In Folge 2 von Projekt 100 treffen sich 29 Auszubildende wieder und erhalten ihre erste Überraschung, um sich auf eine 100-tägige Reise voller Training und Lernen vorzubereiten. Dabei werden die Teilnehmer nach jedem Test in die Gruppen A - B - C - D eingeteilt.
Die erste Rangliste ergibt sich aus der Sicht und Bewertung der Ausbildungsexperten nach der Castingrunde. Diesmal hat kein Kandidat die Voraussetzungen für die Aufnahme in die Gruppe A erfüllt.
29 Azubis zum „Rookie of the Year“.
In der ersten Sitzung gab der Produzentenvertreter bekannt, dass der 30. Kandidat aus besonderen Gründen nicht anwesend sei. Die besten 30 Kandidaten werden nach der Entscheidung der Jury hinzugefügt, es besteht jedoch auch die Möglichkeit, dass dieser Platz unbesetzt bleibt.
Darüber hinaus wird es während der Ausbildung und Entwicklung der verbleibenden 29 Auszubildenden einen besonderen Auftritt der Top-X-Gruppe der Teilnehmer geben. Die aktuellen Top-29-Teilnehmer können jederzeit ersetzt werden, wenn sie die erforderlichen Qualifikationen des Produzenten nicht erfüllen.
Zu den beim ersten Treffen anwesenden Experten gehörten Coaches aus Korea, Musikdirektor SlimV und das Allround-Produzenten-Trio Soobin, Toc Tien und Kay Tran.
Soobin richtete seine Gedanken an die 29 Teilnehmer und riet ihnen, entschlossen zu bleiben, egal wie schwierig und herausfordernd der bevorstehende Weg sei. „Ich bin überzeugt, dass die Experten hier euch helfen werden, eure Fähigkeiten zu perfektionieren, denn ich weiß, was euch fehlt, wenn ihr zum Programm kommt. Solange ihr den Wunsch habt, euch zu verbessern, Träume habt und diesen Weg ernst nehmt, werde ich euch von ganzem Herzen unterstützen“, sagte er.
Kay Tran erklärte: „Das ist die Grundlage der Musik, talentierte Nachwuchstalente für den vietnamesischen Unterhaltungsmarkt zu finden. Das macht mich stolz und ich möchte die Nachwuchstalente so gut wie möglich unterstützen. Für mich ist Musik eine Verbindung, die den Geist des gemeinsamen Wachstums und des gemeinsamen Vorankommens vermittelt.“
Die allmächtigen Produzenten legen Wert auf die Einstellung jedes einzelnen Teilnehmers.
Toc Tien war streng mit den Kandidaten, als sie offen sagte: „Die 30 von Ihnen hier sind nicht die 30 Besten. Sie sind hier, weil Sie die Kriterien des Programms am besten erfüllen und wir glauben, dass Sie die Fähigkeit haben, uns zu trainieren und zu unterrichten.“
Dies ist kein Spiel, kein lustiges Spiel, Sie sind hierher gekommen, um zu kämpfen. Denken Sie nicht, dass nur die Leute hier Richter sind, sondern jeder um Sie herum ist ein Richter, jeder kann jeden punkten.“
Toc Tien betonte außerdem, dass „Rookie of the Year“ nicht nur nach talentierten Nachwuchskräften suche, sondern auch Wert auf Ethik und Persönlichkeit lege. „Menschen müssen immer in Gruppen leben. Jede unbewusste Kommunikation oder Handlung kann in der Zukunft immer unvorhersehbare Konsequenzen haben“, sagte die Sängerin.
29 Praktikanten üben für die Abschlussprüfung.
Die allmächtigen Produzenten verlangen nicht nur Fähigkeiten und Qualifikationen, sondern legen auch Wert auf die moralischen Werte und Einstellungen aller Kandidaten. Schon beim ersten Treffen wurde Kandidat Cuong Bach (Bach Hong Cuong) von Kay Tran wegen seiner nachlässigen Sitzhaltung, die den Experten der Sendungen gegenüber respektlos war, sofort diszipliniert.
Cuong Bach erkannte seine eigenen Fehler, war aber empfänglich und hörte zu, entschuldigte sich sofort und änderte seine Sitzhaltung, um ernster und angemessener zu wirken. „Das ist eine Lektion für mich, die ich ändern und aus der ich lernen muss. Ich entschuldige mich aufrichtig“, sagte Kandidat Cuong Bach. Kay Tran hofft, dass die Teilnehmer ihre eigene Gleichgültigkeit eindämmen und mehr Respekt gegenüber anderen zeigen.
Darüber hinaus verstießen zwei Teilnehmer gravierend gegen die Regeln des Herstellers. Le Duy Lan und Tran Van Phong gaben die Ergebnisse der Top 30 des Programms bekannt, obwohl sie zur Geheimhaltung verpflichtet waren. Als Reaktion auf diesen Verstoß verlangte der Hersteller von ihnen, während des Tests ein Level aufzusteigen, andernfalls würden sie sofort aus dem Spiel entfernt.
Trotz der angespannten Momente leben die 29 besten Allround-Rookies in einer vertrauten und herzlichen Atmosphäre im Wohnheim und nehmen gemeinsam an lustigen Aktivitäten teil, um sich zu verbinden und Druck abzubauen. Das Programm setzt auf „eiserne Disziplin“, um die Teilnehmer zu trainieren, sowie auf spirituelle Betreuung und Privilegien, um die Rookies bei ihrer umfassenden und perfekten Entwicklung zu unterstützen.
„Rookie of the Year“ (Project 100%) ist eine Reality-TV-Show, die die Quintessenz von „Sister Pretty Pedaling the Wind“ und „Brother Overcoming Thousands of Challenges“ erbt. Die Show basiert auf dem Wert des internationalen Formats „Show It All“ und enthüllt die authentischsten Geschichten über den mühsamen und harten Trainingsweg, der zur Gründung der bislang einzigen Standard-Idol-Gruppe in Vietnam führte.
Im Rahmen des Programms werden 30 Teilnehmer von führenden Experten in Korea und Vietnam nach internationalen Standards ausgebildet, die auf Top-Boybands wie EXO, Shinee usw. angewendet werden. Junge Talente werden drei Monate lang in einem geschlossenen Umfeld in einer Wohngemeinschaft ausgebildet, um sich selbst zu entdecken und weiterzuentwickeln.
Quelle: https://vtcnews.vn/thi-sinh-tan-binh-toan-nang-bi-kay-tran-toc-tien-chan-chinh-thai-do-ar940352.html
Kommentar (0)