¿Pagar el seguro social voluntario cada 15 años para recibir la pensión a partir de 2025?

Durante una sesión de preguntas y respuestas en línea sobre las pólizas de seguro social, seguro médico y seguro de desempleo del Seguro Social de Vietnam, un trabajador preguntó: "Cuando la Ley del Seguro Social entre en vigor el 1 de julio de 2025, mi madre, que tiene 62 años y ha alcanzado la edad de jubilación, aún no ha cotizado al seguro social. Si desea cotizar al seguro social voluntario, ¿puede pagar una suma global durante 15 o 20 años para recibir una pensión de inmediato? ¿Cómo se calcula la tasa de cotización más alta (superior al 22%)?"

De acuerdo con el Seguro Social de Vietnam, tal como se estipula en la Ley del Seguro Social vigente a partir del 1 de julio de 2025, las personas que hayan contribuido al seguro social durante 15 años tienen derecho a recibir una pensión.

La cláusula 2 del artículo 36 de la Ley del Seguro Social estipula que quienes participan en el seguro social voluntario pueden realizar un pago único por varios años por adelantado y un pago único por el período restante de contribuciones al seguro social necesarias para calificar para una pensión.

Sin embargo, en la actualidad, el Gobierno no ha emitido ningún documento orientativo sobre este asunto, por lo que la Seguridad Social de Vietnam no tiene base para implementarlo.

Según la Seguridad Social de Vietnam, la Ley Nº 41 sobre Seguro Social estipula que la tasa de contribución voluntaria al seguro social es del 22% del ingreso utilizado como base para las contribuciones voluntarias al seguro social.

Los trabajadores pueden elegir su nivel de ingresos como base para las contribuciones voluntarias al seguro social, que van desde un mínimo de la línea de pobreza rural hasta un máximo de 20 veces el nivel de referencia en el momento de la contribución.

El Seguro Social de Vietnam responde preguntas sobre pólizas de seguro social, seguro de salud y seguro de desempleo (Foto: Seguro Social de Vietnam).

En respuesta a una pregunta sobre los niveles actuales de derecho a pensión, la Agencia de Seguridad Social de Vietnam afirmó que la Ley de Seguro Social de 2014 estipula los siguientes montos de pensión mensuales:

A partir del 1 de enero de 2018, la pensión mensual de los trabajadores elegibles a que se refiere el artículo 54 de esta Ley se calculará como el 45% del salario mensual promedio utilizado para las contribuciones al seguro social a que se refiere el artículo 62 de esta Ley, correspondiente al número de años de contribuciones al seguro social.

En concreto: los trabajadores varones que se jubilaron en 2018 exigieron 16 años de servicio, en 2019 17 años, en 2020 18 años, en 2021 19 años y a partir de 2022 20 años; las trabajadoras que se jubilaron a partir de 2018 exigieron 15 años de servicio.

Posteriormente, por cada año adicional, el trabajador tendrá derecho a un 2% extra; la tasa máxima es el 75%.

La pensión mensual de los trabajadores elegibles se calcula según lo prescrito en las cláusulas 1 y 2 de este artículo, y luego se reduce en un 2% por cada año de jubilación anticipada.

Si la edad de jubilación tiene un período fraccionado de hasta 6 meses, la reducción es del 1%; si es superior a 6 meses, no existe reducción porcentual por jubilación anticipada.

Fuente: https://dantri.com.vn/an-sinh/dong-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-15-nam-mot-lan-de-co-luong-huu-tu-nam-2025-20241004092114061.htm