Die Entlassungswelle hat nicht aufgehört: Steht Amazon kurz davor, rekordverdächtige 30.000 Mitarbeiter zu entlassen?

(Dan Tri) - Die drastischen Kürzungen erfolgen zu einem Zeitpunkt, an dem Amazon den Einsatz von KI verstärkt, insbesondere für sich wiederholende Aufgaben.

Am 27. Oktober berichtete Reuters unter Berufung auf mit der Angelegenheit vertraute Quellen, dass Amazon (USA) plant, ab dem 28. Oktober 30.000 Stellen abzubauen. Das Unternehmen will damit Kosten senken und übermäßige Neueinstellungen während der Hochphase der Pandemie eindämmen.

Sollte dies umgesetzt werden, wäre es der größte Stellenabbau in der Geschichte von Amazon. Zuvor hatte der Technologiekonzern bereits schrittweise Personal in verschiedenen Abteilungen abgebaut, darunter in den Bereichen Geräte, Kommunikation und Podcasts. Gleichzeitig setzt Amazon verstärkt auf KI, insbesondere für repetitive Aufgaben.

„Dieser Schritt zeigt, dass die Vorteile des Einsatzes von KI zur Steigerung der Büroproduktivität so bedeutend sind, dass Amazon dadurch die Belegschaft erheblich reduzieren kann. Amazon steht zudem kurzfristig unter Druck, die langfristigen Investitionskosten für die KI-Infrastruktur wieder hereinzuholen“, sagte Sky Canaves, Analyst bei eMarketer.

Steht Amazon kurz davor, weitere 30.000 Stellen abzubauen? (Foto: Reuters).

Tatsächlich begann die Entlassungswelle im Allgemeinen und im Technologiesektor im Besonderen bereits 2023 und hält trotz verlangsamten Tempos weiterhin an. Neben dem Kostendruck, Entscheidungen zur Änderung von Geschäftsstrategien und Umstrukturierungen trägt auch die technologische Innovation – insbesondere KI – dazu bei.

Im Mai entließ ein weiterer globaler Konzern, Microsoft, im Zuge einer Umstrukturierung 3.000 Mitarbeiter, womit sich die Gesamtzahl der Entlassungen im ersten Halbjahr auf 12.000 erhöhte. Der Konzern plant außerdem, weitere 9.000 Stellen abzubauen (entspricht 4 % der weltweiten Belegschaft).

Ebenfalls im Mai kündigte das Cybersicherheitsunternehmen CrowdStrike Pläne an, 5 % seiner Belegschaft zu entlassen, um mit der Entwicklung der künstlichen Intelligenz (KI) Schritt halten zu können.

Eine aktuelle Umfrage einer Jobbörse unter 2.000 Arbeitnehmern und 1.000 Unternehmen zeigt, dass es in Vietnam eine erhebliche Welle von Stellenstreichungen in den Bereichen Fertigung, Einzelhandel, Finanzen und Technologie gibt.

Konkret wurden im ersten Halbjahr mehr als 2.500 Bankangestellte entlassen, und auch viele Industrieparks meldeten massive Stellenstreichungen in der Textil-, Schuh- und Elektronikindustrie.

Quelle: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/lan-song-sa-thai-chua-dung-lai-amazon-sap-cat-giam-ky-luc-30000-nguoi-20251028123838704.htm