Κατάργηση της θέσης του αρχηγού της αστυνομίας της κοινότητας, αύξηση των δημοσίων υπαλλήλων της κοινότητας ανάλογα με το μέγεθος του πληθυσμού.

Το Υπουργείο Εσωτερικών μόλις ανακοίνωσε τα βασικά νέα σημεία του διατάγματος αριθ. 33 της κυβέρνησης, με ημερομηνία 10 Ιουνίου 2023, που ρυθμίζει τα στελέχη σε επίπεδο κοινότητας, τους δημόσιους υπαλλήλους και τους μη επαγγελματίες εργαζόμενους σε επίπεδο κοινότητας, χωριού και οικιστικής ομάδας.

Συνεπώς, ένα από τα νέα σημεία του Διατάγματος είναι ότι δεν ορίζει τον τίτλο του αρχηγού της αστυνομίας της κοινότητας (επειδή η τακτική αστυνομία έχει οργανωθεί σε επίπεδο κοινότητας).

Όσον αφορά τον αριθμό των υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας, των δημοσίων υπαλλήλων και των μη επαγγελματιών εργαζομένων σε επίπεδο κοινότητας, το Διάταγμα συμπληρώνει τους κανονισμούς για την αύξηση (χωρίς μέγιστο έλεγχο) του αριθμού των υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας και των μη επαγγελματιών εργαζομένων στις διοικητικές μονάδες σε επίπεδο κοινότητας με μέγεθος πληθυσμού και φυσική έκταση υψηλότερα από τα πρότυπα που ορίζονται στο ψήφισμα αριθ. 1211/2016 (τροποποιημένο και συμπληρωμένο στο ψήφισμα αριθ. 27 της Μόνιμης Επιτροπής της Εθνοσυνέλευσης ).

Σύμφωνα με τους ισχύοντες κανονισμούς, με βάση τον συνολικό αριθμό στελεχών και δημοσίων υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας σύμφωνα με τους ισχύοντες κανονισμούς (για τις περιφέρειες τύπου I - II - III, ο αντίστοιχος αριθμός είναι 23 - 21 - 19 άτομα, για τις κοινότητες και τις πόλεις τύπου I - II - III, ο αντίστοιχος αριθμός είναι 22 - 20 - 18 άτομα) και τον συνολικό αριθμό μη επαγγελματιών εργαζομένων σε επίπεδο κοινότητας σύμφωνα με τους ισχύοντες κανονισμούς (για τις κοινότητες τύπου I - II - III, ο αντίστοιχος αριθμός είναι 14 - 12 - 10 άτομα).

Το νέο διάταγμα ορίζει τον αριθμό των στελεχών και των δημοσίων υπαλλήλων ανάλογα με το μέγεθος του πληθυσμού και τη φυσική έκταση.

Συγκεκριμένα, ανάλογα με το μέγεθος του πληθυσμού, για τις περιφέρειες των περιφερειών, για κάθε αύξηση του 1/3 του προβλεπόμενου επιπέδου, μπορεί να προστεθεί 1 δημόσιος υπάλληλος και 1 μη επαγγελματίας εργαζόμενος· για τις υπόλοιπες διοικητικές μονάδες, για κάθε αύξηση του 1/2 του προβλεπόμενου επιπέδου, μπορεί να προστεθεί 1 δημόσιος υπάλληλος και 1 μη επαγγελματίας εργαζόμενος·

Σύμφωνα με τη φυσική έκταση, εκτός από την αύξηση των δημοσίων υπαλλήλων και των μη επαγγελματιών εργαζομένων σύμφωνα με το παραπάνω μέγεθος πληθυσμού, κάθε διοικητική μονάδα σε επίπεδο κοινότητας που αυξάνεται κατά 100% του προβλεπόμενου επιπέδου θα επιτρέπεται να αυξηθεί κατά 1 δημόσιο υπάλληλο και 1 μη επαγγελματία εργαζόμενο.

Το Διάταγμα ορίζει την εφαρμογή της σύμβασης για κάθε τοποθεσία (επαρχιακό επίπεδο) και αποκεντρώνει την επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή για να υποβάλει στο Λαϊκό Συμβούλιο του ίδιου επιπέδου την απόφαση για τον συγκεκριμένο αριθμό στελεχών σε επίπεδο κοινότητας, δημοσίων υπαλλήλων και μη επαγγελματιών εργαζομένων σε επίπεδο κοινότητας κάθε διοικητικής μονάδας σε επίπεδο περιφέρειας υπό τη διαχείρισή της, σύμφωνα με τις πρακτικές απαιτήσεις. Ωστόσο, πρέπει να διασφαλίζει ότι ο συνολικός αριθμός στελεχών σε επίπεδο κοινότητας, δημοσίων υπαλλήλων και μη επαγγελματιών εργαζομένων σε επίπεδο κοινότητας, που υπολογίζεται για ολόκληρο το επαρχιακό επίπεδο, δεν υπερβαίνει τον παρόντα κανονισμό.

Το Διάταγμα ορίζει σαφώς τα πρότυπα για τους αξιωματούχους και τους δημόσιους υπαλλήλους σε επίπεδο κοινότητας σύμφωνα με το πλαίσιο ικανοτήτων από το πανεπιστημιακό επίπεδο και άνω (Εικονογραφημένη φωτογραφία).

Με βάση τον συνολικό αριθμό στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων και μερικής απασχόλησης σε επίπεδο κοινότητας που έχει οριστεί από το Επαρχιακό Λαϊκό Συμβούλιο, η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή αποφασίζει για τον αριθμό και την ειδική κατανομή των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων και των μερικής απασχόλησης σε κάθε διοικητική μονάδα σε επίπεδο κοινότητας σύμφωνα με τις πρακτικές απαιτήσεις, αλλά πρέπει να διασφαλίζει ότι δεν υπερβαίνει τον συνολικό αριθμό στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων και μερικής απασχόλησης σε επίπεδο κοινότητας που έχει οριστεί από το Επαρχιακό Λαϊκό Συμβούλιο σε επίπεδο περιφέρειας.

Όσον αφορά τον αριθμό των μη επαγγελματιών εργαζομένων σε χωριά και οικιστικές ομάδες, το Υπουργείο Εσωτερικών ενημέρωσε ότι τα χωριά και οι οικιστικές ομάδες είναι αυτοδιοικούμενοι οργανισμοί οικιστικών κοινοτήτων και όχι επίπεδο διακυβέρνησης. Το Διάταγμα εξακολουθεί να ορίζει 3 θέσεις μη επαγγελματιών εργαζομένων (συμπεριλαμβανομένου του γραμματέα του κομματικού πυρήνα, του επικεφαλής του χωριού ή της οικιστικής ομάδας, του επικεφαλής της επιτροπής εργασίας του Πατριωτικού Μετώπου) και εκείνων που συμμετέχουν άμεσα σε δραστηριότητες σε χωριά και οικιστικές ομάδες.

Ταυτόχρονα, αποκέντρωση στην Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή για να υποβάλει στο Λαϊκό Συμβούλιο του ίδιου επιπέδου τον καθορισμό των τίτλων και του αριθμού των ατόμων που συμμετέχουν άμεσα σε δραστηριότητες σε χωριά και οικιστικά συγκροτήματα υπό τη διαχείρισή τους, σύμφωνα με τις πρακτικές απαιτήσεις.

Ένα άλλο νέο σημείο που επισημάνθηκε από το Υπουργείο Εσωτερικών είναι ότι το Διάταγμα ορίζει σαφώς τα πρότυπα (πλαίσιο ικανοτήτων από πανεπιστημιακό επίπεδο ή υψηλότερο, εκτός από τις περιπτώσεις όπου ο νόμος ή το καταστατικό του οργανισμού ορίζουν διαφορετικά) και τα καθήκοντα (περιγραφή θέσης εργασίας) κάθε θέσης, τον τίτλο (θέση εργασίας) των υπαλλήλων και των δημοσίων υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας.

Σε περίπτωση που κάποιος είναι στέλεχος ή δημόσιος υπάλληλος σε επίπεδο κοινότητας, αλλά δεν πληροί ακόμη τα πρότυπα, οι μεταβατικές διατάξεις ορίζουν ότι εντός 5 ετών από την ημερομηνία έναρξης ισχύος του Διατάγματος, πρέπει να πληρούνται τα προβλεπόμενα πρότυπα.

Εάν μετά από αυτήν την περίοδο δεν πληρούνται τα προβλεπόμενα πρότυπα, θα εφαρμοστεί το καθεστώς συνταξιοδότησης (εάν πληρούνται οι προϋποθέσεις) ή θα εφαρμοστεί η πολιτική εξορθολογισμού του προσωπικού σύμφωνα με τους κανονισμούς της κυβέρνησης . Το παρόν διάταγμα τίθεται σε ισχύ από την 1η Αυγούστου 2023 .

Πηγή: https://www.nguoiduatin.vn/bo-chuc-danh-truong-cong-an-xa-tang-cong-chuc-xa-theo-quy-mo-dan-so-a612016.html