هذا نشاط عملي للترحيب بالمؤتمر السابع لنقابة سلاح المدفعية، للفترة ٢٠٢٣-٢٠٢٨. خلال الاجتماع، تحدث مسؤولون نقابيون بارزون وأعضاء في سلاح المدفعية عن تجاربهم وممارساتهم الجيدة ونماذجهم العملية، مما ترك بصمة في الحركة العمالية والأنشطة النقابية لسلاح المدفعية خلال الفترة ٢٠١٨-٢٠٢٣.

الوفود المشاركة في التبادل.

على مدى السنوات الخمس الماضية، اتسمت الحركة العمالية والأنشطة النقابية في الفيلق بقيادة وتنفيذ شاملين، مع تركيز وتوجيه دقيقين من لجنة الحزب في الفيلق ولجان الحزب على جميع المستويات، مع الابتكار والإبداع الدائمين، محققةً بذلك أهداف ومهام برنامج العمل الخمسي 2018-2023، مُنجزةً إياها على أكمل وجه. وبرزت في هذا السياق جماعات وأفراد نموذجيون، والعديد من الممارسات الجيدة، ونماذج إبداعية.

أداء في البورصة.

على مدى السنوات، كانت نقابة ضباط مدرسة المدفعية واحدة من المنظمات النقابية القوية النموذجية.

في معرض حديثه عن الممارسات الجيدة، قال العقيد نغوين ثي ين، رئيس كلية العلوم الأساسية وعضو النقابة الشعبية لمدرسة ضباط المدفعية: "نحن مهتمون ببناء فريق من أعضاء النقابة يتمتعون بإرادة سياسية قوية، وحب للعمل، ولا يهابون الصعوبات والمصاعب. إضافةً إلى ذلك، ترتبط جميع الأنشطة دائمًا بحركات المحاكاة. وينظم النقابة الشعبية العديد من النماذج ويطبقها بالتنسيق مع الكليات والأقسام في المدرسة، ومن الأمثلة عليها: "فرق ومجموعات البحث العلمي والابتكار التقني"، و"نادي اللغة الإنجليزية"، و"محاضرات قيّمة"، وغيرها، وقد ساهمت هذه النماذج بشكل كبير في تعزيز العمل. ومن خلال هذه الأنشطة والنماذج، ساهم النقابة الشعبية بشكل مباشر في تحسين المؤهلات المهنية، وجودة التدريس، وكسب ثقة الموظفين والطلاب".

العقيد نجوين ثي ين تتشارك تجربتها في الأنشطة النقابية.

مصنع 965 يونيون هو وحدة تابعة للقسم الفني للفيلق، والمهمة الرئيسية للمصنع هي البحث وإنتاج وإصلاح الأسلحة في كشوف رواتب الفيلق لخدمة مهام الدفاع الوطني.

أكد المقدم نجوين كونغ هوك، رئيس نقابة عمال المصنع 965، قائلاً: "نركز على تنفيذ هذه الحركة لتعزيز المبادرات والتحسينات التقنية التي أطلقتها النقابة. يجب على مسؤولي النقابة التكاتف وتشجيع وتحفيز أعضاء النقابة على الجرأة في التفكير والإبداع في العمل والسعي لإيجاد حلول أفضل في جميع المناصب".

إلى جانب ذلك، اقترحت اللجنة التنفيذية لاتحاد الورش على قادة الورش وقادتها إنشاء "فريق دعم المبادرات" كمكان لتلقي الأفكار الإبداعية من أعضاء النقابة؛ ومن هنا، يشعر أعضاء النقابة بقرب أكبر، وسهولة أكبر، وجرأة أكبر في عرض أفكارهم. بعد تلقي الأفكار الإبداعية، يُجري فريق دعم المبادرات تبادلات وتقييمات موضوعية، ثم يدعم أصحاب المبادرات لصقل أفكارهم وتطويرها إلى حلول مبتكرة تُطبّق فورًا في عملية الإنتاج.

بفضل النهج الإبداعي، تم على مر السنين تطبيق العشرات من المبادرات في مصنع 965 في الوحدة، مما خلق الحافز لنشر إبداع أعضاء النقابة والعمال.

في كلمته خلال الاجتماع، أشاد الكولونيل لي دوك هو، المفوض السياسي للفيلق، بجهود ومسؤوليات مسؤولي النقابات وأعضائها على جميع المستويات في الأنشطة النقابية خلال السنوات الأخيرة. وأكد أنه لمواصلة تعزيز فعالية الحركة العمالية والأنشطة النقابية، يتعين على القادة والقيادات على جميع المستويات تعزيز القيادة والتوجيه، والاهتمام العملي، وتهيئة الظروف المواتية للحركة العمالية والأنشطة النقابية للعمل في الاتجاه الصحيح وبفعالية. وأعرب عن أمله في أن يعزز مسؤولو النقابات وأعضاؤها كفاءتهم المهنية، وشعورهم بالمسؤولية، وعملهم الإبداعي لتحقيق كفاءة أعلى في عملهم، مما يساهم في نجاح تنفيذ المهام السياسية للفيلق في المرحلة الجديدة.

تم تكريم الأفراد في التبادل.

وفي الاجتماع، منحت اللجنة المنظمة 17 شخصية متميزة في العمل النقابي والحركات العمالية خلال الفترة 2018-2023.

الخميس
 
  *يرجى زيارة قسم الدفاع والأمن الوطني للاطلاع على الأخبار والمقالات ذات الصلة.