун призначив пана Ле Хай Тха, інженера-електрика, керівником цього відділу у 2013 році, коли пан Тх ще не був членом партії.

Досі він все ще має проміжний рівень політичної теорії, тому пан Хун домовився про дострокове завершення цієї справи до дати повторного призначення у 2025 році. Водночас структура цієї посади передбачає призначення керівника та заступника керівника відділу для молодшого брата та доньки пана Хуна.

Під час набору нових державних службовців на 2021-2022 навчальний рік пан Хун запросив свого молодшого брата Ле Міня Х., який раніше працював бухгалтером за контрактом у цьому ж навчальному закладі, для навчання на бакалавраті, одночасно працюючи, та на здобуття ступеня політичного фаху.

Коли пана Х. було прийнято на роботу лише на 6 місяців, пан Хунг ініціював процес призначення заступника керівника адміністративного відділу.

Водночас доньку Ле Туї Нг., яку щойно взяли на роботу на 2 роки, включили до джерела планування на посаду керівника та заступника керівника адміністративного відділу. Племінницю Во Тхі Туї А., яка раніше мала вищу освіту, влаштували на контракт з навчальним закладом, а потім направили на навчання на бакалаврат, одночасно працюючи.

Далі пані А. була прийнята на роботу викладачем медичного факультету, а пан Хунг підвищив її до посади секретаря профспілки кадрів, потім до секретаря шкільної профспілки; вона планувала стати джерелом інформації для партійного комітету, а також керівником та заступником керівника відділів та управлінь.

Племінника Во Тхань Т., який має середню освіту з інформаційних технологій, було прийнято на роботу до школи за контрактом та направлено на навчання на бакалаврат під час роботи, а потім його було прийнято на роботу викладачем базового відділу; пан Хунг також призначив його секретарем молодіжної спілки, плануючи джерела керівників та заступників керівників відділів, управлінь...

Керівники провінції Куангбінь вручили квіти пану Хунгу (ліворуч) у день оголошення рішення про створення медичного коледжу Куангбіня.

Правильна процедура?

Пояснюючи вищезазначені випадки, пан Хун визнав, що вони справді є його родичами. Однак, за словами пана Хуна, питання набору, планування та призначення кадрів... вирішуються партійним комітетом (включаючи 7 членів партійного комітету), шкільною радою, основними кадрами школи (включаючи 19 осіб), Радою з набору...

Усі випадки набору, планування чи призначення повинні обговорюватися та вирішуватися колективом і повинні здійснюватися відповідно до кроків, процедур та положень Партії, законів держави та відповідних нормативних актів.

Пан Хунг вважає, що хтось неправдиво казав, що він одноосібно все вирішує, адже він може мати лише «один голос» серед багатьох голосів.

Пан Хун також підтвердив, що він не керував і не нав'язував питання набору, направлення до школи, планування та призначення родичів, а радше вирішував це колектив відповідно до правил. Він також не погоджувався, але остаточне рішення приймав колектив.

Хоанг Нам

Джерело: https://tienphong.vn/truong-cao-dang-y-te-quang-binh-uu-ai-dua-nguoi-nha-vao-lam-can-bo-chu-chot-post1694328.tpo