Los delegados de la Asamblea Nacional proponen un reclutamiento especial de médicos como funcionarios en los puestos de salud, sin necesidad de pasar exámenes.

Kinhtedothi - Participando en el debate, los delegados de la Asamblea Nacional analizaron el conjunto de políticas para cuidar, proteger y mejorar la salud de las personas. Expresaron su interés en políticas preferenciales y la capacitación de los recursos humanos del sector salud.

En la mañana del 2 de diciembre, la Asamblea Nacional continuó discutiendo en la sala el proyecto de Resolución de la Asamblea Nacional sobre una serie de mecanismos y políticas innovadoras para el trabajo de protección, cuidado y mejoramiento de la salud de las personas; Política de inversión para el Programa Nacional de Objetivos en atención de salud, población y desarrollo para el período 2026 - 2035 (CTMTQG).

Los médicos no públicos al regresar al sector estatal deberán mantener su antigüedad.

Al comentar este contenido, la delegada de la Asamblea Nacional Tran Thi Nhi Ha   (La delegación de la ciudad de Hanoi ) considera que las regulaciones sobre regímenes, políticas y salarios para el personal médico en el proyecto No ha habido un gran avance en la atracción y retención de médicos cualificados. En realidad, existe una grave escasez de médicos en el nivel de base, pero las políticas que estamos aplicando, como enviar médicos jóvenes al nivel de base o asignarlos en comisión de servicio durante dos o tres años, son solo temporales.

Delegada de la Asamblea Nacional, Tran Thi Nhi Ha (Delegación de Hanói). Foto: Quochoi.vn

A partir de ahí, los delegados propusieron soluciones para atraer a médicos del sector no estatal a la atención sanitaria comunitaria, considerando su antigüedad y nivel salarial equivalentes a los de los médicos del sector público. Los médicos son considerados para el reclutamiento especial como funcionarios públicos en los centros de salud (sin necesidad de examen) si cuentan con un certificado o licencia para ejercer.

Además de eso, se propone aplicar un subsidio preferencial del 100% para los médicos que trabajan directamente en los puestos de salud comunales y en los centros médicos preventivos; para otros puestos profesionales médicos, tienen derecho a un mínimo del 70%.

El delegado de la Asamblea Nacional Nguyen Tam Hung (delegación de Ciudad Ho Chi Minh) propuso complementar las asignaciones de responsabilidad profesional según cada puesto de trabajo, no solo según la especialidad, porque en el nivel de atención médica de base y en las unidades de reanimación y antienvenenamiento, la presión del trabajo, la intensidad del trabajo y los riesgos ocupacionales son muy altos, pero si las asignaciones de responsabilidad no se regulan, será difícil asegurar la retención y crear una motivación profesional sostenible.

Delegado de la Asamblea Nacional, Pham Khanh Phong Lan (Delegación de Ciudad Ho Chi Minh). Foto: Quochoi.vn

No debería haber distinción en los niveles de subsidio para el personal médico.

Al participar en el debate, el delegado de la Asamblea Nacional, Pham Khanh Phong Lan (delegación de Ciudad Ho Chi Minh), expresó su "aprecio por el Partido, el Estado, el Gobierno y la Asamblea Nacional que siempre tienen políticas para desarrollar el sector de la salud para servir mejor a la gente".

Al comentar sobre el contenido específico de la política salarial, el delegado Phong Lan afirmó que el nivel salarial 2 es solo una formalidad, ya que los niveles 1 y 2 no presentan una diferencia significativa. "Cada nivel salarial representa tres años de trabajo sin infracciones y solo difiere entre 0,3 y 0,4 veces el coeficiente salarial básico. Si se da, que se dé todo. ¿Por qué no aumentar también los niveles 3 y 4?"

Los delegados de Ciudad Ho Chi Minh también expresaron su preocupación por el hecho de que los sujetos de solicitud se limitaban a médicos, farmacéuticos y médicos preventivos, mientras que había muchos otros profesionales médicos.

En cuanto a la asignación preferencial, el delegado Phong Lan indicó que no debería haber distinción entre el 100% y el 70%, ya que en zonas remotas es del 100%, pero el costo de vida es mucho menor que en las ciudades más caras. Asimismo, sugirió que, dentro del hospital, no debería haber distinción entre el gasto en departamentos como reanimación, urgencias, patología, etc., sino que el hospital debería ser autónomo y tomar decisiones según las necesidades reales.

Delegado de la Asamblea Nacional, Tran Khanh Thu (Delegación Provincial de Hung Yen). Foto: Quochoi.vn

El delegado de la Asamblea Nacional, Tran Kim Yen (delegación de Ciudad Ho Chi Minh), propuso agregar el personal de emergencia fuera del hospital a la Cláusula 2, Artículo 3 para que el personal de emergencia fuera del hospital también pueda disfrutar de una asignación ocupacional preferencial del 100%.

El delegado también propuso eliminar el punto b, cláusula 3, artículo 3 para que quienes trabajan regular y directamente en la profesión médica en puestos de salud comunales y medicina preventiva puedan disfrutar de un subsidio ocupacional preferencial del 100%, independientemente del nivel del 100% y del 70%.

Propuesta para apoyar las tasas de matrícula para la formación de médicos públicos

El representante de la Asamblea Nacional, Tran Khanh Thu (delegación provincial de Hung Yen), afirmó que, en realidad, para estudiar medicina en escuelas públicas especializadas en el sector salud, la calificación estándar se ha mantenido en el nivel más alto en los últimos 10 años. El tiempo de estudio es largo y la matrícula es alta, ya que las escuelas públicas operan con autonomía financiera, y la principal fuente de ingresos proviene de las tasas de matrícula. Las tasas de matrícula en todas las escuelas son muy altas; esto, fuera del alcance de las familias de ingresos bajos y medios, se ha convertido en un obstáculo para muchos estudiantes que desean seguir una carrera médica.

Escena de la sesión de debate en la mañana del 2 de diciembre. Foto: Quochoi.vn

Por lo tanto, el delegado Khanh Thu propuso agregar el tema. Formación de médicos de instituciones públicas de formación en el grupo de asignaturas garantizadas por el presupuesto del Estado, apoyo a la matrícula durante el período de formación; con el compromiso de que después de graduarse, trabajarán de acuerdo con la asignación del Estado.

"Esto garantizará que los estudiantes, especialmente aquellos de entornos desfavorecidos, tengan la oportunidad de alcanzar su sueño de convertirse en médicos, al tiempo que resolverá el problema de los recursos humanos médicos en áreas remotas y áreas donde faltan médicos", dijo el delegado Khanh Thu.

Implementar muchas soluciones regulares sobre regímenes y políticas para el personal médico

Al hablar para recibir y aclarar las opiniones de los delegados de la Asamblea Nacional, el Ministro de Salud, Dao Hong Lan, dijo que al desarrollar estos dos contenidos, el sector de la salud consideró muchos factores; se coordinó estrechamente con los ministerios, sucursales y localidades para revisar los planes, mejorar la viabilidad para garantizar tanto los recursos como la capacidad de implementación.

Ministro de Salud, Dao Hong Lan. Foto: Quochoi.vn

El Ministro Dao Hong Lan indicó que, en relación con las opiniones de los delegados sobre los chequeos y exámenes médicos periódicos, el Ministerio de Salud los ha incluido en la Ley de Prevención de Enfermedades (cuya aprobación se prevé en esta sesión). Por consiguiente, el Gobierno orientará la implementación de la Ley de Prevención de Enfermedades, desde los temas hasta la hoja de ruta y la implementación específica.

En cuanto a la política de hospitalización gratuita y seguros médicos diversificados, el principio general es que el Gobierno guíe su implementación. Si las regulaciones son demasiado detalladas en cuanto a los temas y la hoja de ruta, cuando los recursos o las condiciones de implementación cambian, la ley o resolución no puede modificarse de inmediato.

En cuanto a la opinión sobre el régimen, la política salarial y las prestaciones del personal médico, según el Ministro Dao Hong Lan, además de implementar la Resolución 72-NQ/TW, como la selección del número de asignaturas y niveles para aumentar gradualmente el régimen de prestaciones del personal médico, también se realizan tareas regulares. Actualmente, el Ministerio de Salud está presentando al Gobierno la elaboración de un Decreto sobre regímenes especiales, como el régimen de guardia y otras prestaciones para el personal médico en aldeas y caseríos.

"Eso significa que hay cosas que deben incluirse para guiar el espíritu de la Resolución 72, el Ministerio todavía está haciendo cosas habituales", dijo el Ministro Dao Hong Lan.

Fuente: https://kinhtedothi.vn/dai-bieu-quoc-hoi-kien-nghi-dac-cach-tuyen-dung-bac-si-vao-vien-chuc-tai-cac-tram-y-te-khong-phai.924716.html