Delegierte, die am Brückenpunkt des Parteikomitees der Stadt Hue anwesend waren

Politbüromitglied und ständiges Mitglied des Sekretariats des Zentralkomitees der Partei, Tran Cam Tu, nahm an der Konferenz teil und leitete sie; Politbüromitglied, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und Leiter der Organisationskommission des Zentralkomitees der Partei, Le Minh Hung, und Parteimitglied und stellvertretender Leiter der Organisationskommission des Zentralkomitees der Partei, Hoang Dang Quang, führten gemeinsam den Vorsitz der Konferenz.

An der Brücke des Stadtparteikomitees leitete Nguyen Dinh Trung, Mitglied des Zentralkomitees der Partei und Sekretär des Stadtparteikomitees, die Konferenz. An der Konferenz nahm auch Phan Xuan Toan, Mitglied des Ständigen Ausschusses und Leiter des Organisationskomitees des Stadtparteikomitees, teil.

Im Jahr 2025 folgte der Sektor der Parteiaufbauorganisation der Resolution des 13. Nationalen Parteitags. Die Führung des Zentralen Exekutivkomitees, des Politbüros , des Sekretariats und der Parteikomitees und -organisationen auf allen Ebenen förderte weiterhin den Geist der Initiative, Kreativität und Verantwortung und konzentrierte sich auf die Erledigung einer enormen Menge an Arbeit, von der viele beispiellos waren, wodurch ein wichtiger Beitrag zur Gesamtentwicklung des Landes geleistet wurde.

Insbesondere hat die Branche die drastische Umsetzung der Umstrukturierung und Straffung des Apparats in einer umfassenden, gründlichen, weitreichenden und synchronen Weise im ganzen Land im größten Umfang der modernen Geschichte beraten; die erfolgreiche Organisation der Parteitage auf allen Ebenen für die Amtszeit 2025-2030 beratend begleitet und gelenkt; die Herausgabe der Personalrichtlinien für den 14. Parteitag sowie die Planung des Zentralen Exekutivkomitees, des Politbüros und des Sekretariats für die 14. Amtszeit beratend begleitet.

Im Personalwesen gab es zahlreiche Neuerungen, die zur Entwicklung eines Kaderteams auf allen Ebenen beitrugen, das sich stetig weiterentwickelte und den Aufgabenanforderungen gerecht wurde. Insbesondere wurde erstmals die Besetzung aller Positionen der Provinz- und Stadtparteisekretäre sowie der Vorsitzenden der Provinz- und Stadtvolkskomitees mit Nicht-Einheimischen abgeschlossen. Die Festigung und der Aufbau der Parteibasis sowie die Verbesserung der Qualifikation der Parteimitglieder wurden zunehmend intensiviert und haben viele positive Veränderungen mit sich gebracht.

Die Delegierten konzentrierten sich auf die Diskussion verschiedener Inhalte: Organisation des Apparats, Umstrukturierung des Personals; Anwendung von Informationstechnologie und digitaler Transformation zur Verbesserung der Qualität und Effizienz der Arbeit; Erfahrungen in der Vorbereitung von Personal auf Parteitage aller Ebenen für die Amtszeit 2025–2030; Verbesserung der Qualität und Effektivität der sozialen Kontrolle und Kritik, Förderung der Rolle politischer und sozialer Organisationen, Beitrag zum Aufbau eines sauberen und starken Partei- und politischen Systems…

Politbüromitglied und Ständiges Mitglied des Sekretariats des Zentralkomitees der Partei, Tran Cam Tu, beauftragte den Bereich Parteiorganisation und -aufbau, sich auf die Beratung zur Personalvorbereitung und den notwendigen Bedingungen für die erfolgreiche Organisation des 14. Parteitags zu konzentrieren; die Vorbereitungen für die Wahl der Abgeordneten zur 16. Nationalversammlung und der Volksräte auf allen Ebenen für die Amtszeit 2026-2031 zu koordinieren; sich auf die Perfektionierung und effektive Umsetzung des neuen Organisationsmodells zu konzentrieren; den Dezentralisierungsmechanismus von der zentralen auf die lokale Ebene effektiv umzusetzen, verbunden mit der Verbesserung der Autonomie, Selbstbestimmung und Selbstverantwortung der lokalen Gebietskörperschaften; weiterhin die Beratung zur Gestaltung des Organisationsapparates fortzusetzen.

Gleichzeitig soll die institutionelle Rahmenbedingunggestaltung für Personalangelegenheiten weiterhin zügig, effektiv und synchron umgesetzt werden. In schwierigen und Schlüsselbereichen ist das Personal aufzustocken, ungeeignete Mitarbeiter, solche mit geringem Ansehen und schwacher Leistungsfähigkeit sind umgehend zu ersetzen und zu entlassen. Die Aktivitäten der Parteizellen und die Qualität der Einarbeitung neuer Parteimitglieder sind zu verbessern und der interne politische Schutz zu stärken.

THANH HOANG

Quelle: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/xay-dung-dang/tiep-tuc-tham-muu-kip-thoi-dong-bo-the-che-ve-cong-tac-can-bo-160724.html