Proponer la rápida implementación de una política de apoyo a los funcionarios a nivel comunal.

En la mañana del 29 de octubre, los diputados de la Asamblea Nacional discutieron en la sala los resultados de la implementación del plan de desarrollo socioeconómico 2025, el tratamiento de las cuestiones surgidas en la reorganización del aparato estatal, la promoción de la descentralización y la delegación de poderes y la eliminación de obstáculos...

El diputado Tran Quoc Tuan (Vinh Long) comentó que, además de estabilizar la macroeconomía , la reforma institucional y la racionalización del aparato también han creado un punto de inflexión importante en el proceso de operación del modelo de organización del gobierno local de dos niveles en 34 provincias y ciudades.

Escena de la reunión en la mañana del 29 de octubre. Foto: QUANG PHUC

Sin embargo, el diputado Tran Quoc Tuan informó que los votantes de todo el país siguen esperando que el Partido y el Estado presten mayor atención a cuestiones fundamentales, en especial a las políticas salariales y a la vida de los funcionarios, empleados públicos y funcionarios. El diputado de la provincia de Vinh Long afirmó que, tras casi cuatro meses de implementación del nuevo modelo de gobierno, el aparato administrativo se ha vuelto más ligero en cuanto a personal directivo, pero más pesado en cuanto a trabajo. Los funcionarios y empleados públicos de muchas localidades, especialmente a nivel de base, tienen que desplazarse más lejos y realizar más trabajo, mientras que sus ingresos no han mejorado.

Diputados de la Asamblea Nacional asisten a la reunión el 29 de octubre. Foto: QUANG PHUC

Según informes enviados a la Asamblea Nacional, los votantes de muchas localidades como Quang Tri, Binh Thuan y Vinh Long reflejaron que, tras la fusión de las unidades administrativas, muchos funcionarios comunales tuvieron que viajar más lejos, en algunos lugares entre 10 y 15 km, para llegar a la nueva sede. Mientras tanto, las asignaciones de viaje y las asignaciones por servicio público no se han ajustado. Los votantes de las provincias de Nghe An, Lam Dong y Dong Thap solicitaron al Gobierno que implemente políticas para apoyar y alentar a los funcionarios en las áreas fusionadas, debido a las dificultades de la vida, el aumento de los gastos de viaje, alojamiento y manutención; los ingresos reales han disminuido entre un 10 % y un 12 % en comparación con antes. El diputado Tran Quoc Tuan expuso la situación y enfatizó que las recomendaciones anteriores no son solo cifras, sino el corazón de los funcionarios y empleados públicos de base, aquellos que soportan la pesada carga de trabajo del aparato estatal.

El Primer Ministro observa a los delegados debatir en el salón. Foto: QUANG PHUC

Según el diputado Tran Quoc Tuan, si no se garantiza el nivel de vida del personal, la eficacia de la implementación de las políticas también será difícil de cumplir. Según el diputado, si bien el salario base ha aumentado recientemente, ya no es adecuado en comparación con el costo de vida actual. El diputado Tran Quoc Tuan propuso considerar ajustar el aumento del salario base a partir del 1 de enero de 2026, en lugar de esperar hasta mediados de año como en períodos anteriores.

Diputado Tran Quoc Tuan. Foto de : QUANG PHUC

Compartiendo la misma opinión, el diputado Duong Van Phuoc (ciudad de Da Nang) expresó su gran confianza en la implementación del modelo de gobierno local de dos niveles, confirmando su acierto y promoviendo inicialmente una eficacia positiva. Sin embargo, la realidad ha planteado numerosos problemas que requieren solución. El proceso operativo enfrenta dificultades en cuanto a su mecanismo; muchos documentos no se han emitido a tiempo y se solapan con la realidad, especialmente en lo relacionado con la descentralización de ingresos y gastos presupuestarios, lo que afecta a los proyectos de inversión; la infraestructura técnica no ha cumplido con los requisitos de las tareas, y las sedes son diferentes en cada lugar; la infraestructura de tráfico a nivel comunal se ha degradado en muchos lugares; la tecnología de la información no se ha invertido de forma sincronizada y fluida, especialmente en el ámbito del registro de tierras en zonas montañosas y centrales.

Según el diputado Duong Van Phuoc, en el proceso de implementación del nuevo modelo de gobierno, en algunos lugares los cuadros no se han organizado de forma uniforme según su experiencia, ni en cuanto a cualificaciones, capacidad y cantidad. La dotación de personal a nivel comunal no ha tenido en cuenta factores como el terreno, la región y las condiciones socioeconómicas, lo que ha generado una carga de trabajo muy estresante en muchas comunas.

Delegado Duong Van Phuoc (Ciudad de Da Nang). Foto de : QUANG PHUC

“Los funcionarios públicos a nivel comunal trabajan bajo mucha presión, trabajan 2 o 3 veces más duro, pero las políticas y los regímenes no han cambiado, siguen siendo muy bajos, no alientan ni motivan a los cuadros a trabajar con tranquilidad y dedicación”, afirmó el diputado Duong Van Phuoc y sugirió que el Gobierno pronto publique los documentos rectores faltantes, modifique y complemente las regulaciones superpuestas, estudie y emita pronto políticas y mecanismos apropiados para el nivel comunal, construya un mecanismo claro de descentralización, delegación y autorización, asegurando una flexibilidad proactiva para las autoridades locales.

Junto con eso, el diputado Duong Van Phuoc sugirió que el Ministerio del Interior realice pronto una encuesta sobre la construcción real de puestos de trabajo y el marco mínimo de personal para servir como base para la dotación de personal a nivel comunal, asesorar al gobierno para que emita mecanismos salariales apropiados para alentar a los funcionarios y empleados públicos a nivel comunal a sentirse seguros en su trabajo y atraer a funcionarios para trabajar en áreas con condiciones económicas difíciles.

“El éxito del nuevo modelo depende en gran medida de la coordinación entre un sistema jurídico sincronizado con un equipo de funcionarios competentes y responsables, una infraestructura técnica moderna y tecnología de vanguardia, todo ello basado en una nueva mentalidad de gestión. Por lo tanto, es necesario un cambio radical de paradigma, pasando de la gestión administrativa a la gobernanza estatal. No se trata simplemente de un cambio de terminología, sino de una revolución en el pensamiento cultural e institucional”, afirmó el diputado Duong Van Phuoc.

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Fuente: https://www.sggp.org.vn/de-nghi-nhanh-chong-co-chinh-sach-ho-tro-can-bo-cap-xa-post820506.html