Mehr als 7.000 Polizisten aus Hanoi nahmen an der Prüfung „Digitale Volksbildung“ teil.

Am Morgen des 8. Juni organisierte die Polizei von Hanoi eine zentrale Prüfung zum Abschluss eines Online-Kurses über digitale Kompetenzen, digitale Transformation und Anwendung künstlicher Intelligenz.

Um die Richtlinien und Strategien der Partei und des Staates in Bezug auf Wissenschafts- und Technologieentwicklung, Innovation und digitale Transformation zu konkretisieren, organisierte die Polizei von Hanoi am 1. Juni 2025 den Start der Initiative „Digitale Bildung für alle“ in der gesamten Polizei.

1.500 Polizisten und Soldaten verschiedener Einheiten legten am Morgen des 8. Juni die Prüfung ab. Foto: CATP

7.121 Gewerkschaftsmitglieder und Jugendliche aus Einheiten und Ortschaften der Polizei von Hanoi haben sich für das Trainingsprogramm „Vorbildliche Jugend der Hauptstadtpolizei: Wegweisend in Ausbildung und Beherrschung von Wissenschaft und Technologie – fester Eintritt ins digitale Zeitalter“ angemeldet. Darüber hinaus rufen einige Einheiten alle Offiziere und Soldaten, die nicht zur Gewerkschaftszugehörigkeit gehören, zur Teilnahme auf.

Polizeibeamte und Soldaten der Stadt nahmen an einer Schulung auf der Plattform „Digitale Bildung für die Bevölkerung“ teil, die vier Themen umfasste: Überblick über die digitale Transformation und grundlegende digitale Fähigkeiten; Kenntnisse in Informationssicherheit und Datenschutz; Einführung in die künstliche Intelligenz (KI) und grundlegende Prompt-Techniken; Anwendung von KI bei der Erstellung und Verarbeitung grundlegender Bilder und Videos .

Offiziere und Soldaten, die den Kurs erfolgreich absolvieren und mindestens 50 % der geforderten Punktzahl erreichen, können an der Prüfung zur Feststellung des Lernerfolgs teilnehmen.

Nach Abschluss der Lehrgänge organisierte die Stadtpolizei zentrale Prüfungsstellen, um den Lehrgang abzuschließen und die Lernergebnisse ernsthaft, substanziell und entsprechend den Fähigkeiten der Beamten, Soldaten, Gewerkschaftsmitglieder und Jugendlichen zu bewerten.

Dementsprechend richtete die Stadtpolizei 5 Arbeitsgruppen ein, die vom 8. bis 15. Juni an den Untersuchungsorten im Hauptquartier der Stadtpolizei die Inspektionsarbeiten durchführen sollten.

Die Atmosphäre an den Prüfungsorten war geordnet, sicher und konzentriert. Foto: CATP

Am heutigen ersten Prüfungstag legten 1.500 Polizisten und Soldaten verschiedener Einheiten die Prüfung ab. Die Prüfungsorganisation verlief systematisch und professionell; die Kandidaten hielten sich strikt an die Prüfungsordnung. Die Atmosphäre an den Prüfungsorten war geordnet, sicher und konzentriert und spiegelte den Lernwillen, die Ausbildungsbereitschaft und das Bestreben der jungen Polizei der Hauptstadt wider, sich digitale Kompetenzen anzueignen.

Getreu dem Motto „Proaktives Lernen – Stetige Schritte in der digitalen Transformation – Verdient, ein junger Mensch der Hauptstadtpolizei zu sein“, ist diese Prüfung nicht nur ein Schritt zur Bewertung der Lernergebnisse, sondern auch ein deutlicher Beweis für die Anstrengungen und die Entschlossenheit jedes einzelnen Offiziers und Soldaten der Hauptstadtpolizei auf dem Weg zur Perfektionierung des Wissens und zum Schritthalten mit den Trends der Zeit.

Quelle: https://hanoimoi.vn/hon-7-000-chien-si-cong-an-ha-noi-buoc-vao-ky-thi-binh-dan-hoc-vu-so-704919.html