পাঠ ১: প্রথম প্রাদেশিক পার্টি কংগ্রেস থেকে
মাতৃভূমি নির্মাণ ও উন্নয়নের প্রক্রিয়ায়, কোয়াং নাম - দা নাং প্রদেশের পার্টি কমিটি এবং পরবর্তীতে প্রদেশের পুনঃপ্রতিষ্ঠার পর, কোয়াং নাম প্রদেশের পার্টি কমিটি একটি পরিষ্কার ও শক্তিশালী পার্টি সংগঠন গড়ে তোলা, পার্টির মধ্যে ঐক্য বজায় রাখা এবং পার্টি এবং জনগণের মধ্যে ঘনিষ্ঠ বন্ধন গড়ে তোলার উপর মনোনিবেশ করে। এটিই পার্টি কমিটি, সরকার এবং কোয়াং নামের জনগণের জন্য মাতৃভূমির অগ্রগতির গল্প লেখা চালিয়ে যাওয়ার জন্য দৃঢ় ভিত্তি এবং নির্ধারক উপাদান।
নেতৃত্বের ক্ষমতা উন্নত করার উপর মনোযোগ দিন।
১৯৭৬ সালের ১২ থেকে ১৮ নভেম্বর পর্যন্ত, কোয়াং নাম - দা নাং প্রাদেশিক পার্টি কমিটির ১১তম কংগ্রেস (প্রথম রাউন্ড) এবং ২৫শে এপ্রিল থেকে ২রা মে, ১৯৭৭ সালের ২রা মে পর্যন্ত, কোয়াং নাম - দা নাং প্রাদেশিক পার্টি কমিটির ১১তম কংগ্রেস (দ্বিতীয় রাউন্ড) দা নাং-এ অনুষ্ঠিত হয়েছিল। সমাজতান্ত্রিক ভিয়েতনামী পিতৃভূমি নির্মাণ ও রক্ষার সময়কালে এগুলি ছিল প্রথম কংগ্রেস। কংগ্রেসগুলিতে কোয়াং নাম - দা নাং পার্টি কমিটি এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের বিরুদ্ধে প্রতিরোধ যুদ্ধে জনগণের নেতৃত্ব এবং যুদ্ধের পরিণতি কাটিয়ে ওঠা, উৎপাদন পুনরুদ্ধার এবং মানুষের জীবন স্থিতিশীল করার দুই বছরের সংক্ষিপ্তসার তুলে ধরা হয়েছিল। একই সাথে, তারা যুদ্ধের ক্ষত নিরাময় এবং স্বদেশ পুনর্গঠনের কাজটি ত্বরান্বিত করার জন্য কাজটি নির্ধারণ করেছিল।
সাংগঠনিক কাজের বিষয়ে, কংগ্রেসের প্রস্তাবে জোর দেওয়া হয়েছে: তৃণমূল পর্যায়ের সংগঠনের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা, যা পার্টি কমিটির নেতৃত্বের ক্ষমতা জোরদার করার সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত, পার্টি সদস্যদের মান উন্নত করা, ক্যাডারদের প্রশিক্ষণ দেওয়া এবং সাংগঠনিক, পরিদর্শন এবং পার্টি সুরক্ষা কাজের নিবিড় সমন্বয় সাধন করা।
পার্টি শাখার সভার বিষয়বস্তু উন্নত করুন, তিনটি মূল বৈশিষ্ট্য নিশ্চিত করুন: নেতৃত্ব, শিক্ষা এবং যুদ্ধ। ১৯৮০ সালের শেষ নাগাদ পার্টি শাখার দুই-তৃতীয়াংশকে ভালো হিসেবে মূল্যায়ন করার জন্য প্রচেষ্টা করুন, যাতে কোনও দুর্বল বা নিম্নমানের শাখা অবশিষ্ট না থাকে...
সকল স্তরে পার্টি কংগ্রেসের পর থেকে, অনেক তৃণমূল পর্যায়ের পার্টি সংগঠন রাজনৈতিক কর্মকাণ্ড বাস্তবায়নে নেতৃত্ব দেওয়ার এবং জনসাধারণকে সংগঠিত করার উপর মনোনিবেশ করেছে, অনেক প্রাণবন্ত অনুকরণীয় আন্দোলন তৈরি করেছে।
পার্টি গঠনের কাজে, অনেক তৃণমূল পর্যায়ের পার্টি সংগঠন ধীরে ধীরে পার্টির কর্মপদ্ধতি এবং শাখা সভার পদ্ধতি প্রতিষ্ঠা করেছে। পার্টির অভ্যন্তরে আত্ম-সমালোচনা এবং সমালোচনা অধিবেশন কার্যকরভাবে বাস্তবায়িত হয়েছে, যা পার্টি সদস্যদের প্রশিক্ষণের সংগ্রামকে শক্তিশালী করেছে, অভ্যন্তরীণ ঐক্য বজায় রেখেছে এবং পার্টি এবং জনগণের মধ্যে সম্পর্ক রক্ষা করেছে।
উদাহরণস্বরূপ, তাম ঙহিয়া কমিউন (তাম কি জেলা, বর্তমানে নুই থান জেলার অংশ) জনগণকে বোঝার ক্ষেত্রে ভালো কাজ করেছে, এইভাবে তৃণমূল পর্যায়ে উদ্ভূত অনেক সমস্যার সমাধান করেছে এবং জনগণের আদর্শকে স্থিতিশীল করেছে। একইভাবে, ত্রা নাম কমিউন (ত্রা মাই জেলা, বর্তমানে নাম ত্রা মাই জেলার অংশ) বসতি স্থাপনকারী কৃষিকাজ এবং পুনর্বাসনের কাজে ভালো করেছে, মানুষকে নিম্ন ও সমতল অঞ্চলে স্থানান্তরিত হতে উৎসাহিত করেছে। দাই হিয়েপ কমিউন (দাই লোক জেলা) অভ্যন্তরীণ ঐক্যে ভালো করেছে এবং নতুন দলীয় সদস্য নিয়োগের প্রচার করেছে...
প্রদেশ পুনঃপ্রতিষ্ঠার প্রায় ৩০ বছর পর (১৯৯৭ - ২০২৫), কোয়াং নাম প্রাদেশিক পার্টি কমিটিতে ২২টি অধস্তন পার্টি কমিটি, ১,১১৯টি তৃণমূল পার্টি সংগঠন (১৯৯৭ সালে ৭৬৯টি তৃণমূল পার্টি সংগঠনের তুলনায়), ২টি বিভাগীয় পার্টি কমিটি এবং ৩,৩৫০টি শাখা রয়েছে সরাসরি তৃণমূল পার্টি কমিটির অধীনে, যেখানে ৭৩,৪৯০ জনেরও বেশি দলীয় সদস্য রয়েছে।
প্রথম পার্টি কংগ্রেসের মেয়াদে, প্রাদেশিক থেকে তৃণমূল স্তর পর্যন্ত ক্যাডারদের রাজনৈতিক তত্ত্ব, পেশাগত দক্ষতা এবং সাংস্কৃতিক জ্ঞানের স্তর উন্নত করার প্রয়োজনীয়তা, নতুন বিপ্লবী যুগে অর্পিত কার্যগুলির কার্যকর সম্পাদন নিশ্চিত করা, নেতৃত্ব এবং বাস্তবায়নের কেন্দ্রবিন্দু ছিল।
প্রাদেশিক পার্টি কমিটির সাংগঠনিক বিভাগ প্রাদেশিক পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটিকে প্রদেশের স্কুল এবং কেন্দ্রীয় পর্যায়ে রাজনৈতিক, পেশাদার এবং বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণের জন্য অনেক ক্যাডার পাঠানোর পরামর্শ দেয়। ১৯৭৮ সালে, প্রদেশটি রাজনৈতিক তত্ত্ব, পেশাদার দক্ষতা এবং অর্থনৈতিক ব্যবস্থাপনায় স্বল্পমেয়াদী এবং দীর্ঘমেয়াদী প্রশিক্ষণের জন্য প্রাদেশিক এবং জেলা স্তর থেকে ৩৫৪ জন ক্যাডারকে পাঠিয়েছিল; চতুর্থ পার্টি কংগ্রেসের রেজোলিউশনে প্রভাষক এবং প্রশিক্ষক হওয়ার জন্য ১৯০ জন ক্যাডারকে প্রশিক্ষণের জন্য পাঠিয়েছিল; এবং প্রাপ্তবয়স্ক শিক্ষা স্কুলে সংস্কৃতি অধ্যয়নের জন্য কমিউন থেকে ৫,০০০ ক্যাডারকে প্রাদেশিক স্তরে পাঠিয়েছিল।
ভালো কর্মকর্তাদের নিবিড়ভাবে পর্যবেক্ষণ করুন এবং নির্বাচন করুন।
স্বদেশের স্বাধীনতার পর বিপ্লবী কর্মকাণ্ডে সক্রিয়ভাবে জড়িত থাকার কারণে, মিঃ বুই দ্য ভ্যানকে তাম চান কমিউনের (তাম কি শহর) পার্টি সম্পাদক এবং তারপর কমিউনের পিপলস কমিটির চেয়ারম্যান হিসেবে নিযুক্ত করা হয়। ১৯৭৮ সালে, তাকে হ্যানয়ের পার্টি স্কুলে পড়াশোনার জন্য পাঠানো হয়। ১৯৮০ সালে, তিনি কোয়াং নাম - দা নাং প্রাদেশিক পার্টি কমিটির সাংগঠনিক বিভাগে বিশেষজ্ঞ হিসেবে কাজে ফিরে আসেন। কোয়াং নাম প্রদেশ পুনঃপ্রতিষ্ঠার পর, ১ জানুয়ারী, ১৯৯৭ থেকে, মিঃ ভ্যান কোয়াং নাম প্রাদেশিক পার্টি কমিটির পার্টি সংগঠন এবং সদস্যপদ বিভাগের প্রধানের পদে অধিষ্ঠিত ছিলেন, ২০০৮ সালে অবসর গ্রহণ করেন।
১৯৩০ থেকে ২০১০ সাল পর্যন্ত কোয়াং নাম প্রাদেশিক পার্টি কমিটির পার্টি গঠন এবং সংগঠন ক্ষেত্রের ইতিহাস উল্টেপাল্টে মিঃ ভ্যান শেয়ার করেছেন: তৃণমূল, জেলা এবং সমমানের কংগ্রেস সম্পন্ন করার পর, ৮-১০ অক্টোবর, ১৯৯৭ পর্যন্ত, ১৭তম প্রাদেশিক পার্টি কংগ্রেস তাম কি শহরে অনুষ্ঠিত হয়েছিল। কোয়াং নাম পুনঃপ্রতিষ্ঠার পর এই প্রথম কংগ্রেস উন্নয়নের একটি নতুন পর্যায় চিহ্নিত করেছে, প্রতিটি সময়ের জন্য নির্দিষ্ট পরিকল্পনা এবং পছন্দ সহ, "একটি সাহসী এবং স্থিতিস্থাপক স্বদেশের" ব্র্যান্ডকে আরও গভীর করতে অবদান রেখেছে।
পার্টি গঠনের কাজের বিষয়ে, কংগ্রেস জোর দিয়ে বলেছে: নতুন পরিস্থিতিতে আর্থ-সামাজিক এবং জাতীয় প্রতিরক্ষা ও নিরাপত্তার কাজগুলি সংগঠন এবং বাস্তবায়নের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত পার্টি গঠন একটি গুরুত্বপূর্ণ কাজ। লক্ষ্য হল ২০০০ সালের মধ্যে ৫৫% তৃণমূল দলীয় সংগঠনকে পরিষ্কার এবং শক্তিশালী করা...
উপদেষ্টা ভূমিকায়, প্রাদেশিক পার্টি কমিটির সাংগঠনিক বিভাগ প্রাদেশিক পার্টি কমিটির পার্টি বিল্ডিং বিভাগ এবং প্রাসঙ্গিক সংস্থাগুলির সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সমন্বয় সাধন করে সাংগঠনিক কাঠামো এবং কর্মীদের ক্ষেত্রে পার্টির সিদ্ধান্তগুলি প্রচার, ধীরে ধীরে সুসংহত এবং বাস্তবায়ন সংগঠিত করে; এবং স্বল্পমেয়াদী এবং দীর্ঘমেয়াদী উভয় দিক অনুসারে কর্মী পরিকল্পনার একটি ভাল কাজ করে। লক্ষ্য ছিল ১৯৯৮ সালের শেষ নাগাদ ৫৫% পার্টি সংগঠনকে পরিষ্কার এবং শক্তিশালী ইউনিটে পরিণত করা এবং দুর্বল পার্টি শাখার শতাংশ ৫% এর নিচে নামিয়ে আনা।
উল্লেখযোগ্যভাবে, এই খাতটি প্রাদেশিক পার্টি স্ট্যান্ডিং কমিটির ২৬ ডিসেম্বর, ১৯৯৭ তারিখের নির্দেশিকা নং ০২ এর চেতনা অনুসারে স্কুলগুলিতে পার্টি গঠনের কাজের পরামর্শ এবং উন্নতির উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করেছিল; এবং উপকূলীয় বালুকাময় অঞ্চলে তৃণমূল পর্যায়ে পার্টি সংগঠন গড়ে তোলার উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করেছিল...
১৭তম প্রাদেশিক পার্টি কংগ্রেসের প্রস্তাব বাস্তবায়নের প্রথম বছরে, কোয়াং নাম প্রদেশ তার সাংগঠনিক এবং কর্মীদের কাজে অনেক ইতিবাচক ফলাফল অর্জন করেছে। প্রদেশটি ১,৫১২ জন নতুন পার্টি সদস্যকে ভর্তি করেছে। পরিকল্পনা কাঠামোর মধ্যে সকল স্তরের কর্মীদের জন্য রাজনৈতিক তত্ত্ব এবং পেশাদার দক্ষতা প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালনের উপর আরও বেশি মনোযোগ দেওয়া হয়েছে: ১,৪১১ জন কমরেডকে প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালন করা হয়েছে। কর্মীদের কাজের ক্ষেত্রে, ৫৮ জন কমরেডকে জেলা এবং শহর থেকে স্থানান্তরিত করা হয়েছে এবং ১১ জন কমরেডকে পদোন্নতি দেওয়া হয়েছে এবং প্রাদেশিক বিভাগ, সংস্থা এবং গণসংগঠনের পরিপূরক হিসেবে নিয়োগ করা হয়েছে, যা পরিমাণ এবং গুণমান উভয়ই নিশ্চিত করে।
"আমাদের স্বদেশের স্বাধীনতার পরের সময়কালে, অথবা যখন প্রদেশটি নতুনভাবে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল, অনেক সমস্যার সম্মুখীন হওয়া সত্ত্বেও, পার্টি সংগঠন এবং নির্মাণ ক্ষেত্রের ক্যাডাররা সর্বদা তৃণমূলের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সংযুক্ত ছিলেন, ভাল ক্যাডার নির্বাচন, কাজের প্রয়োজনীয়তা পূরণ এবং প্রদেশের উন্নয়নের বিষয়ে সংগঠনকে পরামর্শ দেওয়ার জন্য প্রতিটি ক্যাডারের ঘটনা বুঝতেন," মিঃ ভ্যান প্রকাশ করেন।
--------------------------
পাঠ ২: চিন্তা করার সাহস, কাজ করার সাহস, মুক্তমনা চিন্তাভাবনায় অগ্রগতি।
পার্টি গঠনের কাজ সম্পর্কে বলতে গিয়ে, প্রাদেশিক পার্টি কমিটির প্রাক্তন স্থায়ী উপ-সচিব নগুয়েন ভ্যান সি বলেন: কোয়াং নাম প্রাদেশিক পার্টি কমিটি তার মেয়াদ জুড়ে নিয়মিত এবং ধারাবাহিকভাবে পার্টি গঠনের কাজ চালিয়েছে, যাতে পার্টি কমিটি ক্রমবর্ধমান শক্তিশালী এবং পরিপক্ক হয়।
পার্টি সংগঠন এবং পার্টি সদস্যদের ধারাবাহিকতা এবং উন্নয়ন নিশ্চিত করার জন্য বার্ষিক নতুন পার্টি সদস্য তৈরির কাজকে অগ্রাধিকার দিন এবং কার্যকরভাবে সম্পাদন করুন (২০২৪ সালে, ২,২০৩ জন পার্টি সদস্য তৈরি করা হয়েছিল, যা রেজোলিউশন - পিভিতে নির্ধারিত লক্ষ্যের ১১৫.৯৫% অর্জন করেছে)।
বহু মেয়াদে, প্রাদেশিক পার্টি কমিটি কর্মীদের কাজের উপর বিশেষায়িত প্রস্তাব জারি করেছে, যেখানে নিশ্চিত করা হয়েছে যে কর্মীদের কাজ হল "চাবির চাবিকাঠি", যা প্রদেশের রাজনৈতিক কাজের সাফল্যের উপর নির্ধারক প্রভাব ফেলে। পরবর্তী মেয়াদের জন্য সকল স্তরের পার্টি কমিটির প্রতিটি মেয়াদের শুরু থেকেই পার্টি কমিটি এবং মূল কর্মকর্তাদের পরিকল্পনার প্রক্রিয়া কঠোরভাবে বাস্তবায়িত হয়।
তরুণ ক্যাডার, মহিলা ক্যাডার, জাতিগত সংখ্যালঘু ক্যাডার এবং সংরক্ষিত ক্যাডারদের জন্য পরিকল্পনার উপর জোর দেওয়া উচিত। পরিকল্পনাকে প্রশিক্ষণ এবং মানব সম্পদের মান উন্নত করার সাথে যুক্ত করা উচিত, প্রাথমিকভাবে ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারী কর্মীবাহিনীর মান বৃদ্ধি করে। উচ্চমানের মানব সম্পদের জন্য প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন কর্মসূচির উন্নয়ন এবং কার্যকর বাস্তবায়ন, যার মধ্যে দেশীয় এবং আন্তর্জাতিকভাবে স্নাতকোত্তর প্রশিক্ষণ অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, অগ্রাধিকার দেওয়া উচিত।
[বিজ্ঞাপন_২]
সূত্র: https://baoquangnam.vn/viet-tiep-nhung-ky-tich-xu-quang-bai-1-tu-dai-hoi-dang-bo-tinh-dau-tien-3151252.html






মন্তব্য (0)