الجولة الأولى من توظيف المعلمين للعام الدراسي 2025-2026 في مدينة هو تشي منه - الصورة: HY
وبحسب وزارة التعليم والتدريب، في الجولة الأولى من توظيف المعلمين للعام الدراسي 2025-2026، بلغ عدد المتقدمين للوظيفة في المدينة 10175 متقدماً، استوفى 3908 منهم معايير الأهلية للاختيار.
ما زلنا نعاني من نقص في عدد المعلمين يصل إلى حوالي 2000 معلم.
تتطلب المرحلة الأولى توظيف 5696 معلماً في المناطق الثلاث: المنطقة الأولى (مدينة هو تشي منه سابقاً)، والمنطقة الثانية (مقاطعة بينه دونغ سابقاً)، والمنطقة الثالثة (مقاطعة با ريا - فونغ تاو سابقاً). وبالتالي، لا تزال حوالي 2000 وظيفة شاغرة.
المواد التي لا تزال تعاني من نقص في المعلمين هي:
يوجد 185 وظيفة شاغرة لمعلمي المدارس الابتدائية المسؤولين عن اتحاد الشباب (115 في المنطقة 1، و45 في المنطقة 2، و25 في المنطقة 3).
معلم قائد فريق المدرسة الإعدادية هناك نقص في 110 وظائف (59 في المنطقة 1، و35 في المنطقة 2، و16 في المنطقة 3).
هناك نقص في عدد معلمي علوم الحاسوب والتكنولوجيا في المدارس الابتدائية يبلغ 97 معلمًا (69 في المنطقة 1، و26 في المنطقة 2، و2 في المنطقة 3).
هناك نقص في عدد معلمي الموسيقى في المدارس الابتدائية يبلغ 125 (76 في المنطقة 1، و45 في المنطقة 2، و4 في المنطقة 3).
هناك نقص في عدد معلمي الفنون في المدارس الابتدائية يبلغ 149 (86 في المنطقة 1، و48 في المنطقة 2، و15 في المنطقة 3).
التاريخ والجغرافيا هناك نقص في 192 هدفًا (82 في المنطقة 1، و92 في المنطقة 2، و18 في المنطقة 3).
يوجد نقص في مجال التكنولوجيا في المرحلة الثانوية الدنيا بمقدار 165 وظيفة (98 في المنطقة 1، و58 في المنطقة 2، و9 في المنطقة 3).
يعاني التعليم المدني في المرحلة الإعدادية من نقص قدره 51 وظيفة (13 في المنطقة 1 و 38 في المنطقة 2).
هناك نقص في عدد معلمي الموسيقى في المدارس الثانوية يبلغ 157 (68 في المنطقة 1، و76 في المنطقة 2، و13 في المنطقة 3).
هناك نقص في عدد معلمي الفنون في المدارس الإعدادية يبلغ 168 معلماً (98 في المنطقة 1، و58 في المنطقة 2، و12 في المنطقة 3).
قام برنامج علوم الحاسوب في المدرسة الثانوية بتوظيف 61 من أصل 114 وظيفة، مما أدى إلى نقص في عدد المعلمين بلغ 53 معلماً (26 في المنطقة 1 و27 في المنطقة 2).
مفاجأة في موضوع "صعوبة التوظيف"
ذكرت وزارة التعليم والتدريب أن أحد الجوانب البارزة في عملية توظيف المعلمين لهذا العام هو أن العديد من المواد التي كان من الصعب في السابق التوظيف لها تُظهر الآن نتائج واعدة للغاية.
بالنسبة لمعلمي اللغة الإنجليزية في المدارس الابتدائية، تم شغل 157 وظيفة من أصل 168 وظيفة، مع الحاجة إلى 11 وظيفة أخرى في المنطقة 2؛ وبالنسبة لمعلمي اللغة الإنجليزية في المدارس الثانوية، تم شغل 227 وظيفة من أصل 238 وظيفة، مع الحاجة إلى 11 وظيفة أخرى (10 في المنطقة 2 و1 في المنطقة 3)؛ وبالنسبة لمعلمي اللغة الإنجليزية في المدارس الإعدادية، تم شغل 47 وظيفة من أصل 49 وظيفة، مع الحاجة إلى وظيفتين أخريين في المنطقة 2.
نجحت العديد من المواد الدراسية في المرحلة الثانوية، والتي كانت تعتبر في السابق صعبة التوظيف، في استقطاب عدد كبير من المعلمين، مثل: معلمي علوم الحاسوب (تم شغل 33 من أصل 46 وظيفة)؛ ومعلمي الموسيقى (تم شغل 5 من أصل 8 وظائف)؛ ومعلمي الفنون الجميلة (تم شغل 4 من أصل 6 وظائف)؛ ومعلمي التربية البدنية يحتاجون حاليًا إلى معلمين اثنين فقط (موزعين في المنطقتين 1 و2)؛ ومعلمي التربية في مجال الدفاع والأمن القومي يحتاجون إلى 4 معلمين (واحد في المنطقة 2 و3 في المنطقة 3).
بالإضافة إلى ذلك، أسفر توظيف معلمي المدارس الابتدائية متعددي التخصصات عن شغل 737 وظيفة من أصل 776 وظيفة، مع الحاجة إلى 39 وظيفة أخرى (10 في المنطقة 2 و29 في المنطقة 3)؛ كما أسفر توظيف معلمي التربية البدنية في المدارس الابتدائية عن شغل 112 وظيفة من أصل 127 وظيفة، مع الحاجة إلى 15 وظيفة أخرى (7 في المنطقة 2 و8 في المنطقة 3).
في المرحلة الإعدادية، تم تعيين 282 معلماً من أصل 355 معلماً لمادة الأدب، مما أدى إلى نقص قدره 73 وظيفة (52 في المنطقة 1، و16 في المنطقة 2، و5 في المنطقة 3)؛ وتم تعيين 233 معلماً من أصل 255 معلماً لمادة الرياضيات، مما أدى إلى نقص قدره 22 وظيفة (8 في المنطقة 1، و11 في المنطقة 2، و3 في المنطقة 3)؛ وتم تعيين 219 معلماً من أصل 226 معلماً لمادة العلوم الطبيعية، مما أدى إلى نقص قدره 7 وظائف في المنطقة 2.
على مستوى المدرسة الثانوية، تم تعيين 41 من أصل 46 معلمًا للجغرافيا، مما أدى إلى نقص في 5 وظائف (وظيفة واحدة في المنطقة 1 و4 وظائف في المنطقة 2)؛ وتم تعيين 71 من أصل 74 معلمًا للتاريخ، مما أدى إلى نقص في 3 وظائف في المنطقة 1؛ وتم تعيين 76 من أصل 101 معلمًا للأدب، مما أدى إلى نقص في 25 وظيفة (14 وظيفة في المنطقة 1 و11 وظيفة في المنطقة 2)؛ وتم تعيين 62 من أصل 67 معلمًا للرياضيات، مما أدى إلى نقص في 5 وظائف (وظيفتان في المنطقة 1، ووظيفة واحدة في المنطقة 2، ووظيفتان في المنطقة 3).
المصدر: https://tuoitre.vn/tp-hcm-tuyen-duoc-gan-4-000-giao-vien-van-con-thieu-2-000-nguoi-20251008152651561.htm
تعليق (0)