„Erfolg bedeutet nicht nur Gewinn.“
Unter dem Motto „Einheit, Kreativität, Produktivität, Qualität, Effizienz und Vertrauen“ hat sich die Lam Son Construction and Trading Company Limited nach über 30 Jahren Geschäftstätigkeit (von 1993 bis heute) dank strategischer Vision und gezielter Maßnahmen in ihren beiden Hauptgeschäftsfeldern Bauwesen und Handel etabliert. Um diesen Erfolg zu erzielen, haben der Vorstandsvorsitzende und Geschäftsführer Ngo Van Son und das Führungsteam das Unternehmen durch die schwierigen Anfangsphasen geleitet. Gleichzeitig wurden kontinuierlich Anstrengungen unternommen, innovative Technologien entwickelt, in Maschinen und Anlagen investiert, Initiativen ergriffen, technische Verbesserungen umgesetzt, der Markt erweitert und Kosten gespart. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiter und trägt so zum Aufbau eines starken Personalpools bei.
Die Führungskräfte der Lam Son Construction and Trading Company Limited spendeten 2 Milliarden VND für soziale Sicherungsmaßnahmen der Provinz. |
Mit der Philosophie „Reputation – Qualität – Fortschritt“, dem Leitmotiv „Echte Menschen, echte Arbeit, gute Arbeit, Nachhaltigkeit, langfristiges Handeln“ und dem Motto „Der Kunde ist König“ hat sich das Unternehmen kontinuierlich einen hervorragenden Ruf und eine starke Marke erarbeitet und zahlreiche große und bedeutende Projekte innerhalb und außerhalb der Provinz realisiert, darunter: die Straßenbahnlinie Dinh-Sen Ho im Stadtbezirk Viet Yen; das Polizeigebäude (Provinzpolizei); das Provinzbehördengebäude; das Handels- und Sportzentrum Lam Son; das Viettel -Bauprojekt in der Provinz Ninh Binh… Umsatz und Gewinn des Unternehmens sind im Vergleich zur Planung jährlich gestiegen, und es hat seine Steuerpflichten gegenüber dem Staat stets erfüllt. Die Mitarbeiter werden umfassend abgesichert und erhalten alle notwendigen Versicherungen. Das Unternehmen beschäftigt derzeit über 300 Führungskräfte, Arbeiter und Angestellte mit einem durchschnittlichen Monatsgehalt von über 10 Millionen VND pro Person.
Herr Vuong Thanh Tung, stellvertretender Generaldirektor der Lam Son Construction and Trading Company Limited, erklärte: „Als Reaktion auf die von allen Ebenen und Sektoren – von der Zentralregierung über die Provinzen bis hin zu den Kommunen – initiierte Wettbewerbsbewegung setzt das Unternehmen seine Geschäftsziele konsequent um. Mit dem festen Ziel einer nachhaltigen Entwicklung definiert das Unternehmen Erfolg nicht allein am Gewinn. Daher engagiert es sich neben der Geschäftsentwicklung auch aktiv im Gemeinwesen und trägt jährlich 6–7 Milliarden VND zu den Sozialversicherungsbeiträgen bei. Für seine Produktions- und Geschäftserfolge wurde das Unternehmen von Partei und Staat mit Arbeitsmedaillen erster, zweiter und dritter Klasse ausgezeichnet. Herr Ngo Van Son erhielt während der Renovierungsphase den Titel „Held der Arbeit“. Das Unternehmen sowie zahlreiche Kollektive und Einzelpersonen wurden von allen Ebenen und Sektoren der Zentralregierung und der Provinzen mit Wettbewerbsfahnen, Verdiensturkunden und Ehrenurkunden ausgezeichnet.“
Prestige und Marke von LGG
Die Bac Giang Garment Corporation Joint Stock Company (LGG) ist seit Langem ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Herstellung, Verarbeitung und des Exports von Hightech-Bekleidung. Ihr Vorgänger war die Lang Giang Garment Enterprise – eine von drei Tochtergesellschaften der Bac Giang Garment Corporation, die 1972 gegründet wurde. Seit 2018 ist die Lang Giang Garment Enterprise ein eigenständiges Unternehmen und firmiert unter dem Namen Bac Giang Garment Corporation Joint Stock Company (mit Hauptsitz in der Gemeinde Tien Luc).
Die Führungskräfte der Bac Giang Garment Corporation (LGG) zeichneten Offiziere und Mitarbeiter für ihre Leistungen aus. |
Herr Luu Tien Chung, Generaldirektor des Unternehmens, bekräftigte: „Nach über 50 Jahren Entwicklung hat sich das Unternehmen als eines der führenden Bekleidungsunternehmen etabliert. Es verfügt über hohe technologische Kompetenz, ein modernes Managementsystem und erfüllt die strengen Anforderungen globaler Modemarken . Vertrauen, Begeisterung, Zusammenarbeit, Schnelligkeit und Kreativität sind die fünf Kernwerte, die jeder Mitarbeiter und jede Führungskraft verinnerlicht hat und die den Kompass für all unser Handeln bilden.“
Um den Entwicklungsanforderungen gerecht zu werden, setzt das Unternehmen stets auf modernste Technologien in der Produktherstellung. Der Vorstand hat sich zum Ziel gesetzt, neben der wirtschaftlichen Effizienz auch die Entwicklung von Gesellschaft und Mitarbeitern zu fördern: „Wertschöpfung für Kunden – Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung – Förderung der Mitarbeiter von LGG“. Darauf aufbauend werden verschiedene Pläne und Maßnahmen umgesetzt, um die Vision zu verwirklichen, eine umfassende Strategie für nachhaltige Entwicklung zu erarbeiten, die Produktion in Richtung Ökologisierung (Herstellung umweltfreundlicher Kleidung) zu lenken und die digitale Transformation voranzutreiben.
Ausgehend von dieser Mission und Vision engagiert sich das Unternehmen stets für patriotische Initiativen, fördert Produktion und Geschäftsentwicklung und leistet einen Beitrag zur sozioökonomischen Entwicklung der Provinz. Der Umsatz erreichte 2024 1.830 Milliarden VND, der Gewinn nach Steuern 188 Milliarden VND; 61,6 Milliarden VND wurden an den Staatshaushalt abgeführt; das durchschnittliche Einkommen pro Person und Monat betrug 12,2 Millionen VND. Jährlich zahlt das Unternehmen durchschnittlich Milliarden von VND in die Sozialversicherung der Provinz und der Region ein. Da die Mitarbeiterentwicklung zu den Kernwerten des Unternehmens zählt, legt es neben Produktion und Geschäftstätigkeit großen Wert auf die Umsetzung einer guten Sozialpolitik und sorgt für das Wohlergehen seiner Mitarbeiter.
Herr Nguyen Cuong, stellvertretender Vorsitzender des Provinzunternehmerverbands, erklärte: „Im Zuge der patriotischen Initiative haben sich viele Unternehmen zu neuen, beispielhaften Produktions- und Wirtschaftsfaktoren entwickelt. Darüber hinaus engagieren sie sich aktiv im sozialen Bereich durch Spenden, Unterstützung beim Bau von Sozialwohnungen, Beseitigung von Notunterkünften und baufälligen Häusern, Zuwendungen an bedürftige Familien und arme Haushalte, Unterstützung von Schülern und Studenten, die trotz widriger Umstände erfolgreich studieren, sowie durch Hilfe für Sturm- und Hochwasseropfer. Es lässt sich festhalten, dass die Mitgliedsunternehmen des Provinzunternehmerverbands einen positiven und wirksamen Beitrag zum sozioökonomischen Wachstum und damit zur erfolgreichen Umsetzung der Ziele und Vorgaben des Provinzparteitags für den Zeitraum 2020–2025 geleistet haben.“
Quelle: https://baobacninhtv.vn/bac-ninh-phat-trien-kinh-te-song-hanh-voi-trach-nhiem-xa-hoi-postid426612.bbg






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