Sensibilisierung zur Förderung einer umfassenden digitalen Transformation

Workshop zu Lösungen für die Einführung und Förderung der digitalen Transformation und regelmäßiges Treffen zur Bewertung der Ergebnisse der Aktivitäten zur digitalen Transformation, Projekt 06, im dritten Quartal 2024.

Organisieren Sie zahlreiche Aktivitäten, um die digitale Transformation zu fördern und zu steuern.

Premierminister Pham Minh Chinh hat das Thema der digitalen Transformation für 2024 klar formuliert: Entwicklung der digitalen Wirtschaft auf vier Säulen: IT-Industrie, Digitalisierung der Wirtschaftssektoren, digitale Verwaltung und digitale Daten – wichtige Triebkräfte für eine schnelle und nachhaltige sozioökonomische Entwicklung. Daher haben das Volkskomitee der Provinz Quang Binh und der Provinzielle Lenkungsausschuss für digitale Transformation die Ministerien, Behörden, Sektoren und Kommunen angewiesen, eng mit Presse und Medien zusammenzuarbeiten, um das Bewusstsein für die digitale Wirtschaftsentwicklung zu schärfen und einen Konsens in der Gesellschaft und im gesamten politischen System zu erzielen.

Alle Dokumente, Programme und Pläne der Provinz betonen die Aufgaben der Behörden, Abteilungen und Kommunen bei der Verbreitung und Umsetzung dieser Politik. Ziel ist es, vor allem bei Führungskräften, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst einen Wandel im Denken und im Bewusstsein für die Entwicklung digitaler Infrastruktur, digitaler Daten und digitaler Humanressourcen herbeizuführen, um die umfassende digitale Transformation in der Provinz zu fördern. Die Behörden und Abteilungen in Quang Binh haben sich das ganze Jahr über auf Informationskampagnen zur digitalen Transformation konzentriert und diese umgesetzt. Dadurch wurde das Bewusstsein und die Verantwortung für die digitale Transformation auf allen Ebenen gestärkt und gleichzeitig grundlegende digitale Kompetenzen für die Bevölkerung der Region vermittelt und verbreitet.

Die Verantwortlichen der Provinz Quang Binh haben zahlreiche Aktivitäten zur Förderung und Steuerung der digitalen Transformation initiiert. Zuletzt organisierte der Lenkungsausschuss für digitale Transformation der Provinz Quang Binh anlässlich des Nationalen Tages der digitalen Transformation und des Tages der digitalen Transformation Quang Binh 2024 eine Reihe von Veranstaltungen. Am 9. Oktober veranstaltete er einen Workshop zum Thema „Lösungsansätze für den Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI) in der digitalen Transformation und in Smart Cities“. Am 4. Oktober organisierte das Ministerium für Information und Kommunikation einen Workshop zum Thema „Verbreitung digitaler Infrastruktur und Verbesserung digitaler Anwendungen zur Förderung der digitalen Transformation in der Provinz Quang Binh“. Am 10. Oktober fand eine Schulungskonferenz zum Thema „Anwendung von KI in der Verwaltung“ statt. Auch das Volkskomitee der Stadt Dong Hoi veranstaltete am 4. Oktober eine Konferenz zu digitaler Transformation, wirtschaftlicher Entwicklung und digitaler Gesellschaft.

Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Ortschaften organisierten am 1. Oktober im Provinzialen Verwaltungszentrum, der Abteilung für die Annahme und Rückgabe von Ergebnissen verwaltungsrechtlicher Verfahren und der Hauptverwaltung einen „Tag des Online-Bürgerdienstes“. Vom 1. bis 10. Oktober 2024 führten die Community Digital Technology Teams in der gesamten Provinz die Kampagne „Wir gehen in jede Gasse, klopfen an jede Tür und helfen jedem Einzelnen, Dienste und Anwendungen zur Entwicklung der digitalen Wirtschaft zu nutzen“ durch.

Schwerpunkt auf der Entwicklung digitaler Humanressourcen

Da die Provinz Quang Binh erkannt hat, dass Humanressourcen eine wichtige Rolle für den Erfolg des Informations- und Kommunikationsministeriums spielen, legt sie großen Wert auf die Entwicklung digitaler Fachkräfte. Alle Provinzbehörden, Zweigstellen und Sektoren haben Lenkungsausschüsse für die digitale Transformation eingerichtet. Auch alle Volkskomitees der Bezirke und Gemeinden verfügen über solche Ausschüsse. Derzeit gibt es in der gesamten Provinz 1.113 von 1.123 digitalen Teams auf Dorfebene mit insgesamt 4.561 Mitgliedern. Darüber hinaus wurden alle Arbeitsgruppen zur Umsetzung der digitalen Transformation eingerichtet, darunter ein Team auf Provinzebene, acht Teams auf Bezirksebene, 151 Teams auf Gemeindeebene und 1.123 Teams auf Dorfebene.

Das Ministerium für Information und Kommunikation fungiert weiterhin als Beratungsstelle für digitale Transformation und als spezialisierte Einheit für Informationstechnologie und Informationssicherheit des Volkskomitees der Provinz. Die Kultur- und Informationsministerien auf Bezirksebene verbessern ebenfalls schrittweise ihre Kapazitäten zur Beratung in den Bereichen Informationstechnologie und digitale Transformation auf lokaler Ebene. Auf Provinzebene verfügen fünf staatliche Behörden über spezialisierte Einheiten für Informationstechnologie. Alle Provinzministerien, -abteilungen und -sektoren sowie die Volkskomitees der Bezirke und Gemeinden beschäftigen haupt- oder nebenberufliche Mitarbeiter für digitale Transformation. Sämtliche Kader, Beamte und Angestellten der staatlichen Verwaltungsbehörden haben an IT-Schulungen oder grundlegenden IT-Anwendungsschulungen teilgenommen.

Im Jahr 2024 organisierte das Ministerium für Information und Kommunikation zwei Schulungen zur digitalen Transformation auf der MOOCs-Online-Plattform. 2.097 Beamte, Angestellte und Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes auf Provinz-, Bezirks- und Gemeindeebene sowie 664 Mitglieder des Community Digital Technology Teams auf Dorfebene nahmen daran teil. Zusätzlich bot das Ministerium Schulungen zur Nutzung von Software für das Kontaktmanagement und die Pressearbeit für fast 250 Beamte, Angestellte und Journalisten an. Über 80 Führungskräfte und Mitarbeiter aus 21 Provinzbehörden, Abteilungen und Sektoren sowie 8 Volkskomitees auf Bezirksebene nahmen an einer Schulung zur Anwendung künstlicher Intelligenz (KI) zur Unterstützung der Verwaltungsarbeit teil.

Das Innenministerium organisierte einen Schulungskurs zur Erstellung elektronischer Akten und deren Übermittlung an das Dokumentenmanagementsystem der Provinz. 128 Beamte, Angestellte und Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes auf Provinz- und Bezirksebene nahmen daran teil. Das Bildungsministerium koordinierte mit der Filiale der vietnamesischen Staatsbank in Quang Binh einen Workshop zur Förderung bargeldloser Zahlungen an Bildungseinrichtungen in der Region. Darüber hinaus veranstaltete das Ministerium eine Konferenz zur digitalen Transformation für fast 120 Beamte, Angestellte und Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes im Bildungssektor. Die Volkskomitees der Stadt Dong Hoi, der Gemeinde Ba Don und des Bezirks Minh Hoa organisierten ebenfalls Schulungen zur digitalen Transformation und zur Nutzung des digitalen Verwaltungssystems für Beamte, Angestellte und Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes auf Bezirks- und Gemeindeebene.

Bislang hat die Provinz Schulungen, Förderprogramme und Coachings zur digitalen Transformation und zu digitalen Kompetenzen für insgesamt 7.301 Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes auf drei Ebenen organisiert: Provinz, Bezirk und Gemeinde; 18.350 Beamte im Gesundheits-, Bildungs- und Ausbildungssektor; und 4.561 Mitglieder des Community Digital Technology Teams auf Dorfebene.

Viele Ziele der digitalen Transformation wurden erreicht und übertrafen sogar die Planvorgaben.

Die Polizei der Provinz Quang Binh gibt Anweisungen zur Aktivierung elektronischer Identifikationskonten und zur Installation der VNeID-Anwendung an der ethnischen Internatsschule der Provinz.

Der Anteil der Bevölkerung ab 15 Jahren mit elektronischen Identifikationskonten erreichte 74,3 % und übertraf damit das geplante Ziel von 60 %. Insbesondere der Anteil der Personen ab 15 Jahren mit einem Zahlungsverkehrskonto bei Banken oder anderen lizenzierten Organisationen erreichte 109,5 % und übertraf damit das geplante Ziel von 90 %.

Andere Indikatoren wie der Anteil der Erwachsenen mit elektronischen Gesundheitsakten und der Anteil der Bildungseinrichtungen, die Plattformen zur Unterstützung des Fernunterrichts und -lernens eingesetzt haben und Lehr- und Lernressourcen austauschen können, entsprachen alle dem Plan.

Im Jahr 2025 wird Quang Binh seine Aufklärungsarbeit fortsetzen und das Bewusstsein für die Notwendigkeit der digitalen Transformation auf allen Ebenen, in allen Sektoren, bei allen Kadern, Beamten, Angestellten im öffentlichen Dienst, der Wirtschaft und der Bevölkerung schärfen. Die Verantwortung für die Ergebnisse und die Effektivität der digitalen Transformation in der jeweiligen Behörde, Einheit, dem jeweiligen Bereich und Gebiet wird dem/der jeweiligen Leiter/in übertragen; die Umsetzung der digitalen Transformation wird als eines der Kriterien für die Leistungsbeurteilung der/des Leiters/in herangezogen.

Quelle: https://mic.gov.vn/quang-binh-nang-cao-nhan-thuc-de-thuc-day-chuyen-doi-so-toan-dien-197241113132210998.htm