Mehr als 110.000 Arbeiter in Ho-Chi-Minh-Stadt erhalten Arbeitslosengeld

Am 28. September hielt das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt eine Konferenz ab, um die Aktivitäten der ersten neun Monate des Jahres zu überprüfen und Aufgaben für die letzten drei Monate des Jahres zu verteilen.

Wichtige Führungskräfte der Einheiten der Abteilung nahmen an der Konferenz teil (Foto: Tung Nguyen).

In seiner Rede auf der Konferenz sagte Herr Le Van Thinh, Direktor des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt, dass in den ersten neun Monaten des Jahres viele Einheiten des Ministeriums die ihnen zugewiesenen Ziele und Aufgaben in den Bereichen Arbeit, verdiente Menschen und Gesellschaft im Wesentlichen erfüllt hätten.

Das Ministerium konzentrierte sich auf die Umsetzung von Vorzugspolitiken für Menschen mit revolutionären Beiträgen, auf Sozialversicherungspolitiken, insbesondere Armutsbekämpfung, Kinderbetreuung und -schutz, die Förderung gefährdeter Gruppen, Drogenabhängiger usw.

Die staatliche Verwaltung für Arbeit, Beschäftigung und Berufsbildung konzentriert sich auf die Überprüfung und Organisation der Umsetzung mit größerer Dringlichkeit. Streiks und Arbeitsniederlegungen in diesem Bereich werden rechtzeitig verhindert. Die Zahl der Fälle und die Zahl der Menschen sind im Vergleich zum Vorjahreszeitraum zurückgegangen.

Herr Le Van Thinh sagte, dass viele Einheiten der Abteilung die ihnen zugewiesenen Ziele und Aufgaben im Wesentlichen erfüllt hätten (Foto: Tung Nguyen).

Auf der Konferenz berichtete Frau Tran Thi Thanh Hang, Büroleiterin des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt, über die Leistung der Branche in den ersten neun Monaten des Jahres und die wichtigsten Aufgaben für die letzten drei Monate des Jahres.

Dem Bericht zufolge gingen bei den städtischen Behörden seit Jahresbeginn 166.266 Anträge auf Arbeitslosenunterstützung ein und 112.067 Arbeitnehmern wurden entsprechende Bescheide zuerkannt.

Im Vergleich zum gleichen Zeitraum im Jahr 2022 stieg die Zahl der Arbeitnehmer, die ihre Stelle in Unternehmen kündigten und Arbeitslosengeld beantragten, um 10.323 Fälle, was einem Anstieg von 9,74 % entspricht.

Obwohl die Zahl der Arbeitnehmer, die ihre Arbeit aufgeben und Arbeitslosengeld beantragen, gestiegen ist, hat der Arbeitsmarkt rasch Beratung und Arbeitsvermittlung angeboten und Arbeitslosenversicherungen für die Arbeitnehmer eingeführt.

Insbesondere Fälle, in denen viele Arbeitnehmer ihre Arbeitsplätze kündigten, wie etwa die drei Entlassungen von PouYuen Vietnam Co., Ltd. von fast 8.000 Arbeitnehmern oder von Dong Minh Textile Co., Ltd. von 342 Arbeitnehmern, wurden vom Arbeitssektor im Hinblick auf die Arbeitnehmerrechte umgehend gelöst.

Arbeitsbeamte aus Ho-Chi-Minh-Stadt beraten PouYuen-Arbeiter, die im Juli ihren Arbeitsplatz verloren haben, politisch und vermitteln ihnen Arbeitsstellen (Foto: City Employment Service Center).

Darüber hinaus organisierte der Arbeitssektor 107 Sitzungen, Jobbörsen und Arbeitsberatungen für 127.206 Personen, und 78.611 Personen erhielten einen Arbeitsplatz.

Insgesamt wurden im Arbeitssektor seit Jahresbeginn fast 243.000 Arbeitsplätze geschaffen, 0,24 Prozent mehr als im gleichen Zeitraum des Vorjahres. Die Zahl der neuen Arbeitsplätze beträgt dabei über 107.000, ein Anstieg von 0,3 Prozent gegenüber dem gleichen Zeitraum.

Dank der Aktivitäten zur Verknüpfung von Angebot und Nachfrage, der Lösung von Beschäftigungsproblemen für Arbeitnehmer und der schnellen Erfassung der Situation der Arbeitsbeziehungen kam es seit dem chinesischen Neujahrsfest bis heute zu keinen Streiks oder Arbeitsniederlegungen in Ho-Chi-Minh-Stadt.

Laut dem Bericht des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales wurden im Arbeitsmarkt in den vergangenen neun Monaten zahlreiche positive Ergebnisse erzielt, beispielsweise: Die Zahl der geschaffenen Arbeitsplätze stieg um 0,24 %, die Zahl der neu geschaffenen Arbeitsplätze um 0,3 %, die Zahl der Anmeldungen zur Berufsausbildung um 16,26 %, die Zahl der Berufsausbildungen für Landarbeiter um 3,59 % und die Zahl der Arbeitsentsendungen ins Ausland um 1.189.

Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt räumte jedoch ein, dass die Arbeits- und Beschäftigungssituation in der Stadt noch immer mit zahlreichen Schwierigkeiten und Herausforderungen behaftet sei. Dies gelte insbesondere für große Unternehmen, die massive Stellenstreichungen durchführen, wie beispielsweise die Pouyen Company, die 7.979 Stellen abgebaut hat, die Dong Minh Textile Company, die 342 Stellen abgebaut hat …

Derzeit sammelt das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales von Ho-Chi-Minh-Stadt kontinuierlich Informationen über den Arbeitsmarkt, um auftretende Schwierigkeiten zu erkennen und umgehend zu beheben und so die Beschäftigungssituation in der Region zu stabilisieren.

Quellenlink: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/hon-110000-lao-dong-o-tphcm-huong-tro-cap-that-nghiep-20230928114823677.htm