Πάνω από το 35% των θέσεων εργασίας στο Βιετνάμ συνδέονται με τις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού: Μια πρόκληση στους νέους κανόνες του παιχνιδιού.

VTV.vn - Με πάνω από το 35% των θέσεων εργασίας στο Βιετνάμ να εξαρτώνται από τις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού, η αναβάθμιση των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού και η ανάπτυξη υποστηρικτικών βιομηχανιών είναι ζωτικής σημασίας για να ξεφύγουμε από την παγίδα και να ανταποκριθούμε στους νέους κανόνες της βιώσιμης ανάπτυξης.

Μια χρυσή ευκαιρία, αλλά με αβέβαιους εξωτερικούς κινδύνους.

Η τελευταία έκθεση του Διεθνούς Οργανισμού Εργασίας (ILO), η οποία δημοσιεύθηκε από τα κύρια μέσα ενημέρωσης την περασμένη εβδομάδα, παρείχε μια ολοκληρωμένη εικόνα της αγοράς εργασίας του Βιετνάμ στο πλαίσιο της παγκοσμιοποίησης. Το γεγονός ότι πάνω από το 35% της συνολικής απασχόλησης του Βιετνάμ συνδέεται με τις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού όχι μόνο επιβεβαιώνει τον ολοένα και πιο βαθύ ρόλο της χώρας στο διεθνές εμπορικό σύστημα, αλλά προειδοποιεί επίσης για ένα σημαντικό επίπεδο εξάρτησης.

Από αυτές τις δεκάδες εκατομμύρια θέσεις εργασίας, ο μεταποιητικός τομέας αντιπροσωπεύει το 49%, ιδιαίτερα οι βιομηχανίες έντασης εργασίας όπως τα κλωστοϋφαντουργικά προϊόντα και τα κλωστοϋφαντουργικά προϊόντα (σχεδόν το ένα τρίτο). Η μετατόπιση στις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού, ιδίως στο πλαίσιο της γεωοικονομικής αναδιάρθρωσης, έχει φέρει παραγγελίες και ευκαιρίες ανάπτυξης για τις επιχειρήσεις, αλλά το μειονέκτημα είναι η σημαντική αβεβαιότητα.

Πάνω από το 76% των θέσεων εργασίας στις αλυσίδες εφοδιασμού του Βιετνάμ εξαρτώνται άμεσα ή έμμεσα από τη ζήτηση από το εξωτερικό.

Σύμφωνα με τη ΔΟΕ, πάνω από το 76% των θέσεων εργασίας στις αλυσίδες εφοδιασμού του Βιετνάμ εξαρτώνται άμεσα ή έμμεσα από τη ζήτηση από αγορές του εξωτερικού, όπως ο ASEAN, η Κίνα, η ΕΕ, η Ιαπωνία, η Νότια Κορέα και οι Ηνωμένες Πολιτείες. Αυτό υπογραμμίζει το υψηλό επίπεδο έκθεσης της οικονομίας σε απρόβλεπτες διακυμάνσεις στις διεθνείς αγορές, από τον πληθωρισμό και τις συγκρούσεις έως τις αλλαγές στις εμπορικές πολιτικές. Εάν μια σημαντική αγορά παρουσιάσει μείωση της ζήτησης, εκατομμύρια Βιετναμέζοι εργαζόμενοι διατρέχουν άμεσο κίνδυνο να επηρεαστούν.

Η αγορά εργασίας του Βιετνάμ αντιμετωπίζει σημαντικές προκλήσεις, καθώς περισσότερο από το 35% του συνόλου των θέσεων εργασίας συνδέεται με τις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού. Η χώρα πρέπει να αναβαθμίσει τις δεξιότητες του εργατικού δυναμικού της και να υποστηρίξει τις βιομηχανίες για να ξεφύγει από την παγίδα εξάρτησης και να ανταποκριθεί στους νέους «κανόνες του παιχνιδιού» για βιώσιμη ανάπτυξη.

Οι οικονομικοί εμπειρογνώμονες έχουν επισημάνει ότι η διαδικασία ολοκλήρωσης και συμμετοχής στις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού αλλάζει τους κανόνες του παιχνιδιού. Ο Δρ. Trinh Quoc Vinh, μέλος του Επιστημονικού Συμβουλίου στο Ινστιτούτο Έρευνας Στρατηγικής Πολιτικής στη Βιομηχανία και το Εμπόριο (CISMO - Υπουργείο Βιομηχανίας και Εμπορίου ), τόνισε ότι η νοοτροπία της καθαρά βελτιστοποίησης του κόστους αντικαθίσταται σταδιακά από μια ολιστική νοοτροπία διαχείρισης κινδύνου. Αντί να επικεντρώνεται αποκλειστικά στην επέκταση της αγοράς, η ολοκλήρωση συνδέεται πλέον στενά με την ασφάλεια της αλυσίδας εφοδιασμού, την αυτοδυναμία και την ανθεκτικότητα της οικονομίας. Οι μεγάλες αγορές επιβάλλουν αυστηρότερες απαιτήσεις για το περιβάλλον, τις εκπομπές, την εργασία και την κοινωνική ευθύνη. Αυτοί είναι οι «νέοι κανόνες του παιχνιδιού» που πρέπει να αντιμετωπίσει το Βιετνάμ. Εάν οι βιετναμέζικες επιχειρήσεις δεν αναβαθμίσουν γρήγορα τα πρότυπα παραγωγής τους και δεν συμμορφωθούν με τους κανονισμούς ελέγχου της αλυσίδας εφοδιασμού του Νόμου της ΕΕ για την Τεχνητή Νοημοσύνη ή άλλα πράσινα πρότυπα, περισσότερο από το 35% αυτών των θέσεων εργασίας θα μπορούσε να απειληθεί.

Ξεπερνώντας την παγίδα των χαμηλών δεξιοτήτων και την έλλειψη αυτονομίας στην υποστήριξη των βιομηχανιών.

Η κυβέρνηση πρέπει να λειτουργήσει ως «μαία» για την υποστήριξη των βιομηχανιών. Απαιτούνται σαφή, μακροπρόθεσμα οικονομικά και φορολογικά κίνητρα για να ενθαρρυνθούν οι εγχώριες επιχειρήσεις να επενδύσουν σε Έρευνα και Ανάπτυξη, σε βασικές τεχνολογίες και στην παραγωγή εξαρτημάτων που πληρούν τα διεθνή πρότυπα. Η δημιουργία εξειδικευμένων βιομηχανικών ζωνών και η δημιουργία υποχρεωτικών μηχανισμών σύνδεσης μεταξύ των επιχειρήσεων ΞΑΕ και των βιετναμέζικων υποστηρικτικών τεχνολογιών θα συμβάλει στην αύξηση του ρυθμού τοπικής προσαρμογής, μειώνοντας έτσι την εξάρτηση από τις εισαγωγές και ενισχύοντας την αυτονομία της εθνικής αλυσίδας εφοδιασμού, προστατεύοντας εκατομμύρια θέσεις εργασίας από εξωτερικές αβεβαιότητες.

Σύμφωνα με οικονομικούς εμπειρογνώμονες, η πρωταρχική συμμετοχή του Βιετνάμ σε στάδια έντασης εργασίας και χαμηλής προστιθέμενης αξίας της αλυσίδας εφοδιασμού είναι ο κύριος λόγος για την αστάθεια της αγοράς εργασίας του. Για να διασφαλιστεί η βιώσιμη ανάπτυξη και να αυξηθεί η ανθεκτικότητα αυτού του 35% των κρίσιμων θέσεων εργασίας, το Βιετνάμ πρέπει να αντιμετωπίσει οριστικά δύο σημαντικά σημεία συμφόρησης: την ποιότητα της εργασίας και την υποστήριξη της βιομηχανικής ικανότητας.

Παρόλο που ο αριθμός των θέσεων εργασίας που συνδέονται με τις αλυσίδες εφοδιασμού αυξάνεται σταθερά, η ΔΟΕ σημειώνει ότι το ποσοστό των θέσεων εργασίας υψηλής εξειδίκευσης παραμένει χαμηλό. Αυτό αντικατοπτρίζει το γεγονός ότι η παραγωγικότητα της εργασίας στο Βιετνάμ εξακολουθεί να είναι χαμηλή σε σύγκριση με άλλες χώρες της περιοχής και σε όλο τον κόσμο.

Σύμφωνα με τον οικονομικό και χρηματοοικονομικό εμπειρογνώμονα Δρ. Nguyen Tri Hieu, η έλλειψη εργατικού δυναμικού υψηλής εξειδίκευσης όχι μόνο περιορίζει την ικανότητα του Βιετνάμ να προσελκύσει έργα άμεσων ξένων επενδύσεων υψηλής ποιότητας, αλλά δυσκολεύει επίσης τις εγχώριες επιχειρήσεις να μεταβούν σε στάδια υψηλότερης προστιθέμενης αξίας, όπως η έρευνα και ανάπτυξη (Ε&Α), ο σχεδιασμός ή η σύνθετη εφοδιαστική.

Οικονομικοί εμπειρογνώμονες πιστεύουν ότι το Βιετνάμ χρειάζεται μια δίκαιη στρατηγική μετάβασης για το εργατικό δυναμικό του, συμπεριλαμβανομένης της επανεκπαίδευσης, για να αποφύγει να μείνει πίσω στη βιομηχανική επανάσταση.

Οι βιετναμέζικες επιχειρήσεις πρέπει να «σκέφτονται μεγαλόπνοα» για να κυριαρχήσουν στις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού.

Το δεύτερο ζήτημα είναι η ικανότητα των υποστηρικτικών βιομηχανιών του Βιετνάμ. Οι αναλύσεις δείχνουν ότι το τεχνολογικό περιεχόμενο παραμένει ένα σημαντικό εμπόδιο, καθώς τα εγχώρια παραγόμενα υποστηρικτικά βιομηχανικά προϊόντα εξακολουθούν να είναι απλά και έχουν χαμηλή αξία στη συνολική δομή αξίας του προϊόντος. Αυτό έχει ως αποτέλεσμα οι εγχώριες επιχειρήσεις να εξακολουθούν να εξαρτώνται σε μεγάλο βαθμό από εισαγόμενες πρώτες ύλες και εξαρτήματα.

Από επιχειρηματικής άποψης, οι βιετναμέζικες επιχειρήσεις πρέπει να «σκέφτονται μεγαλόπνοα» για να κυριαρχήσουν στις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού. Αυτό υπερβαίνει την απλή ενίσχυση των δεσμών με εταιρείες άμεσων ξένων επενδύσεων. Το πιο σημαντικό, περιλαμβάνει τη σύνδεση των βιετναμέζικων επιχειρήσεων μεταξύ τους για τη δημιουργία μεγαλύτερων και βαθύτερων δεσμών, ικανών να χειρίζονται μεγαλύτερες παραγγελίες και να ελαχιστοποιούν τον αθέμιτο ανταγωνισμό. «Οι συγχωνεύσεις και εξαγορές (M&A) θεωρούνται κρίσιμη στρατηγική για τις επιχειρήσεις, ώστε να διαφοροποιήσουν τους κλάδους τους και να ενισχύσουν την ανταγωνιστικότητά τους στο πλαίσιο μιας ισχυρής αναδιάρθρωσης», πρότεινε ο κ. Hieu.

Το βαθύ επίπεδο ενσωμάτωσης στις παγκόσμιες αλυσίδες εφοδιασμού αποτελεί απόδειξη της επιτυχίας της πολιτικής ενσωμάτωσης. Ωστόσο, το ποσοστό άνω του 35% των θέσεων εργασίας δεν αποτελεί μόνο πηγή υπερηφάνειας, αλλά και προειδοποίηση για τους κινδύνους και τις ευθύνες. Για να μετατρέψει την ευκαιρία μετεγκατάστασης της εφοδιαστικής αλυσίδας σε βιώσιμη ανάπτυξη, το Βιετνάμ πρέπει να δώσει προτεραιότητα στις επενδύσεις σε ανθρώπινο δυναμικό και τεχνολογία. Η εθνική στρατηγική πρέπει να μετατοπιστεί από την αξιοποίηση του πλεονεκτήματος του φθηνού κόστους εργασίας στην εκπαίδευση ενός εργατικού δυναμικού υψηλής ποιότητας, δημιουργώντας ταυτόχρονα ένα ισχυρότερο και πιο αυτοδύναμο υποστηρικτικό βιομηχανικό οικοσύστημα, βοηθώντας τη χώρα να ελαχιστοποιήσει την εξάρτηση και να αντιμετωπίσει με σιγουριά τους νέους παγκόσμιους «κανόνες του παιχνιδιού».

Πηγή: https://vtv.vn/hon-35-viec-lam-viet-nam-gan-chuoi-cung-ung-toan-cau-thach-thuc-trong-luat-choi-moi-100251209224001231.htm