DHV: Ausbildung von Fachkräften für die industrielle Revolution 4.0

Im Kontext der tiefgreifenden Integration in die industrielle Revolution 4.0 verfolgt die Hung Vuong Universität in Ho-Chi-Minh-Stadt (DHV) das Ziel, hochqualifizierte Fachkräfte mit internationaler Integrationsfähigkeit auszubilden. Thanh Nien sprach mit Dr. Tran Viet Anh, dem Ständigen Vizepräsidenten des Universitätsrats und stellvertretenden Rektor der DHV, um diese strategische Ausrichtung besser zu verstehen.

Im Kontext der Integration und der industriellen Revolution 4.0: Welche Vision und Entwicklungsstrategie verfolgt DHV in den nächsten 5-10 Jahren?

Die Entwicklungsstrategie der DHV für die nächsten 5–10 Jahre konzentriert sich auf drei Hauptziele: Verbesserung der Qualität von Ausbildung und Forschung; Aufbau eines Teams hochqualifizierter, engagierter und professioneller Mitarbeiter und Dozenten; Einsatz moderner Technologien und künstlicher Intelligenz in der Lehre; Investitionen in moderne Einrichtungen, Ausrüstung und Übungsräume nach höchsten Standards. Die DHV legt zudem Wert auf den Ausbau der internationalen Zusammenarbeit in Ausbildung, Forschung sowie im Austausch von Studierenden und Dozenten. Die Beziehungen zu Wirtschaft und Gesellschaft werden gestärkt, um die Rolle der Hochschule in der gemeinsamen Entwicklung zu fördern.

Dr. Tran Viet Anh, stellvertretender Schulleiter, zuständig für die Schule

FOTO: DHV

Aktuell konzentriert sich DHV auf folgende Schlüsselbranchen: Wirtschaft – Verwaltung (E-Commerce, Logistik, Finanzen, Bankwesen, Marketing, Betriebswirtschaft), Informationstechnologie – Ingenieurwesen (Data Science, Künstliche Intelligenz, Informationssicherheit, Softwareentwicklung usw.). Die industrielle Revolution 4.0 erzeugt einen enormen Bedarf an IT-Fachkräften. Sprach- und Kultursektor: Insbesondere Sprachsektoren, die der internationalen Integration dienen (z. B. Englisch, Japanisch, Koreanisch) und eine hohe Anwendungsorientierung in Wirtschaft und Tourismus aufweisen. Schließlich der Tourismus-Dienstleistungssektor.

Welche bahnbrechenden Innovationen hat DHV in seinem Ausbildungsprogramm und in der Zusammenarbeit mit Unternehmen entwickelt, um Studierenden zu helfen, sowohl solide fachliche Kompetenzen als auch soziale Kompetenzen zu erwerben, die den Anforderungen des Arbeitsmarktes entsprechen?

Die DHV hat zahlreiche bahnbrechende Innovationen eingeführt, darunter: Die Entwicklung eines praxisorientierten Ausbildungsprogramms, das auf sorgfältigen Umfragen unter Partnerunternehmen und Berufsverbänden basiert. Die Erhöhung des Anteils von Praxis- und Praktikumsleistungen, der mindestens 30–40 % der Gesamtleistungspunkte ausmacht. Studierende können ab dem zweiten und dritten Studienjahr an realen Projekten mitwirken. Die DHV fördert ein praxisnahes Geschäftsmodell, indem sie Unternehmen zur aktiven Teilnahme am Lehrprozess durch Seminare, Themenschwerpunkte und Workshops anregt. Studierende können unter Anleitung der Hochschule und der Unternehmen ein 3- bis 6-monatiges Praktikum absolvieren und so die Arbeitsmethoden und Abläufe des jeweiligen Berufsfelds kennenlernen. Die DHV integriert Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit, kritisches Denken, Problemlösungskompetenz und unternehmerisches Denken in den regulären Lehrplan und die außercurricularen Aktivitäten. Die Hochschule unterstützt Studierende bereits im Unterricht bei der Berufsorientierung und vernetzt sie mit potenziellen Arbeitgebern, die zu ihren Studienfächern und Fähigkeiten passen. Darüber hinaus sind fachliche Kompetenzen und soziale Kompetenzen Schlüsselfaktoren für den Erfolg der Studierenden.

Darüber hinaus ist die Qualität der Lehre der Kernfaktor für den guten Ruf der DHV. Um dieses Ziel zu erreichen, setzt die Hochschule strenge Mechanismen ein, wie beispielsweise die Auswahl von Dozenten mit hoher fachlicher Qualifikation, praktischer Erfahrung und Leidenschaft für ihren Beruf. Die Lehrkompetenz der Dozenten wird regelmäßig anhand von Feedback von Studierenden, Kollegen und den Lernergebnissen der Studierenden evaluiert. Die Hochschule fördert und unterstützt die Dozenten bei der Teilnahme an Master- und Promotionsprogrammen im In- und Ausland. Zudem bietet die Hochschule ein attraktives Vergütungssystem mit wettbewerbsfähigen Gehältern, Boni und Zulagen, um die Dozenten langfristig an die Hochschule zu binden. Gleichzeitig werden Dozenten mit herausragenden Leistungen in Lehre und Forschung zeitnah ausgezeichnet. Die DHV wendet ein Qualitätsmanagementsystem nach nationalen und internationalen Standards an und führt regelmäßige Selbstbewertungen und Überprüfungen der Qualität ihrer Ausbildungsprogramme und Hochschulaktivitäten durch.

Schlüsselpersonal der Hung-Vuong-Universität, Ho-Chi-Minh-Stadt

FOTO: DHV

Welche Rolle spielen neben der Ausbildung die wissenschaftliche Forschung und die internationale Integration in der Entwicklungsstrategie der Schule?

Internationale Integration ist eine der obersten Prioritäten der DHV. Die Hochschule verfolgt konkrete Pläne wie die Förderung von Kooperationen und Partnerschaften mit renommierten Universitäten in Industrieländern wie den USA, Großbritannien, Australien, Korea und Japan, um gemeinsame Studiengänge oder Doppelabschlüsse anzubieten. Sie schafft die Voraussetzungen für Studierende, an Kurzzeitaustauschprogrammen und internationalen Praktika teilzunehmen. In einigen Schlüsselstudiengängen werden vollständig englischsprachige oder zweisprachige Studiengänge entwickelt, um internationale Studierende anzuziehen und die Fremdsprachenkenntnisse der Studierenden zu verbessern. Die Hochschule fördert und unterstützt Dozenten und Studierende bei der Durchführung gemeinsamer Forschungsprojekte mit internationalen Partnern und der Veröffentlichung wissenschaftlicher Arbeiten in Fachzeitschriften und sozialen Netzwerken, um Kontakte zu knüpfen. Die DHV strebt die Akkreditierung ihrer Studiengänge nach internationalen Standards an, um die Qualität der Ausbildung zu bestätigen und ihren Ruf zu stärken. Die DHV konzentriert sich auf angewandte Forschung, die eng mit den Entwicklungsbedürfnissen von Ho-Chi-Minh-Stadt und den südlichen Provinzen verknüpft ist. Zu den Forschungsschwerpunkten gehören: Forschung zu Geschäftsmodellinnovationen, Corporate Governance im Kontext der Digitalisierung, Kreislaufwirtschaft sowie nachhaltige und intelligente Entwicklung. Förderung der Forschung zu KI-Anwendungen in Lehre und Lernen, Blockchain, nachhaltiger Tourismusentwicklung, intelligentem Tourismus, Hotel- und Reisemanagement im digitalen Zeitalter...

Eine der wichtigsten Entwicklungsstrategien der Hung Vuong Universität ist die Förderung wissenschaftlicher Forschung und Kooperationsaktivitäten. Welche Unterstützungsmaßnahmen bietet die Universität ihren Studierenden und Dozenten?

Die DHV fördert die wissenschaftliche Forschung von Studierenden und Lehrenden aktiv und schafft optimale Bedingungen dafür. Sie unterstützt realisierbare und innovative Forschungsprojekte finanziell, stellt Studierenden erfahrene Dozenten zur Seite, die sie bei der Durchführung ihrer Forschungsprojekte betreuen, und bietet Foren für die Präsentation und den Austausch von Forschungsergebnissen. Hervorragende Forschungsprojekte werden prämiert und die Veröffentlichung der Ergebnisse in Fachzeitschriften und über die Kommunikationskanäle der Hochschule unterstützt. Darüber hinaus investiert die DHV in Forschungseinrichtungen und -geräte und fördert leistungsstarke Forschungsgruppen, um die Beteiligung von Lehrenden und Studierenden an der wissenschaftlichen Forschung hochschulweit zu stärken. Die Zusammenarbeit mit Unternehmen zur praktischen Anwendung von Forschungsergebnissen ist eine der wichtigsten Prioritäten der DHV. Sie plant die Einrichtung spezialisierter angewandter Forschungszentren, in denen Unternehmen Forschungsprojekte in Auftrag geben und bei der Produktentwicklung mitwirken können. Die Hochschule organisiert regelmäßig Seminare und Foren, die Wissenschaftler und Unternehmen zusammenbringen, um Informationen auszutauschen und Kooperationsmöglichkeiten zu erkunden.

Internationale Kooperation ist ein wichtiger Pfeiler der Entwicklungsstrategie der DHV. Die Hochschule strebt kontinuierlich nach Kooperationen mit renommierten Universitäten und Forschungsinstituten in Ländern mit hochentwickelten Bildungssystemen wie den USA, Großbritannien, Australien, Kanada, Japan, Korea und Singapur. Sie diversifiziert ihre Ausbildungsprogramme und entwickelt Austauschprogramme für Studierende und Dozenten mit kurz- und langfristigen Kursen in Form von Studium, Praktikum, Forschung und Lehre. Ein Schwerpunkt der Hochschule liegt auf gemeinsamen internationalen Studiengängen, die Studierenden die Möglichkeit bieten, Abschlüsse von ausländischen Partnerhochschulen zu erwerben.

Anlässlich ihres 30-jährigen Bestehens veranstaltet die Hung Vuong Universität in Ho-Chi-Minh-Stadt (DHV) am 6. Dezember eine große internationale wissenschaftliche Konferenz. Die Konferenz bringt zahlreiche renommierte Wissenschaftler zusammen und widmet sich dem aktuellen Thema „Kultur und Gesellschaft im Zeitalter von Wachstum und Integration“. Sie stellt einen wichtigen Meilenstein dar und stärkt die Forschungsposition der Universität sowie ihre Strategie zur internationalen Integration.

Quelle: https://thanhnien.vn/dhv-dao-tao-nhan-luc-cho-cuoc-cach-mang-cong-nghiep-40-185251013095347974.htm