Bis 2030 werden durch die grüne Wende 8,4 Millionen neue Arbeitsplätze für junge Menschen geschaffen. Um ihre Zukunft selbst in die Hand nehmen und zu Vietnams grüner und nachhaltiger Wirtschaft beitragen zu können, müssen junge Menschen mit grünen Kompetenzen ausgestattet werden.
Grüne Kompetenzen verstehenGrüne Fähigkeiten sind praktische Werkzeuge und Kenntnisse, die es uns ermöglichen, die Kraft umweltfreundlicher Technologien zu nutzen und sowohl im Berufs- als auch im Privatleben umweltbewusste Entscheidungen zu treffen.
Während sich die Welt auf den Weg in eine nachhaltigere Zukunft macht, werden grüne Kompetenzen zum Kompass, der uns durch die unbekannten Gewässer einer sich rasch verändernden Welt führt.
Mitglieder der Jugendunion pflanzen Bäume in Lam Dong . (Foto: Central Youth Union)
Während Vietnam eine gerechte Energiewende und eine Zukunft mit Netto-Null-Emissionen anstrebt, sei es wichtig, die Belegschaften umzugestalten, um eine grüne und kohlenstoffarme Wirtschaft zu fördern, sagte die ständige Vertreterin des UNDP, Ramla Khalidi.
Vietnamesische Jugendliche müssen gut vorbereitet sein und über das nötige Wissen, die nötigen Fähigkeiten und Kompetenzen im Bereich Umwelt verfügen, um in die Arbeitswelt einzusteigen. Gleichzeitig müssen sie neue Chancen nutzen, um grüne Arbeitsplätze und die Fähigkeiten der Zukunft zu fördern. Dies ist nicht nur eine Investition in das Potenzial junger Menschen, sondern auch ein Engagement für eine nachhaltige Welt.
Frau Nguyen Ngoc Duyen, eine Expertin der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) in Vietnam, sagte, dass viele junge Menschen bei grünen Arbeitsplätzen oft an Arbeitsplätze in den Bereichen erneuerbare Energien, Ingenieurwesen, Umweltmanagement und Abfallwirtschaft denken.
Doch auch für traditionelle Industrien ist eine grüne Transformation unerlässlich. In der Textilindustrie beispielsweise bedeutet Ökologisierung den Umstieg von giftigen auf umweltfreundlichere Chemikalien.
Bei „grünen Arbeitsplätzen“ geht es nicht nur um Produktionsprozesse, die Umweltschutzstandards erfüllen, sondern auch um erfüllende Arbeitsplätze, bei denen die Arbeitnehmer ein gutes Einkommen, höhere Produktivität, soziale Sicherheit und Gleichberechtigung der Geschlechter genießen.
Was müssen junge Menschen tun, um über grüne Kompetenzen zu verfügen?UN-Experten prognostizieren, dass Vietnam den wachsenden Bedarf an grünen Kompetenzen derzeit nicht deckt. Bis 2030 könnten 60 Prozent der jungen Menschen nicht über die notwendigen Fähigkeiten verfügen, um in einer grünen Wirtschaft erfolgreich zu sein.
„Wir müssen diese Ungleichheit beseitigen und sicherstellen, dass jeder den gleichen Zugang zu grünen Kompetenzen hat“, sagte Pauline Tamesis, Ständige Koordinatorin der Vereinten Nationen in Vietnam.
Junge Menschen beteiligen sich in Ho-Chi-Minh-Stadt an der Müllabfuhr und den Aufräumarbeiten. (Foto: Central Youth Union)
Um bei der Vermittlung und Aneignung von Umweltkompetenzen proaktiver vorzugehen, ist Frau Ho Ha My, eine Mitarbeiterin des Live & Learn Youth Program, der Ansicht, dass junge Menschen den Zusammenhang zwischen Umweltkompetenzen und ihrer aktuellen Arbeitsstelle kennenlernen sollten, um sich rechtzeitig umstellen und künftigen Anforderungen gerecht werden zu können.
Die beiden jungen Gründer von Coffuel – einem Startup, das Kaffeesatz zu Biomassepellets recycelt – glauben, dass junge Vietnamesen etwas über den Arbeitsmarkt und die Anforderungen der grünen Wende in der Industrie lernen müssen.
Darüber hinaus verursacht der aktuelle Transportprozess in der Lieferkette viele Emissionen, sodass sich junge Menschen auf die Suche nach Lösungen zur Verbesserung dieses Bereichs konzentrieren müssen.
Miss Intercontinental 2022, Le Nguyen Bao Ngoc, empfiehlt jungen Menschen, sich das Erstellen von Umwelt-, Sozial- und Governance-Berichten (ESG) anzueignen, da dies die Art von Berichten ist, die alle Unternehmen in Zukunft verwenden werden.
Angesichts des Klimawandels befindet sich die Welt im Übergang zu einer grünen Wirtschaft. Dies eröffnet viele neue Möglichkeiten. Die vietnamesische Jugend muss daher mit den notwendigen Fähigkeiten ausgestattet werden, um den Anforderungen dieser Zeit gerecht zu werden. Dies ist umso dringlicher, nachdem sich Vietnam bis 2050 ein Netto-Null-Ziel gesetzt hat und die G7-Staaten mit ihrer Erklärung zur Partnerschaft für eine gerechte Energiewende (JETP) neue Chancen eröffnen.
Ngoc Chau
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