Zrušit od července platové předpisy pro státní zaměstnance na úrovni obcí

Vyhláška č. 170/2025/ND-CP o náboru, využívání a řízení státních zaměstnanců stanoví zrušení příslušných ustanovení o státních úřednících na úrovni obcí v nařízení vlády č. 33/2023/ND-CP (nařízení o kádrech na úrovni obcí, státních úřednících a neprofesionálních pracovnících na úrovni obcí, v obcích a obytných skupinách).

Zákon o kádrech a státních úřednících propojil kádry a státní úředníky na komunální úrovni s kádry a státními úředníky na provinční úrovni a sjednotil režim státní služby od ústřední úrovně po komunální úroveň s cílem realizovat politiku budování jednotné, propojené a synchronní státní služby od ústřední úrovně po komunální úroveň, aniž by rozlišoval mezi kádry a státními úředníky na komunální úrovni a kádry a státními úředníky na provinční úrovni.

Předpisy o přechodu kádrů na úrovni obcí a státních zaměstnanců podle předpisů se přeměňují na kádry a státní zaměstnance podle nových předpisů zákona o kádrech a státních zaměstnancích, pokud splňují standardy a podmínky týkající se úrovně odborné přípravy bez požadavků na pracovní dobu, standardy a podmínky hodností státních zaměstnanců.

Usnesení Stálého výboru Národního shromáždění pro uspořádání administrativních jednotek č. 76/2025/UBTVQH15 stanoví: „Zachovat stávající platový režim, zásady a případné příplatky za postavení kádrů, státních úředníků a veřejných zaměstnanců dotčených uspořádáním administrativních jednotek, ale stále kádrů, státních úředníků a veřejných zaměstnanců v agenturách a organizacích v politickém systému, po dobu 6 měsíců od data dokumentu o uspořádání práce. Po uplynutí této doby zavést režim, zásady a příplatky za postavení v souladu s ustanoveními zákona.“

Konkrétně podle vyhlášky č. 33 mají kádry na úrovni obcí a státní zaměstnanci, kteří absolvovali školení podle předepsaných standardů odborné kvalifikace a dovedností, nárok na stejný plat jako administrativní státní zaměstnanci se stejnou úrovní školení, jaká je předepsána v tabulce odborných platů pro kádry a státní zaměstnance ve státních agenturách vydané společně s vyhláškou vlády o platovém režimu pro kádry, státní zaměstnance, veřejné zaměstnance a ozbrojené síly.

Diplomy o ukončení studia a stupně vzdělání se vydávají v souladu s předpisy Ministerstva školství a odborné přípravy a příslušných agentur a organizací, které diplomy vydávají.

V případě, že během pracovního období dojde u úředníků na úrovni obce a státních zaměstnanců ke změně úrovně vzdělání odpovídající jejich současné pozici nebo titulu, mohou požádat předsedu okresního lidového výboru o úpravu platu podle nové úrovně vzdělání ode dne vydání maturitního vysvědčení.

V případě, že je osoba zvolena do funkce úředníka na úrovni obce, přijata do zaměstnání a přijata do funkce státního úředníka na úrovni obce v souladu s ustanoveními této vyhlášky a má odpracovanou dobu s povinnou platbou sociálního pojištění, ale neobdržela jednorázovou dávku sociálního pojištění, bude odpracovaná doba s povinnou platbou sociálního pojištění vypočítána jako základ pro platové zařazení (bez zkušební doby) a odpracovaná doba s přerušovanou platbou povinného sociálního pojištění bude sčítána.

Vyhláška 170/2025/ND-CP tedy stanoví zrušení příslušných předpisů týkajících se státních zaměstnanců na úrovni obcí ve vyhlášce 33/2023/ND-CP, včetně zrušení předpisů o platech.

dantri.com.vn

Zdroj: https://baolaocai.vn/bai-bo-quy-dinh-ve-tien-luong-ap-cho-cong-chuc-cap-xa-tu-thang-7-post648598.html