Erfolg bedeutet, anderen Chancen zu geben.

Wenn wir in die Gemeinde Hoang Trung im Bezirk Hoang Hoa in der Provinz Thanh Hoa kommen und Frau Pham Thi Ngan, die Direktorin der Export-Handwerkskooperative Trung Kien, erwähnen, ist sie jedem als Beispiel einer Frau bekannt, die sich mit ganzem Herzen dafür eingesetzt hat, Arbeitsplätze für Hunderte von armen Frauen, älteren Menschen und Menschen mit Behinderungen in der Gegend zu schaffen.

Die Reise der Entwicklung beginnt mit Kunsthandwerk

Frau Pham Thi Ngan wurde 1963 geboren und ist eine reine Landfrau. In den 2000er Jahren lernte sie im Berufsbildungsunterricht der Kommune, wie man Seggen webt, Schachteln häkelt, Spitzen stickt … Durch ihre geschickten Hände entwickelte sie sich allmählich zu einer Facharbeiterin, und die örtlichen Behörden vertrauten ihr schließlich die Leitung einer Gruppe von Frauen an, die diese Arbeit verrichteten.

Eine kleinteilige, instabile Produktion auf Bestellung trägt jedoch nicht dazu bei, dass die Arbeitnehmer ein stabiles Einkommen erzielen. Angesichts dieser Realität beschlossen sie und ihr Mann im Jahr 2008, die Trung Kien Small Craft Export Cooperative zu gründen – ein Produktionsmodell mit zwei Zielen: der Entwicklung der Familienwirtschaft und der Schaffung stabiler Arbeitsplätze für benachteiligte Frauen, ältere Menschen und Behinderte.

Frau Ngan mit Supermarkttüten, die ins Ausland exportiert werden.

Dies war der Beginn einer langen und beschwerlichen Reise – von der Kapitalaufnahme bei Banken über das Kennenlernen des Marktes und die Auftragsakquise bis hin zur Berufsausbildung für Frauen, die nie zuvor Nadeln, Fäden oder Nähmaschinen kannten. Doch gerade auf dieser Reise wurden der Mut, die Leidenschaft und die Liebe der Regisseurin für die Gemeinschaft am deutlichsten gemildert.

Community-basiertes Produktionsmodell

Die Genossenschaft Trung Kien verfügt derzeit über eine Hauptproduktionsanlage in der Gemeinde Hoang Trung und zwei kleine Produktionsanlagen in den Gemeinden Hoang Khanh und Hoang Ha, die beide zwei Hauptprodukte herstellen: Supermarkttüten und Kleiderbügel für Exportkartons nach einem Modell, das mit einer Reihe von Unternehmen in der Provinz Ha Nam verbunden ist. Die Hauptprodukte der Genossenschaft sind umweltfreundliche Supermarkttüten und Kunsthandwerk aus Bambus, Rattan, Seggen, Bananenblättern und Plastikschnüren, die in viele Märkte exportiert werden.

Die Genossenschaft beschäftigt derzeit rund 50 Stammbeschäftigte und schafft Arbeitsplätze für 70 Saisonarbeiter aus der Region. Im Durchschnitt produziert die Genossenschaft jeden Monat etwa 200.000 Taschen und 1.000 handgefertigte Produkte und erwirtschaftet damit einen stabilen Umsatz von etwa 2 Milliarden VND/Jahr und einen Gewinn von 35-40 Millionen VND/Monat. Das durchschnittliche Einkommen der Genossenschaft beträgt derzeit 4 bis 5 Millionen VND/Person/Monat; Allein die in der Fabrik arbeitende Gruppe kann 7–10 Millionen VND/Monat verdienen. Frauen, die für ihre Hausarbeit Waren erhalten – meist Betreuerinnen von Kleinkindern und älteren Menschen – können ebenfalls 2 bis 3 Millionen VND pro Monat verdienen, was ausreicht, um das Leben ihrer Familie zu verbessern.

Die Genossenschaft bietet insbesondere auch Ausbildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten für viele Menschen mit Behinderung, aus armen Familien und einsame ältere Menschen. Bei vielen einheimischen Familien arbeiten die jungen Leute weit weg, sodass nur die Kinder und die älteren Menschen zu Hause bleiben. Sie nahmen die Arbeit mit nach Hause, konnten die Waren aber aus gesundheitlichen Gründen nicht zur Genossenschaft bringen. Deshalb bat Frau Ngan ihren Mann, mit dem Lastwagen zu den Häusern der Leute zu fahren und die Waren abzuholen. Wer ein Handwerk erlernen muss, wird von ihr mit viel Herzblut unterrichtet, auf die erforderliche Qualität gebracht und auf keinen Fall dafür bezahlen müssen. Sie sagte: „Ich bin immer bereit und engagiert, so viele einsame Menschen wie möglich zu unterstützen.“

In der Trung Kien-Kooperative von Frau Ngan sind viele ältere Menschen, Frauen und Behinderte aus der Gegend beschäftigt.

Gemeinde-„Feuerhüter“

Obwohl sie als Direktorin der Genossenschaft tätig ist, engagiert sich Frau Ngan weiterhin kontinuierlich in vielen verschiedenen Rollen vor Ort: als Parteizellensekretärin und Leiterin des Dorfes Trung Hau, als Mitglied des Exekutivkomitees der Frauenunion der Kommune und als Delegierte des Volksrats der Kommune. Trotz der großen Arbeitsbelastung organisiert sie ihre Arbeit nach wie vor wissenschaftlich und nutzt jede freie Minute, um die Produktion zu leiten, Mitarbeiter zu unterstützen, sich um ihre Familie zu kümmern und gute soziale Arbeit zu leisten.

Neben ihrer beruflichen Tätigkeit beteiligt sie sich auch aktiv an Wohltätigkeitsaktivitäten: Sie überreicht den Familien von Versicherungsempfängern und Menschen mit Behinderungen Geschenke; Pflanzen Sie mit Schwestern eine 200 m lange Blumenstraße und reinigen Sie Dorfstraßen und -gassen. Für sie ist „Geben“ ein unverzichtbarer Teil ihrer Lebensphilosophie.

Dank ihres unermüdlichen Einsatzes wurde Frau Ngan vom Volkskomitee der Provinz und der Frauenunion auf allen Ebenen mit zahlreichen Verdiensturkunden ausgezeichnet. Insbesondere der Community Award für das Projekt „Growing my business“ ist eine würdige Anerkennung für das von ihr aufgebaute humane Produktionsmodell.

Frau Pham Thi Ngan (im roten Ao Dai) erhielt im Mai 2025 den Community Award – Business Development Award

Der Business Development Award ist eine Aktivität im Rahmen des Projekts „Grow My Business: Verbesserung der Kapazität zur Unterstützung der Entwicklung kleiner, kleinster und wachsender Unternehmen im Besitz von Frauen in Vietnam“, das von der Asia Foundation und dem Center for Women's Development als Projektinhaber finanziert wird. Der Preis richtet sich an Inhaberinnen kleiner und kleinster Unternehmen, Unternehmerhaushalte und Projektstudentinnen und soll ihnen dabei helfen, nachhaltige Unternehmen zu gründen, zu erhalten und weiterzuentwickeln.

Bei der zweiten Preisverleihung gingen 65 Bewerbungen von drei Partnerorganisationen des Projekts ein und der Preis wurde anhand von vier spezifischen Kriterien bewertet: Wirtschaftlichkeit, Zukunftsfähigkeit, Umweltschutz, Unterstützung von Frauen und Gemeinden. Der Beirat durchlief zwei Runden: Er prüfte die Bewerbungen und führte persönliche Interviews bei potenziellen Kandidaten zu Hause durch, um diejenigen zu finden, die würdig sind, wichtige Auszeichnungen zu erhalten.

Sensibilisierung, Unterstützung von Unternehmerinnen bei der Erkennung von Risiken und der Betrugsprävention

Quelle: https://phunuvietnam.vn/thanh-cong-la-dem-den-co-hoi-cho-nguoi-khac-20250522162421682.htm