Unterstützung von Frauen im ländlichen Raum, damit diese sich weiterentwickeln und ihren Lebensunterhalt selbst verdienen können.

Frau Truong Thi Thu Thuy, Mitglied des Präsidiums und Vorsitzende des Ausschusses für Familie und Soziales des vietnamesischen Frauenverbandes, berichtet über die Programme des Verbandes zur Wissensvermittlung an Frauen im ländlichen Raum und zur Verbesserung ihrer Lebensgrundlagen. – Foto: Organisationskomitee

Das Programm wurde von Nestlé Vietnam und dem Vietnamesischen Frauenverband ab Dezember 2020 in neun Provinzen und Städten gemeinsam durchgeführt . Bis November 2024 wurde das Programm auf 18 Provinzen und Städte im ganzen Land ausgeweitet und verbreitet weiterhin praktische Werte , um das Leben und den Lebensunterhalt von Frauen zu verbessern.

Frauen auf dem Land werden im digitalen Zeitalter nicht abgehängt

Am 5. Dezember organisierte Nestlé Vietnam in Soc Trang in Zusammenarbeit mit VBCSD und dem Vietnamesischen Frauenverband eine Diskussionsveranstaltung zum Thema „Schaffung positiver sozialer Werte durch Stärkung der wirtschaftlichen Kapazitäten von Frauen“.

Auf dem Seminar tauschten Vertreter von Nestlé Vietnam und Delegierte vielseitige Perspektiven, aktualisierte Richtlinien und bewährte Verfahren im Bereich ESG aus. Besonders hervorzuheben ist das Programm „Nestlé begleitet Frauen“, eine Kooperation zwischen Nestlé Vietnam und dem vietnamesischen Frauenverband, das als typische Initiative zur Förderung der Geschlechtergleichstellung im Zusammenhang mit der sozialen Säule (S) von ESG gilt.

Nach vier Jahren Laufzeit hat das Programm Tausende von Mitgliedern geschult und ihre Kenntnisse und Fähigkeiten verbessert, ihnen geholfen, mit dem digitalen Wandel Schritt zu halten und sich eine Existenzgrundlage zu schaffen.

Frau Truong Thi Thu Thuy, Mitglied des Präsidiums des Vietnamesischen Frauenverbandes, erklärte, dass das Programm bis November 2024 in 18 Provinzen umgesetzt wurde. Das „Nestlé-Schwestern“-Modell im Rahmen des Programms „Nestlé begleitet Frauen“ konnte 388 Gemeinden mit 2.760 Nestlé-Schwestern für die Teilnahme gewinnen. Die Frauen beteiligten sich sehr aktiv und erwarben dadurch nicht nur mehr Wissen, sondern verbesserten auch ihr Einkommen und die Lebensqualität ihrer Familien.

Ab 2024 wird das Programm auch das Modell „Kochen mit Maggi – Karriere machen“ einsetzen, um die Möglichkeiten zur Schaffung von Lebensgrundlagen für weibliche Mitglieder zu diversifizieren und die Voraussetzungen dafür zu schaffen, dass Frauen ihre Leidenschaft fürs Kochen nutzen und ein eigenes Unternehmen gründen können.

Soc Trang ist eine der typischen Provinzen, die an diesem Programm teilnehmen. Frau Tran Thi Kim Phuong, Vizepräsidentin des Frauenverbandes der Provinz Soc Trang, sagte: „Im Durchschnitt hat jedes Mitglied, das an dem Programm teilnimmt, sein stabiles Einkommen um 1 bis 2,5 Millionen VND pro Monat erhöht und damit die Lebensqualität nicht nur für sich selbst, sondern auch für seine Familie und die lokale Gemeinschaft verbessert.“

Zu den herausragenden Aktivitäten des Programms gehören die Anleitung von Frauen im Umgang mit digitalen Anwendungen und Tools, die Verbesserung der Fähigkeiten im Bereich der familiären Gesundheitsvorsorge, der familiären Finanzverwaltung usw., wodurch Frauen mehr Selbstvertrauen gewinnen und ihre Position in der Familie sowie im täglichen Berufsleben festigen können.

Das Programm hilft Frauen in Soc Trang, Zugang zu Möglichkeiten zu erhalten, ihr Wissen und ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich eine nachhaltige Existenzgrundlage zu schaffen. – Foto: Organisationskomitee

Fortsetzung der Bemühungen zur Förderung der Geschlechtergleichstellung

Auf dem Seminar würdigte Herr Nguyen Tien Huy, Direktor des Büros für nachhaltige Geschäftsentwicklung (unter VCCI), die Bemühungen von Nestlé Vietnam und der Vietnamesischen Frauenunion im Rahmen des Programms „Nestlé begleitet Frauen“ sowie die positiven Auswirkungen des Programms auf die weiblichen Mitglieder vor Ort.

Herr Khuat Quang Hung, Direktor für Außenbeziehungen und Kommunikation von Nestlé Vietnam, erläuterte die Bemühungen des Unternehmens zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Frauen, insbesondere von Frauen in ländlichen Gebieten. – Foto: BTC

Aus geschäftlicher Sicht sagte Herr Khuat Quang Hung, Direktor für Außenbeziehungen und Kommunikation bei Nestlé Vietnam, dass Nestlé die Ziele der Geschäftsentwicklung stets mit der Entwicklung und dem Wohlstand der Gemeinschaft verknüpfe.

„Durch das Kooperationsprogramm mit der Vietnamesischen Frauenunion hoffen wir, positive Auswirkungen auf das Leben und den Status vietnamesischer Frauen zu erzielen und gleichzeitig zum gemeinsamen Ziel der Geschlechtergleichstellung beizutragen sowie Vielfalt, Gleichstellung und Inklusion in Vietnam zu fördern“, betonte er.

Das Programm ist eine Fortsetzung der Initiativen von Nestlé zur Stärkung von Frauen, nicht nur innerhalb des Unternehmens, sondern auch in der Gesellschaft und entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Es ist Teil der Nachhaltigkeitsstrategie von Nestlé in Vietnam, die seit fast 30 Jahren umgesetzt wird.

Quelle: https://tuoitre.vn/ho-tro-phu-nu-nong-thon-phat-trien-ban-than-tao-lap-sinh-ke-20241206171910244.htm