Lehrer werden ermutigt, „freiwillig“ zurückzutreten.

Am 1. Juni veröffentlichte das Volkskomitee der Provinz Gia Lai ein Dokument, in dem es das Ministerium für Bildung und Ausbildung und das Volkskomitee des Bezirks Chu Prong anwies, den Fall der Grund- und weiterführenden Schule Phan Boi Chau (Bezirk Chu Prong) zu überprüfen, in dem von den Lehrern verlangt wurde, „freiwillig“ Kündigungsschreiben zu verfassen, und in dem die Auszahlung der Lehrerzulagen verzögert wurde.

Zuvor hatten zahlreiche an der Phan Boi Chau Primary and Secondary School tätige Lehrer berichtet, dass die Schule sie aufgefordert habe, „freiwillig“ ein Kündigungsschreiben einzureichen, da sie die Ausbildungsstandards gemäß den beruflichen Standards nicht erfüllt hätten.

Viele Lehrer der Phan Boi Chau Primary and Secondary School sind verärgert, weil sie aufgefordert wurden, „freiwillig“ ein Kündigungsschreiben einzureichen.

Es handelt sich dabei um Lehrkräfte mit jahrzehntelanger Berufserfahrung im Bildungsbereich . Daher reagierten viele Lehrkräfte auf Nachfrage sehr besorgt und verwirrt.

Herr Siu Bir schloss 1995 sein Sekundarschulstudium ab, wurde als Vertragslehrer eingestellt und 2008 fest angestellt. Als er aufgefordert wurde, „freiwillig“ zu kündigen, machte er sich große Sorgen, da er nicht genug Geld für den Unterhalt seiner Familie und seiner drei Kinder haben würde. Außerdem ist es nicht richtig, von Lehrern zu verlangen, „freiwillig“ zu kündigen.

Die Lehrer beschwerten sich außerdem, dass die Schule nicht den vollen Betrag für die Überstunden wie vorgeschrieben gezahlt habe und es zahlreiche Anzeichen für Unregelmäßigkeiten gebe. „Meine Überstundenvergütung betrug mehr als 5 Millionen VND. Ich habe jedoch nur 600.000 VND erhalten und die Schule hat den Restbetrag ohne triftigen Grund nicht ausgezahlt“, sagte Herr KN empört.

Herr Phan Van Thang, Direktor der Phan Boi Chau Grund- und weiterführenden Schule, erklärte, dass die Schule bei Lehrern, die die beruflichen Standards nicht erfüllten, Gruppenleiter damit beauftrage, die entsprechenden Verfahren gemäß den Vorschriften mit den Lehrern zu besprechen und sie anzuleiten. Er selbst übe keinen Druck auf die Lehrer aus und zwinge sie auch nicht, freiwillig ihre Kündigung einzureichen.

Viele Lehrer gaben an, dass sie nicht ihre vollen Leistungen erhalten hätten.

In Bezug auf die nicht vollständige Bezahlung von Überstunden erklärte Herr Thang, dass die Überstunden, die den Lehrern im ersten Semester gezahlt wurden, rund 180 Millionen VND betrugen und für das gesamte Schuljahr 360 Millionen VND betrugen. Die Schule hat einen Teilbetrag gezahlt und wird den Restbetrag prüfen und an die Lehrer auszahlen.

Laut Herrn Thang liegt der Grund für die verspätete Zahlung in den sonstigen Ausgaben der Schule in Höhe von rund 600 Millionen VND. Wenn das gesamte Geld für zusätzliche Unterrichtsstunden der Lehrer gezahlt wird, fehlen der Schule die Mittel für Betriebsausgaben, Reparaturen, den Kauf von Unterrichtsmaterial usw.

Das Volkskomitee der Provinz Gia Lai hat eine strenge Vorgehensweise gefordert.

Das Volkskomitee der Provinz Gia Lai hat das Volkskomitee des Bezirks Chu Prong aufgefordert, die Fachabteilungen und -büros dringend anzuweisen, die Verzögerung bei der Auszahlung der oben genannten Lehrerzulage zu klären. Bei Verstößen (sofern vorhanden) ist die kollektive und individuelle Verantwortung zu regeln.

Darüber hinaus wird das Bildungs- und Ausbildungsministerium von Gia Lai gebeten, konkret über die Umsetzung des Fahrplans zur Verbesserung der Qualifikation von Vorschul-, Grundschul- und Sekundarschullehrern in Phase 1 (2021–2025) im Bezirk Chu Prong, insbesondere in der Grund- und Sekundarschule Phan Boi Chau, zu berichten. Insbesondere ist die Finanzierungsquelle für die Umsetzung klar anzugeben.

Das Volkskomitee der Provinz forderte das Ministerium für Bildung und Ausbildung außerdem auf, den gesamten Sektor anzuweisen, die Einnahmen und Ausgaben der Schulen strikt einzuhalten, Richtlinien und Regelungen für Lehrer vollständig und unverzüglich gemäß den gesetzlichen Bestimmungen und geltenden Richtlinien umzusetzen, den Leitern der Bildungseinrichtungen Verantwortung zu übertragen und auf keinen Fall überhöhte Gebühren und verspätete Zahlungen zuzulassen ... und bei Verstößen spezifische Sanktionen für jedes Kollektiv und jeden Einzelnen zu verhängen.

Quelle: https://nld.com.vn/giao-vien-duoc-van-dong-tu-nguyen-xin-nghi-viec-196240601110715855.htm