نفسیاتی معائنہ کاروں کے لیے شرائط اور معیارات پر بہت سے نئے ضوابط

تشخیص کرنے والوں کو ذمہ داری، لگن، تخلیقی صلاحیت، نظم و ضبط، غیر جانبداری کا مظاہرہ کرنا چاہیے۔ قانون کو کام سے نمٹنے کے معیار کے طور پر لیں؛ تشخیص کا کام انجام دیتے وقت معروضی اور غیر جانبدار بنیں؛ اور عوام کے جائز حقوق اور مفادات کی خلاف ورزی کی تمام کارروائیوں کے خلاف پرعزم طریقے سے لڑیں گے۔

وزارت صحت نے ابھی ابھی سرکلر نمبر 22/2025/TT-BYT جاری کیا ہے، جو 15 اگست سے نافذ العمل ہے، جس میں فرانزک ایگزامینرز اور فارنزک سائیکیٹرک ایگزامینرز کی تقرری کے معیارات کو ریگولیٹ کیا گیا ہے۔

ضوابط کے مطابق، تشخیص کرنے والوں کو ذمہ داری، لگن، تخلیقی صلاحیت، نظم و ضبط، غیر جانبداری کا مظاہرہ کرنا چاہیے۔ کام کو سنبھالنے کے لیے قانون کو ایک معیار کے طور پر لیں؛ تشخیص کا کام انجام دیتے وقت معروضی اور منصفانہ بنیں؛ لوگوں کے جائز حقوق اور مفادات کی خلاف ورزی کرنے والے تمام اقدامات کے خلاف پرعزم طریقے سے لڑیں گے۔ انصاف اور انصاف کے تحفظ کے لیے کھل کر لڑنا؛ پیشہ ورانہ کام انجام دینے میں نرمی نہ برتیں، گریز کریں یا پردہ پوشی نہ کریں۔ آمرانہ، متکبر، یا بدعنوانی یا ذاتی فائدے کے لیے عہدوں اور اختیارات کا فائدہ نہ اٹھائیں؛ مسلسل مطالعہ اور سیاسی اور قانونی بیداری کو بہتر بنانے؛ قانون کے معیارات، سختی اور انصاف پسندی کا مظاہرہ کرتے ہوئے اخلاقیات، قابلیت اور طرز زندگی کو باقاعدگی سے برقرار رکھنا، پروان چڑھانا اور ان پر عمل کرنا۔

وزارت صحت نے فرانزک ایگزامینرز کی تقرری کے معیارات پر مزید مخصوص اور سخت ضابطے جاری کیے ہیں۔

اخلاقی تقاضوں کے ساتھ، نیا سرکلر مزید مخصوص اور سخت پیشہ ورانہ اہلیت کو بھی متعین کرتا ہے۔ اس کے مطابق، فرانزک ایگزامینرز کا میڈیسن میں یونیورسٹی کی ڈگری ہونا ضروری ہے۔ اگر ٹاکسیکولوجی کی جانچ کر رہے ہیں، تو انہیں نئے تربیتی کوڈ کے مطابق کیمسٹری یا فارمیسی سے فارغ التحصیل ہونا چاہیے۔ بایومیڈیکل امتحان کے لیے حیاتیات یا اطلاقی حیاتیات میں ڈگری کی ضرورت ہوتی ہے۔ فارنزک نفسیاتی معائنہ کاروں کے لیے، میڈیسن میں یونیورسٹی کی ڈگری کے علاوہ، ان کے پاس نفسیات میں لیول I ماہر کی اہلیت (یا مساوی) بھی ہونی چاہیے۔ تجربے کے لحاظ سے، ممتحن کے پاس متعلقہ پیشہ ورانہ شعبے میں کم از کم 5 سال کا عملی کام ہونا چاہیے، جس کا وقفہ 2 سال سے زیادہ نہ ہو۔

سینٹرل انسٹی ٹیوٹ آف فارنزک سائیکاٹری کے کئی افسران اور ملازمین کے خلاف قانونی کارروائی کی گئی اور انہیں قانون کی خلاف ورزی پر عارضی طور پر حراست میں لیا گیا۔

حال ہی میں، سنٹرل انسٹی ٹیوٹ آف فارنزک سائیکاٹری کے 36 افسران اور ملازمین کے خلاف مقدمہ چلائے جانے سے پہلے اور ہنوئی سٹی پولیس نے "منشیات کے غیر قانونی قبضے، منشیات کے غیر قانونی استعمال کو منظم کرنے، رشوت دینے، رشوت وصول کرنے اور سرکاری عہدہ پر رشوت خوری کرنے کے جرم میں عارضی طور پر حراست میں لیا تھا۔ محکمہ صحت کے ڈو ژوان ٹیوین نے کہا کہ اس واقعے کے بعد سینٹرل انسٹی ٹیوٹ آف فارنزک سائیکاٹری کے تنظیمی ڈھانچے کو جلد مستحکم کرنے کے لیے وزارت صحت نے ہنوئی سٹی پولیس کی تفتیشی ایجنسی کے ساتھ قریبی رابطہ قائم کیا ہے، انسٹی ٹیوٹ کو ہدایت کی ہے کہ وہ مکمل ریکارڈ اور دستاویزات فراہم کرنے کے لیے فعال ایجنسیوں کے ساتھ قریبی تال میل قائم کرے، نیز ایجنسی کو تحقیقات سے متعلقہ دستاویزات اور دستاویزات جمع کرنے کے لیے حالات پیدا کر سکیں۔ صحیح شخص، صحیح جرم کا نتیجہ اخذ کریں، معروضیت کو یقینی بنائیں، اور کیس کو جلد ختم کریں۔

جولائی کی پہلی ششماہی میں، وزارت صحت سینٹرل انسٹی ٹیوٹ آف فارنزک سائیکاٹری کے قائدانہ عہدوں کو مکمل کر لے گی تاکہ یونٹ کی کارروائیوں کو برقرار رکھنے اور اس کے افسران اور ملازمین کی ذہنیت کو مستحکم کرنے کے لیے ایک لیڈر ہو۔

من کھنگ

ماخذ: https://www.sggp.org.vn/nhieu-quy-dinh-moi-ve-dieu-kien-tieu-chuan-giam-dinh-vien-tam-than-post802830.html