اجتذب معرض التوظيف ما يقرب من 100 عامل شاب من الأقليات العرقية. وتلقوا نصائح مباشرة حول الوظائف والمهارات المهنية وحقوق العمال.
وعلى وجه الخصوص، شاركت 10 شركات كبيرة في توظيف عمال في مجالات مثل صناعة الملابس، وميكانيكا السيارات، والإنتاج، والخدمات، والزراعة ، بما في ذلك: شركة ترونغ هاي جروب المساهمة، وشركة ثوان آن دي إم سي للاستثمار المساهمة، وشركة سوليكو لتصدير العمالة والخبرات، وشركة جيافي للإنشاءات والموارد البشرية المساهمة، وشركة تاداشي للتدريب على الموارد البشرية المساهمة، وشركة بانكو تام ثانغ...
كما تلقى الشباب المشاركون في هذا الحدث معلومات حول قوانين وسياسات العمل الجديدة، مثل قانون العمل المعدل، واللوائح المتعلقة بالتأمين ضد البطالة ودعم التدريب المهني؛ وتم توجيههم حول كيفية التسجيل للوظائف عبر الإنترنت من خلال بوابة التوظيف الوطنية.
قال السيد نغوين كوي، نائب مدير إدارة الشؤون الداخلية: "يأتي هذا النشاط ضمن برنامج دعم التوظيف في المناطق الريفية والجبلية، والذي يهدف إلى توفير فرص عمل لشباب الأقليات العرقية داخل البلاد وخارجها، فضلاً عن تعزيز التنمية الاقتصادية المحلية. ونحن ملتزمون بمواصلة تنظيم أنشطة مماثلة لربط العمال بالشركات".
وبحسب التقارير، خلال الفترة 2021-2025، كان لدى دا نانغ 3844 شابًا من الأقليات العرقية يعملون في دول مثل اليابان وكوريا الجنوبية وروسيا والمملكة العربية السعودية ولاوس وبعض دول جنوب شرق آسيا الأخرى.
المصدر: https://baodanang.vn/gan-100-thanh-nien-dan-toc-thieu-so-tham-gia-san-giao-dich-viec-lam-tai-xa-thanh-my-3300524.html
تعليق (0)