کم اجرت، سکول کا عملہ دل سے بولتا ہے۔

بہت سے Thanh Nien قارئین جو کہ اسکول کا عملہ ہیں، اخبار کے مضامین کے نیچے 'کم تنخواہیں، اسکول کا عملہ مشکلات پر قابو پانے کی امید' کے عنوان سے دلی پیغام بھیجے۔

نیو ریڈر اکاؤنٹ نے شیئر کیا: "میں نے دفتری کارکن کے طور پر 30 سال کام کیا ہے، کم از کم تنخواہ 2.34 ہے، لیکن مجھے 9,330,000 ملتے ہیں، جو کہ بہت کم ہے، جب کہ 10 سال سے کام کرنے والے اساتذہ کو پہلے ہی 10 ملین سے زیادہ ملتے ہیں۔ دریں اثنا، وزارت تعلیم نے وزارت داخلہ کو تجویز پیش کی کہ سرکاری اسکول کے اسٹاف کے لیے 25 فیصد سے 23 فیصد تک سروس فراہم کرنے کی اجازت دی جائے۔ اب ایک سال ہو گیا ہے، لیکن مجھے امید ہے کہ وزارتیں اور شاخیں جلد ہی اسکول کے عملے کے لیے کچھ مشکلات کو دور کر دیں گی۔"

ڈاکٹر Huynh Trung Tuan، ڈسٹرکٹ 11، ہو چی منہ سٹی میں ایک سکول ہیلتھ ورکر، ہو چی منہ سٹی میں Covid-19 کی وبا کے عروج کے دوران اس وبا کے خلاف جنگ کی صف اول میں شامل ہوئے، والدین، طلباء اور کمیونٹی کی صحت کو یقینی بناتے ہوئے۔

ایک گمنام قاری نے اعتراف کیا: "مصنف آپ کا شکریہ۔ مضمون حقیقت سے بالکل درست ہے۔ ظاہر ہے کہ ہم ذمہ داری کے پورے احساس کے ساتھ وبا کے خلاف جنگ میں براہ راست حصہ لینے والی قوتوں میں سے ایک ہیں۔ لیکن جب ہمیں فوائد ملتے ہیں تو ہم خود کو ترک کر دیتے ہیں۔ افسوس کی بات ہے۔ سکول ہیلتھ سٹاف کے الاؤنسز بہت سی جگہوں پر دستیاب نہیں ہیں۔ کیونکہ ایک جملہ ہے" سکول کے سربراہ کی بنیاد پر آمدنی سے زیادہ خرچ نہیں ہوتا۔ الاؤنس کا 20%..."

اپنی کفالت کے لیے تنخواہ ہی کافی نہیں، والدین اور بچوں کی کفالت کیسے کریں؟

ایک قاری جو اسکول کے لائبریرین ہیں نے اعتراف کیا: "لائبریرین کو صرف 0.2 زہریلا الاؤنس ملتا ہے، لیکن اسے گرمی کے 3 مہینوں میں کاٹ دیا جاتا ہے۔ روز مرہ کے اخراجات پورے کرنے کے لیے تنخواہ بہت کم ہے، اس لیے شادی کرنا اور بچے پیدا کرنا ابھی بہت دور کی بات ہے۔ میں پوری امید کرتا ہوں کہ وزارتیں اور برانچیں اسکول کے عملے کی حکومت پر زیادہ توجہ دیں گی کیونکہ ہر ملازمت کا اہم مقام ہے۔"

اسکول کی نرس طالب علم کے زخم پر ابتدائی طبی امداد دے رہی ہے۔

"نیو ریڈر" نامی اکاؤنٹ نے اپنے آپ کو 14 سال کے لیے ایک کلیریکل ورکر کے طور پر متعارف کرایا، جس کی تنخواہ 2.86 x موجودہ بنیادی تنخواہ 2,340,000 VND ہے، جب کہ اسے ابھی بھی اسکول جانے والے 2 بچوں کی کفالت کرنی تھی۔ قاری نے یہ بھی کہا کہ وہ ٹِن بِین ٹاؤن میں کلریکل ورکر کے طور پر کام کرتا تھا۔ Giang کو ابھی تک پروموشن کے لیے غور نہیں کیا گیا ہے، وہ اب بھی ملازمین کے فوائد کے بارے میں الجھن میں ہے، اور اپنی تنخواہ پر گزارہ کرنے میں مشکل سے گزر رہا ہے۔

"لائبریری اور آلات کے عملے کو بھی 0.2 زہریلا الاؤنس ملتا ہے۔ کلیریکل اسٹاف کو کچھ بھی نہیں ملتا۔ اگر انہیں اسکول کونسل کے سیکریٹری کے طور پر بیک وقت کام کرنے کے لیے تفویض کیا جاتا ہے، اگر وہ اساتذہ ہیں، تو ان کے 2 پیریڈز/ہفتے میں کمی ہوگی، لیکن اگر وہ بیک وقت کلریکل اسٹاف کے طور پر کام کررہے ہیں، تو انھیں کچھ نہیں ملے گا۔ ان کے پاس صرف ایک چھوٹی سی تنخواہ باقی رہ گئی ہے۔ جب کہ میں یونیورسٹی میں تعلیم حاصل کرنے کے لیے زیادہ ڈگری حاصل کروں گا، جب کہ مجھے امید ہے کہ میری ڈگری زیادہ ہوگی۔ یونیورسٹی کی ڈگری، لیکن زندگی گزارنے اور تعلیم حاصل کرنے کی فکر میرے جیسے ملازمین کے لیے واقعی مشکل ہے، تاہم، جو لوگ مجھ سے پہلے جا چکے ہیں اور ان کے پاس یونیورسٹی کی ڈگری ہے، ان کو پروموشن کے لیے نہیں سمجھا جاتا، اس لیے وہ اب بھی انٹرمیڈیٹ کوفیشینٹ کی بنیاد پر تنخواہ وصول کرتے ہیں، اس لیے ان کی آمدنی میں کبھی بہتری نہیں آئے گی..."، اکاؤنٹ "نیو ریڈر" نے دل سے کہا

بہت سے اسکولوں کو لیبر کنٹریکٹ پر دستخط کرنے پڑتے ہیں تاکہ اسکول کا کام سنبھالنے کے لیے کافی اسکول کا عملہ ہو۔

مجھے امید ہے کہ ہر علاقہ اور یونٹ اسکول کے عملے کی مدد کے لیے خصوصی پالیسیاں بنائے گا۔

کم تنخواہوں اور کم یا بغیر الاؤنسز کی وجہ سے زندگی کی غیر یقینی صورتحال کے بارے میں دلی الفاظ کے علاوہ، اساتذہ اور اسکول کے عملے کی ٹیم نے اسکول کے عملے کے لیے مشکلات کو دور کرنے کے لیے اپنی آراء اور تجویز کردہ حل بھیجے۔ خاص طور پر وہ ٹیم جو ابھی سرکاری ملازمین نہیں ہے لیکن ابھی تک مزدوری کے معاہدے کے تحت ہے۔

تھانہ نین اخبار کے نامہ نگاروں سے بات کرتے ہوئے، تان بنہ ضلع کے ایک ایلیمنٹری اسکول کے پرنسپل، ہو چی منہ سٹی نے اپنے یونٹ کا حل پیش کیا: "یونٹ کی اصل صورت حال، سروس کی اقسام کی ضروریات اور ہر پوزیشن کے مخصوص کام کی بنیاد پر، جب اسکول ریونیو اکٹھا کرنے اور سروس کے اخراجات کے لیے ایک منصوبہ بناتا ہے، تو یہ یونٹ میں اسکول کی کل آمدنی کی تعداد میں اضافہ کرے گا۔ عملہ، تفویض کردہ کام کی مقدار اور نوعیت کے لحاظ سے تقریباً 1,400,000 VND سے 4,400,000 VND/شخص/ماہ کے برابر ہے۔"

"فی الحال، قواعد و ضوابط کے مطابق، اسکول ہیلتھ ورکرز ملازمت کے الاؤنس کے زیادہ سے زیادہ 20٪ کے حقدار ہیں (یونٹ سربراہ ملازمت اور آمدنی کے ذرائع کی تفصیلات پر غور کرتا ہے اور فیصلہ کرتا ہے)۔ اس لیے، جب میرا یونٹ یونٹ میں سروس ریونیو کے ذرائع کے لیے ریونیو اور اخراجات کا بجٹ بناتا ہے، تو یہ اسکول کے ہیلتھ ورکرز کو ترجیحی سال کے 9 ماہ کے لیے، 9 ماہ کی ترجیحی الاؤنس کا 20 فیصد تفویض اور ادا کرتا ہے۔ تقریباً 1,712,000 VND/شخص/ماہ کے موجودہ تنخواہ کے گتانک کے 20% تک،" ہو چی منہ سٹی کے ٹین بن ضلع کے ایک ایلیمنٹری سکول کے پرنسپل نے کہا۔

ڈسٹرکٹ 1، ہو چی منہ سٹی کے ایک پرائمری اسکول کے پرنسپل نے یہ بھی کہا کہ اسکول کے کام کو سنبھالنے کے لیے کافی اسکول کا عملہ رکھنے کے لیے، اسکول کو لیبر کنٹریکٹ پر دستخط کرنا ہوں گے، خاص طور پر نینوں اور سیکیورٹی گارڈز کے ساتھ... ان کنٹریکٹ ملازمین کی تنخواہ، بیمہ کی کٹوتی کے بعد، صرف 5 ملین VND ہے، یہ ان کے لیے زندہ رہنے اور بچوں کی پرورش کے لیے کیسے کافی ہو سکتا ہے، اس بات کا ذکر کرنے کی ضرورت نہیں ہے کہ بہت سے لوگوں کے گھر کے کنٹریکٹ پر کام کرنا مشکل ہے۔ اسکول کے عملے، اسکول نے تعطیلات، نئے سال کے دن، قمری نئے سال... کے موقع پر داخلی اخراجات کا ضابطہ بنایا ہے... اس ٹیم کو بانٹنے اور حوصلہ افزائی کرنے کے لیے ایک حصہ ہے۔

ایک آیا، ہو چی منہ شہر کے ایک پرائمری اسکول میں ایک کنٹریکٹ ملازم، اوپن ڈے پر طلباء کے لیے لنچ کے وقت کے دوران، اسکول والدین کو اپنے بچوں کے ساتھ کھانے پر خوش آمدید کہتا ہے۔

ایک ہی وقت میں، اسکول کے عملے کے لیے اضافی آمدنی کے حالات پیدا کرنا، مخصوص ملازمت کی پوزیشن کی بنیاد پر، اسکول کے پروگرام پلان، یونٹ میں سروس ریونیو کے ذرائع کے آمدنی اور اخراجات کے منصوبے کی بنیاد پر، اسکول عملے کے لیے موزوں متعدد ملازمتیں بھی تفویض کرے گا، تاکہ ان کی اضافی ماہانہ آمدنی ہو۔

ڈسٹرکٹ 8، ہو چی منہ سٹی کے ایک سیکنڈری سکول میں ایک سکول ہیلتھ ورکر (لیبر کنٹریکٹ) نے کہا کہ ہیلتھ ورکرز کی انچارج ہونے کے علاوہ، اسے سکول بورڈ نے بورڈنگ طلباء کی مدد، سکول کیفے ٹیریا کی مدد، اور طلباء کے انتظام، پودوں کو پانی پلانا، اور بجلی کی دیکھ بھال جیسے کچھ کاموں میں مدد کرنے کے لیے بھی تفویض کیا تھا... اس لیے، ہر ماہ، اس کے مزدوری کے معاہدے کے علاوہ، 590D تنخواہ، VN200D کے علاوہ ہے۔ ایک اضافی VND 2,900,000۔ تاہم، اسکول میں اس کی کل آمدنی صرف VND 8 ملین/ماہ ہے۔ 2 بچوں کی پرورش کے لیے مزید رقم حاصل کرنے کے لیے، اسے شام کو صفائی کرنے والی خاتون کے طور پر کام کرنا پڑتا ہے (4 ملین VND/ماہ ادا کیا جاتا ہے)۔

جیسا کہ Thanh Nien اخبار نے رپورٹ کیا ہے، تعلیم اور تربیت کے شعبے میں سرکاری ملازمین کی حیثیت سے لیکن اساتذہ نہیں، بہت سے اسکول کے عملے کو ترجیحی الاؤنس، سنیارٹی الاؤنس وغیرہ نہیں ملتے، اس لیے ان کی تنخواہیں کم ہیں اور ان کی زندگی بہت مشکل ہے۔

ہو چی منہ سٹی میں سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے لیے اضافی آمدنی پر ریزولیوشن 08 جیسی کچھ خاص مراعات ہیں، لیکن دوسرے صوبوں اور شہروں میں ایسی رقم نہیں ہے، اس لیے اسکول کے عملے کی زندگی بہت مشکل ہے۔

ماخذ: https://thanhnien.vn/luong-thap-nhan-vien-truong-hoc-noi-loi-tam-can-185250107080632724.htm