10 نومبر کی سہ پہر کو "ویتنام-امریکہ جامع اسٹریٹجک پارٹنرشپ - ویتنامی کاروباروں کے مواقع" فورم میں، ویتنام اور بین الاقوامی کاروباری اداروں نے اس بارے میں بصیرت کا اشتراک کیا کہ کس طرح ویتنامی کاروباروں کو آنے والے عرصے میں امریکی مارکیٹ میں تعاون کے لیے مواقع اور معلومات سے فائدہ اٹھانے کی ضرورت ہے۔
DINCO کنسٹرکشن انجینئرنگ جوائنٹ سٹاک کمپنی کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین مسٹر لی ٹرونگ کی، ایک کمپنی جس نے پہلے امریکی کاروباری اداروں کے ساتھ تعاون کیا ہے، نے کہا کہ امریکی کاروباری اداروں کے لیے سب سے بڑی تشویش مالیاتی رپورٹنگ میں شفافیت اور ان کی شراکت دار کمپنیوں کی صلاحیتیں ہیں۔
انہیں ضرورت نہیں ہے کہ آپ اپنی کامیابیوں پر حد سے زیادہ فخر کریں۔ وہ جاننا چاہتے ہیں کہ کیا آپ کا کاروبار ان کی ضروریات کو پورا کر سکتا ہے اور آخری تاریخ پر عمل کر سکتا ہے۔ امریکی کاروباری اداروں کی طرف سے صلاحیتوں کے حوالے سے ایمانداری کو بہت اہمیت دی جاتی ہے۔ وہ کام کے ماحول پر بھی احتیاط سے غور کریں گے۔ مزید برآں، کاروباری اداروں کو شراکت داروں کے ساتھ مواصلت کو آسان بنانے کے لیے مضبوط غیر ملکی زبان کی مہارت کے ساتھ افرادی قوت تیار کرنے کی ضرورت ہے۔
"امریکی کارپوریٹ کلچر بالکل سیدھی بات پر پہنچنا ہے۔ ملازمین کے پاس شراکت داروں کے ساتھ بات چیت کرنے کے لیے بہترین غیر ملکی زبان کی مہارت ہونی چاہیے، اور انھیں ایماندار ہونا چاہیے اور اپنے وعدوں کو پورا کرنا چاہیے،" مسٹر کی نے زور دیا۔
ناٹ فونگ وان ٹرانسپورٹ جوائنٹ اسٹاک کمپنی کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین مسٹر مائی من وونگ نے 2010 کی ایک حقیقی زندگی کی کہانی شیئر کی جب ان کی کمپنی کو کیمیکلز کی نقل و حمل میں ایک امریکی کمپنی کی خدمت کرنے کا موقع ملا۔ اس عمل کے دوران، ہو چی منہ شہر میں تعاون کرنے والی یونٹ دیر سے تھی، اور معاہدہ بعد میں متاثر ہوا۔
یہ کہانی واضح کرتی ہے کہ ویتنامی کاروبار اس وقت بہت سے مواقع کا سامنا کر رہے ہیں۔ مسٹر ووونگ کی کمپنی کو حال ہی میں امریکی کاروباری اداروں سے تعاون کی متعدد پیشکشیں موصول ہوئی ہیں، لیکن ان مواقع سے فائدہ اٹھانے کے لیے، ویتنامی کاروباروں کو اپنے شراکت داروں کے معیارات کو واضح طور پر سمجھنے اور وقت کی پابندی سے کام کرنے کی ضرورت ہے۔ مزید برآں، انسانی وسائل کا چیلنج بھی ویتنام کے لیے ایک حد ہے جسے مستقبل میں بہتر کرنے کی ضرورت ہے۔
ایشیا کلین کیپیٹل ویتنام (ACCV) کے پروجیکٹ ڈائریکٹر مسٹر مائیکل لوونگ نے کہا کہ جب وہ پہلی بار ویتنام آئے تو بنیادی مشکل انسانی وسائل کی کمی تھی۔ 2005 اور 2009 کے درمیان، کمپنی صرف نو گریجویٹ انجینئروں کو بھرتی کر سکی جن میں غیر ملکی زبان کی کافی مہارت تھی۔
لہذا، غیر ملکی زبان کی مہارت کے ساتھ انسانی وسائل میں سرمایہ کاری ضروری ہے۔ کاروبار طلباء کو تعلیم حاصل کرنے میں اسکولوں کی مدد کرنے کے لیے تیار ہیں۔ اس کے علاوہ، غیر ملکی کاروباروں کو علاقے میں داخل ہونے میں مدد کرنے کے لیے، ترجیحی پالیسیاں اور حکومت کی طرف سے تعاون بہت ضروری ہے۔
اس کے علاوہ فورم میں، مسٹر کرسٹوفر ایلن وینلون - ویتنام میں امریکن چیمبر آف کامرس کے صدر - دا نانگ چیپٹر - نے ڈا نانگ کی ترقی میں تعاون کرنے کے لیے ایسوسی ایشن کے عزم کی تصدیق کی۔ "ویتنام میں امریکن چیمبر آف کامرس وسطی ویتنام میں ہمیشہ ایک اسٹریٹجک پارٹنر ہے۔ ہم مزید ایف ڈی آئی پروجیکٹس کو راغب کرنے اور چھوٹے اور درمیانے درجے کے کاروباری اداروں کو سپورٹ کرنے کے لیے دا نانگ کے سرمایہ کاری کے ماحول کو فروغ دینے کے لیے اپنی پوری کوشش کریں گے،" مسٹر کرسٹوفر ایلن وانلون نے شیئر کیا۔
ماخذ
تبصرہ (0)