کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے تنخواہوں میں اضافے کے نظام کو مکمل کرنا

یہ فیصلہ نمبر 918/QD-TTg کا مواد ہے جس پر حال ہی میں نائب وزیر اعظم لی تھان لونگ نے دستخط کیے ہیں جس میں پولیٹ بیورو کے 21 جون 2024 کے نتیجہ نمبر 83-KL/TW کو نافذ کرنے کے منصوبے کا اعلان کیا گیا ہے اور ریزولیوشن نمبر 142/2024/QH15 مورخہ 22 جون 2024 تنخواہ میں اصلاحات، پنشن ایڈجسٹمنٹ، سماجی بیمہ کے فوائد، اعلیٰ خدمات کے حامل افراد کے لیے ترجیحی فوائد اور سماجی فوائد (پلان) پر 15ویں قومی اسمبلی۔

پلان کا مقصد پولٹ بیورو کے نتیجہ نمبر 83-KL/TW اور متعلقہ دستاویزات کو اچھی طرح سے سمجھنا اور سنجیدگی سے اور مؤثر طریقے سے نافذ کرنا ہے تاکہ کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین، مسلح افواج اور کاروباری اداروں میں ملازمین کے لیے تنخواہ کی پالیسیوں میں اصلاحات کے لیے بیداری اور ذمہ داری پیدا کی جا سکے۔

تنخواہ کی پالیسیوں، پنشن ایڈجسٹمنٹ، سوشل انشورنس فوائد، قابل لوگوں کے لیے ترجیحی مراعات اور سماجی مراعات پر مخصوص دستاویزات کی بروقت اور معیاری ترقی اور عمل درآمد کو یقینی بنائیں۔

جاب پوزیشن کیٹلاگ سسٹم کے ذریعے پولیٹ بیورو کو رپورٹ کریں۔

پلان کے مندرجات میں سے ایک معلومات اور پروپیگنڈے کے کام کو فروغ دینا ہے۔ اس کے مطابق، وزارت اطلاعات و مواصلات ، وزارتیں، شاخیں اور مقامی علاقے سماجی اتفاق رائے، شعبوں، سطحوں، ایجنسیوں، تنظیموں اور اکائیوں کو سیاسی نظام میں تنخواہ کی پالیسیوں کے نفاذ، پنشن کو ایڈجسٹ کرنے، سماجی بیمہ کے فوائد، سماجی وظائف کے حامل افراد کے لیے ترجیحی مراعات اور 24 جولائی کو سماجی اتفاق رائے پیدا کرنے کے لیے معلومات اور پروپیگنڈے کا ایک اچھا کام کریں گے۔

وزارت داخلہ سیاسی نظام میں کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے ملازمت کے عہدوں کے نظام کے ذریعے پولٹ بیورو کو رپورٹ کرنے کے لیے مرکزی تنظیمی کمیٹی اور وزارتوں، شاخوں اور علاقوں کے ساتھ رابطہ قائم کرتی ہے۔

وزارتیں، شاخیں اور علاقہ جات تنظیمی اپریٹس کو ہموار کرتے ہیں، ریاستی بجٹ سے تنخواہیں وصول کرنے والے ملازمین کے پے رول کو کم کرتے ہیں، کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی ٹیم کو ملازمت کے عہدوں، عہدوں اور قائدانہ عہدوں کے مطابق ری اسٹرکچر کرتے ہیں قرارداد نمبر 27-NQ/TW میں تنخواہ کی پالیسی میں اصلاحات کی ضرورت کے ساتھ مل کر۔

کام کی کارکردگی کے نتائج کی بنیاد پر تنخواہوں اور بونس کی ادائیگی کے لیے کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کی تشخیص اور درجہ بندی کے لیے ضوابط پر تحقیق۔

وزارت داخلہ یکم جولائی 2024 سے کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین اور مسلح افواج کے لیے نئی تنخواہ کی پالیسیوں کو ریگولیٹ کرنے کے لیے دستاویزات تیار کرنے اور مکمل کرنے کے لیے متعلقہ وزارتوں اور ایجنسیوں کے ساتھ تعاون کرے گی۔

وزارت داخلہ کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کو کاموں کی انجام دہی کے نتائج کے مطابق تنخواہوں اور بونس کی ادائیگی کے لیے کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کا جائزہ لینے اور درجہ بندی کرنے میں قائدین کے اختیارات اور ذمہ داری سے متعلق قانونی دفعات میں ترمیم اور ان کی تکمیل کے لیے مجاز حکام کو مطالعہ کرے گی۔

اتھارٹی کے مطابق ہینڈل کرنے کے لیے مشکلات، مسائل اور پیدا ہونے والے مسائل کا بروقت پتہ لگانا یا تنخواہ کی پالیسی میں اصلاحات کے مواد کے نفاذ کے دوران ہینڈل کرنے کے لیے مجاز حکام کو رپورٹ کرنا۔

وزارت داخلہ وزارت محنت، جنگی معذوروں اور سماجی امور، وزارت خزانہ اور متعلقہ وزارتوں اور شاخوں کے ساتھ 9ویں اجلاس میں قومی اسمبلی کو تنخواہ میں اصلاحات، پنشن ایڈجسٹمنٹ، سماجی انشورنس کے فوائد، ترجیحی مراعات اور سماجی خدمات کے مراعات کے نفاذ کے بارے میں رپورٹ تیار کرنے کی صدارت کرے گی۔

پبلک سروس یونٹس کے لیے مالیاتی انتظام کے طریقہ کار کو مکمل کرنا

وزارت خزانہ ضروریات اور ذرائع کی ہم آہنگی کرتی ہے اور بنیادی تنخواہ کی سطح اور بونس کے نظام کی ایڈجسٹمنٹ کی وجہ سے غائب فنڈز کو پورا کرنے کے لیے مجاز حکام کو پیش کرتی ہے۔ 15 ویں قومی اسمبلی کے 9 ویں اجلاس میں قومی اسمبلی کو خصوصی مالیاتی اور آمدنی کے طریقہ کار اور رپورٹس کا اطلاق کرنے والی ایجنسیوں اور اکائیوں کے خصوصی مالیاتی اور آمدنی کے طریقہ کار میں ترمیم یا اسے ختم کرنے کے لیے مجاز حکام کو تجویز کرنے کے لیے متعلقہ وزارتوں اور شاخوں کے ساتھ رابطہ قائم کرتا ہے۔

اس کے علاوہ، وزارت خزانہ متعلقہ وزارتوں، شاخوں اور ایجنسیوں کی صدارت کرے گی اور اس کے مطابق انتظامی ایجنسیوں اور پبلک سروس یونٹس کے لیے مالیاتی انتظام کے طریقہ کار کی تکمیل کا مطالعہ کرنے اور اسے مجاز حکام کو پیش کرنے کے لیے پیش کرے گی (بشمول تنخواہ اور باقاعدگی سے اخراجات کے استعمال کے لیے سربراہ کے اختیار کی وضاحت کرنا، ماہرین اور سائنسدانوں کی خدمات حاصل کرنے کے لیے اور ایجنسیوں کے ماہرین اور سائنسدانوں اور ماہرین کی خدمات انجام دینے کے لیے۔ تفویض کردہ کاموں سے وابستہ آمدنی کی ادائیگی کی سطح)۔

وزارتیں، شاخیں اور ایجنسیاں الاؤنس کے نظام اور کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین اور مسلح افواج کی خصوصی حکومتوں، جہاں نفاذ کے عمل کے دوران غیر معقول حالات پیدا ہوتے ہیں، میں ترمیم اور سپلیمنٹس کے لیے مجاز حکام کو جائزہ لیں گے اور جمع کرائیں گے۔

ماخذ: https://kinhtedothi.vn/hoan-thien-che-do-nang-bac-luong-can-bo-cong-chuc-vien-chuc.html