Klíč k pomoci horským lidem vymanit se z chudoby

Odborné vzdělávání musí být kalkulováno specificky, prakticky a propojeno s potřebami trhu a modelem ekonomického rozvoje každé lokality ve směru učení se za praxe.

Znalosti jsou klíčem

Son La úspěšně zavedla mnoho programů a politik odborného vzdělávání pro venkovské pracovníky, zejména v oblastech s etnickými menšinami. Jen v roce 2024 překročilo odborné vzdělávání v zemědělství pro venkovské pracovníky plánovaný cíl, a to o 20 617 osob souvisejících s potřebami rozvoje místní produkce. V prvních 6 měsících roku 2025 bylo v zemědělských profesích vyškoleno o 1 309 osob více a 5 097 venkovských pracovníků získalo nová pracovní místa.

Pan Ca Van Cu, thajského původu, z vesnice Mon (obec Muong Bu, Son La ), díky účasti na kurzech pěstování ovoce a zeleniny pořádaných obcí odvážně investoval do výsadby více než 2 hektarů ovocných stromů různých druhů, jako jsou: guava, thajský jackfruit, mango, jablka pudink, citron Four Seasons, roubovaný longan atd., pro chov prasat a 60 metrů čtverečních rybníka. Jeho model zahrady s jezírkem a klecí přináší příjem téměř 400 milionů VND/rok, po odečtení nákladů činí zisk asi 60 %.

Místopředsedkyně provinčního lidového výboru Son La Trang Thi Xuan uvedla: „Do roku 2025 dosáhne míra odborného vzdělávání místních pracovníků přibližně 65 % a míra vyškolených pracovníků s diplomy a certifikáty 28 %.“ Odborné vzdělávání je však stále omezené kvůli nedostatku zařízení a nerovnoměrné kvalitě vzdělávání, zejména v odlehlých oblastech...

V provincii Cao Bang poskytla od roku 2024 do současnosti odborné vzdělávání 7 378 osobám, z nichž 6 771 venkovských pracovníků absolvovalo základní odborné vzdělání. Většina vyškolených pracovníků své dovednosti v životě dobře uplatnila a vytvořila si tak dlouhodobý zdroj obživy.

Vedoucí kanceláře Lidového výboru obce Kim Dong, Luong Van Hanh, se podělil o to, že kurzy odborné přípravy pro venkovské pracovníky přinesly praktické výsledky v životech lidí a jejich výrobě. Mezi významné kurzy patří školení v oblasti ekologického chovu zvířat, oprav zemědělských strojů a pěstování vysoce výnosného tabáku, sóji, arašídů a kukuřice, které lidem pomáhají uplatnit své znalosti ke zvýšení efektivity výroby a postupnému zvyšování jejich příjmů.

Navštívili jsme rodinu pana Nong Van Quoca v osadě Na Vai v obci Kim Dong, když právě aplikoval dezinfekční prostředek na stodoly a zabránil tak onemocnění v souvislosti se složitým vývojem afrického moru prasat v dané lokalitě.

Anh Quoc se podělil o to, že díky účasti na kurzech ekologického chovu kuřat a prasat a získávání znalostí z nich jeho rodina propagovala chov hospodářských zvířat. V době svého vrcholu měla farma 30 prasat a ročně prodávala více než 2 tuny živých prasat, což vynášelo přibližně 140 milionů VND, což je více než tradiční zemědělství.

Odborné vzdělávání spojené s potřebami pracovní síly

Podle údajů Ústředního řídícího výboru pro národní cílové programy je zpřístupňování znalostí a omlazení venkovské práce, a to i v horských, odlehlých a izolovaných oblastech, naléhavým úkolem pro rozvoj lidských zdrojů, udržitelné snižování chudoby a budování nových venkovských oblastí. V období 2021–2025 dosáhla skupina pracovníků vyškolených v odborných dovednostech vhodných pro potřeby a podmínky etnických menšin a horských oblastí průměrně 54,8 % a očekává se, že za celé období dosáhne 57,8 % (cíl je více než 50 %).

Účastí na bezplatných školeních a jejich aplikací v praxi si lidé v odlehlých oblastech a oblastech s etnickými menšinami stále více zlepšovali život. V mnoha lokalitách vzniklo hnutí odborného vzdělávání s názvem „učit se dělat práci, učit se lépe žít“.

Místopředsedkyně provinčního lidového výboru Son La Trang Thi Xuan uvedla, že místní samospráva bude inovovat myšlení v oblasti odborného vzdělávání směrem k „vzdělávání propojenému se zaměstnáním“, přičemž se posune od vzdělávání založeného na stávajících kapacitách k bližšímu uspokojování potřeb trhu a specifických rozvojových podmínek každého etnického regionu.

Diverzifikovat formy vzdělávání, zvýšit krátkodobé školení, školení na pracovišti a flexibilní školení přizpůsobené úrovni a životním podmínkám lidí. Nadále odvádět dobrou práci v oblasti informací o trhu práce, zaměřit se na řešení zaměstnanosti pracovníků; efektivně provádět politiky na podporu vytváření pracovních míst pro pracovníky, zejména pro pracovníky ve venkovských oblastech a oblastech s etnickými menšinami; podporovat export pracovní síly na trhy s vysokou poptávkou a vysokými a stabilními příjmy. Posílit koordinaci mezi školami a podniky, mezi obcemi a náborovými jednotkami, a to jak za účelem vzdělávání, tak i vytváření stabilních pracovních míst.

Vláda zavedla mnoho podpůrných programů pro chudé ve venkovských oblastech a oblastech s etnickými menšinami, které přinesly pozitivní výsledky. Zástupce vedoucího Národního úřadu pro snižování chudoby Nguyen Le Binh uvedl, že v období 2021–2025 program podpoří odbornou přípravu 177 767 pracovníků z chudých domácností, domácností téměř chudých a domácností, které se nedávno dostaly z chudoby; 146 zařízení bude podpořeno v investicích do vybavení a vybavení pro školení; bude vyvinuto 131 souborů standardů odborného vzdělávání; bude vydáno 1 981 programů, učebnic, studijních materiálů atd.

V nadcházejícím období bude program pokračovat v implementaci obsahu odborného vzdělávání, jako jsou podpůrná zařízení a školicí vybavení; budování standardů v oblasti odborného vzdělávání; podpora odborné přípravy... přispívání ke zlepšení kvality vzdělávání v institucích odborného vzdělávání v chudých a znevýhodněných oblastech, a to jak z hlediska rozsahu, tak kvality vzdělávání; a úzké propojení vzdělávání se zaměstnáním.

Podle náměstka ministra zemědělství a životního prostředí Tran Thanh Nama je cílem zvýšit míru vyškolených zemědělských pracovníků na 55 % do roku 2025 a na 70 % do roku 2030, přičemž míra vyškolených pracovníků s tituly a certifikáty by měla dosáhnout více než 30 %. Zejména se zaměřit na školení venkovských pracovníků k implementaci kritérií pro práci v novém souboru kritérií pro venkov; školení k zajištění sociálního zabezpečení a socioekonomického rozvoje v oblastech etnických menšin a horských oblastech; školení vysoce kvalitních lidských zdrojů pro inteligentní zemědělskou produkci, ekologické a organické zemědělství a digitální transformaci v zemědělství; školení pro kariérní konverzi, přesun části venkovských pracovníků do služeb v zemědělství, služby restrukturalizaci zemědělského sektoru a reakci na změnu klimatu, s ohledem na obyvatele venkova, dosažení pozitivních a jasnějších změn v kariérní konverzi, vytváření pracovních míst a příjmů pro lidi.

nhandan.vn

Zdroj: https://baolaocai.vn/chia-khoa-giup-nguoi-dan-mien-nui-thoat-ngheo-post879786.html