Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

قدمت كافة الجهات الحكومية خططها لتبسيط وتبسيط أجهزتها.

Báo Xây dựngBáo Xây dựng02/01/2025

وبحسب التقرير، فقد قدمت جميع الوزارات والهيئات الوزارية والوكالات الحكومية حتى الآن خططاً لإعادة هيكلة وتبسيط أجهزتها التنظيمية.


اكتملت خطة إعادة الهيكلة والتبسيط بشكل أساسي.

في صباح يوم 2 يناير، ترأس رئيس الوزراء فام مينه تشينه، رئيس اللجنة التوجيهية الحكومية المعنية بـ "مراجعة تنفيذ القرار رقم 18-NQ/TW الصادر عن اللجنة المركزية الثانية عشرة بشأن مواصلة ابتكار وإعادة تنظيم الهيكل التنظيمي للنظام السياسي ليكون أكثر تبسيطًا وفعالية وكفاءة"، الاجتماع السابع للجنة التوجيهية.

Toàn bộ cơ quan thuộc Chính phủ đã trình phương án sắp xếp, tinh gọn bộ máy- Ảnh 1.

رئيس الوزراء فام مينه تشينه (الصورة: VGP).

ركزت اللجنة التوجيهية في الاجتماع على مراجعة العمل الذي تم تنفيذه بالفعل ومناقشة المحتويات التي سيتم الإبلاغ عنها إلى السلطات المختصة في الفترة المقبلة، وإبداء الآراء حول خطة إنهاء عمليات لجنة إدارة رأس المال الحكومي في المؤسسات ونقل مهام اللجنة إلى وكالات أخرى، وبعض القضايا الأخرى.

وبحسب التقرير، فقد قدمت جميع الوزارات والهيئات الوزارية والوكالات الحكومية حتى الآن خططاً لإعادة هيكلة وتبسيط أجهزتها التنظيمية وتقارير تلخص تنفيذ القرار رقم 18.

أصدرت اللجنة التوجيهية الحكومية وثيقة ترشد اللجان الشعبية في المحافظات والمدن التي تدار مركزياً لتنظيم وإعادة هيكلة جهاز النظام السياسي على المستوى المحلي، بما يضمن بشكل أساسي تحقيق التقدم وتلبية المتطلبات.

بعد الاستماع إلى التقارير والآراء والاستنتاجات التي تم التوصل إليها في الاجتماع، صرح رئيس الوزراء فام مينه تشينه بأنه منذ الاجتماع السابق، وفي فترة زمنية قصيرة، قام أعضاء اللجنة التوجيهية والوزارات والوكالات بتنفيذ المهام بنشاط وعاجل وأنجزوا العديد من الأعمال.

والجدير بالذكر أنه تم الاتفاق على خطة لتوحيد ودمج الوزارات والإدارات والهيئات. وقد أنجزت الوزارات والهيئات خططها لإعادة هيكلة وتبسيط أجهزتها الداخلية لتقديمها إلى الحكومة.

أصدرت الحكومة ثلاثة مراسيم تتعلق بالسياسات والمكافآت للمسؤولين والموظفين المدنيين والموظفين وأفراد القوات المسلحة في تنفيذ إعادة الهيكلة التنظيمية والسياسات الرامية إلى جذب واستخدام الأفراد الموهوبين للعمل في الوكالات والمنظمات والوحدات.

كما تم تقديم مرسوم بشأن إدارة الأصول العامة خلال عملية إعادة الهيكلة، ويجري إعداده لإصداره من قبل الحكومة.

قامت وزارة العدل والجهات ذات الصلة بمراجعة وتجميع العقبات والوثائق القانونية المتأثرة بإعادة الهيكلة التنظيمية لاقتراح التعديلات والإضافات.

اختر الخيار الأفضل.

وفي توجيه للمهام المستقبلية، طلب رئيس الوزراء من اللجنة التوجيهية والوزارات والوكالات ذات الصلة مواصلة مراجعة وتقديم التقارير إلى السلطات المختصة بشأن خطط إعادة هيكلة وتبسيط الوحدات والوكالات.

فيما يتعلق بإعادة هيكلة الوكالات والوحدات المقترحة، أشار رئيس الوزراء إلى ضرورة الاستماع إلى مختلف الآراء. ويجب أن ترتبط إعادة هيكلة الجهاز التنظيمي وترشيده، بالإضافة إلى تقليص عدد الموظفين، بإعادة هيكلة وتحسين جودة موظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام.

Toàn bộ cơ quan thuộc Chính phủ đã trình phương án sắp xếp, tinh gọn bộ máy- Ảnh 2.

نظرة عامة على الاجتماع (صورة: VGP).

إضافةً إلى ذلك، من الضروري مواصلة مراجعة السياسات لضمان الحقوق والمصالح المشروعة للمسؤولين والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام. أما بالنسبة لقضايا محددة، فيلزم إجراء مراجعة وتقييم على مستوى الدولة لأثرها، وذلك لوضع سياسات مناسبة واقتراحها في السياق الراهن.

وفي الوقت نفسه، استمر في البحث وتعديل واستكمال اللوائح لحل الصعوبات الناشئة في الممارسة العملية، بما في ذلك تقديم مرسوم عاجل إلى الحكومة لإصداره بشأن إدارة الأصول العامة لتوفير أساس للتعامل مع القضايا المتعلقة بالأصول العامة أثناء عملية إعادة الهيكلة.

طلب رئيس الوزراء من وزارة العدل أن تتولى زمام المبادرة في صياغة وتقديم قرار إلى الجمعية الوطنية بشأن معالجة العقبات والقضايا الناجمة عن إعادة تنظيم الجهاز الإداري، وخاصة تلك الوثائق التي إذا لم يتم تعديلها على الفور، ستؤثر على المواطنين والشركات والاقتصاد، وتعرقل التنمية.

فيما يتعلق بنماذج وأساليب الحوكمة والإدارة للشركات والمؤسسات المملوكة للدولة، طلب رئيس الوزراء مراجعة النماذج الناجحة وأفضل الممارسات والأساليب الفعالة المطبقة بالفعل، وإجراء دراسة لاختيار الحل الأمثل.

وفي الوقت نفسه، أكد رئيس الحكومة أنه بغض النظر عن الجهة التي تمارس حقوق ومسؤوليات ممثل ملكية الدولة، يجب عليها تفويض المهام إلى الشركات ومنح المزيد من الصلاحيات لمجلس الأعضاء؛ وينبغي أن تركز الوكالات الوظيفية على تطوير الاستراتيجيات والخطط والمؤسسات والآليات والسياسات والقوانين، والقيام بأعمال شؤون الموظفين، وتصميم أدوات التفتيش والإشراف.



المصدر: https://www.baogiaothong.vn/toan-bo-co-quan-thuoc-chinh-phu-da-trinh-phuong-an-sap-xep-tinh-gon-bo-may-192250102160254556.htm

تعليق (0)

يرجى ترك تعليق لمشاركة مشاعرك!

نفس الموضوع

نفس الفئة

ينشغل المزارعون في قرية سا ديك للزهور بالاعتناء بأزهارهم استعداداً للمهرجان وعيد رأس السنة القمرية (تيت) لعام 2026.
جمال لا يُنسى لتصوير "الفتاة الجميلة" في ثانه ثاو في دورة ألعاب جنوب شرق آسيا 33
كنائس هانوي مضاءة بشكل رائع، وأجواء عيد الميلاد تملأ الشوارع.
يستمتع الشباب بالتقاط الصور وتسجيل الوصول في الأماكن التي تبدو فيها "الثلوج تتساقط" في مدينة هو تشي منه.

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

مكان ترفيهي لعيد الميلاد يثير ضجة بين الشباب في مدينة هوشي منه بشجرة صنوبر يبلغ ارتفاعها 7 أمتار

الأحداث الجارية

النظام السياسي

محلي

منتج