El 3 de octubre de 2025, el Gobierno emitió la Resolución No. 303/NQ-CP sobre soluciones para la implementación efectiva del sistema de gobierno local de dos niveles de acuerdo con las conclusiones del Politburó y la Secretaría del Comité Central.
En la resolución, el Gobierno solicitó que se completen los pagos de beneficios y pólizas a la población. dejar el trabajo De acuerdo con el Decreto No. 178/2024/ND-CP y el Decreto No. 67/2025/ND-CP, a más tardar el 10 de octubre.
Garantizar la disponibilidad de recursos financieros, recursos humanos e instalaciones para la reestructuración de la organización y el pago de beneficios y políticas a quienes renuncien o se jubilen anticipadamente, de acuerdo con la reglamentación.
Informar los resultados del pago de beneficios y políticas al Comité Directivo para la reorganización de las unidades administrativas a todos los niveles y la construcción de un modelo organizativo de gobierno local de dos niveles (a través del Ministerio del Interior y el Ministerio de Finanzas) a más tardar el 10 de octubre para su recopilación y reporte a la autoridad competente.
Si hay algún problema legal o de política, infórmelo inmediatamente al Gobierno (a través de la Oficina Gubernamental, el Ministerio del Interior y el Ministerio de Finanzas) antes del 5 de octubre de 2025.
El Ministerio del Interior supervisa e inspecciona directamente a las localidades en la implementación del fortalecimiento del despliegue de funcionarios y servidores públicos de nivel provincial al nivel comunal; preside y coordina con los ministerios y agencias centrales para dirigir y guiar a las localidades en la realización de una revisión, evaluación y clasificación integral asociada con la reestructuración y la mejora de la calidad de los funcionarios y servidores públicos de nivel comunal después de la reorganización.
Esto permitirá la jubilación de funcionarios y servidores públicos que no cumplan con los requisitos laborales, proporcionar una base para el reclutamiento, colocación, capacitación y desarrollo de funcionarios y servidores públicos a nivel comunal, abordar el problema de los excedentes en algunas áreas y la escasez en otras, y garantizar el uso eficiente de los recursos humanos; los resultados de la implementación se compilarán y revisarán antes del 15 de octubre.
Elaborar un esquema de informe para orientar a los ministerios y organismos ministeriales en la presentación de informes periódicos al Ministerio del Interior y a la Oficina Gubernamental antes de las 15:00 h de cada lunes. El Ministerio del Interior compilará los informes y los presentará al Primer Ministro antes de las 15:00 h de cada martes.
El Ministerio del Interior, en coordinación con el Ministerio de Finanzas, insta a los ministerios, agencias y localidades a completar el pago de beneficios y políticas bajo el Decreto enmendado No. 178/2024/ND-CP y el Decreto No. 67/2025/ND-CP antes del 10 de octubre.
Los ministerios y organismos de nivel ministerial, en coordinación con el Ministerio de Justicia y los organismos pertinentes, revisarán urgentemente todos los documentos legales para emitirlos, modificarlos y complementarlos con prontitud, asegurando la resolución de conflictos, superposiciones e inconsistencias con el modelo de gobierno local de dos niveles.
Esto incluye, en particular, los siguientes ámbitos: finanzas, ciencia y tecnología, asuntos interiores, justicia, agricultura y medio ambiente, construcción, educación y formación, especialmente infraestructura digital y desarrollo de capacidades para funcionarios, y reestructuración de la fuerza laboral.
Con base en los resultados del análisis por parte de las autoridades locales de la viabilidad de los documentos legales sobre descentralización, delegación de poderes y delimitación de autoridad, los ministerios y organismos de nivel ministerial tienen la tarea de modificarlos y complementarlos rápidamente para garantizar la conveniencia de organizar y operar el sistema de gobierno local de dos niveles.
Los ministros deben supervisar directamente, monitorear y evaluar la situación y organizar una implementación oportuna y efectiva.
Fuente: https://baoquangninh.vn/cho-nghi-theo-che-do-nhung-can-bo-cong-chuc-khong-dap-ung-nhiem-vu-3378542.html






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