Apoyar a las pequeñas y medianas empresas para desarrollar recursos humanos

Más de 50 cursos de capacitación en desarrollo de recursos humanos para pequeñas y medianas empresas ayudan a las empresas de Hai Phong a mejorar sus habilidades y conocimientos en los campos de gestión financiera, recursos humanos, estrategia de desarrollo empresarial...

Uno de los cursos organizados bajo el programa de apoyo a la pequeña y mediana empresa.

Ayudar a las empresas a mantenerse firmes

El 12 de abril de 2022, el Comité Popular de la Ciudad de Hai Phong emitió el Plan No. 95 sobre apoyo a las pequeñas y medianas empresas para el período 2022-2025 del Comité Popular de la Ciudad.

Cada año, el Departamento de Finanzas coordina la organización de cursos de capacitación sobre creación de empresas y gestión básica. Estos cursos reciben una subvención del 70 % al 100 % de su costo, según el mecanismo del presupuesto estatal. En 2025, el Departamento de Finanzas coordina con la Academia de Formación en Emprendimiento HPM la organización de 51 cursos, cada uno con 35 estudiantes de pequeñas y medianas empresas de la ciudad.

Los cursos de formación siguen de cerca las necesidades de las empresas, ayudándolas a actualizar y mejorar sus conocimientos de gestión empresarial en el período de integración.

Fundada en 2019, Hoang Giang Trading, Service and Production Company Limited (distrito de Hong An, ciudad de Hai Phong) ha consolidado gradualmente su posición y marca en el mercado de procesamiento mecánico, con la expansión de su escala de producción. Sin embargo, el desafío para las empresas cuando su escala de producción se expande reside en las actividades de gestión.

En respuesta a esta demanda, las empresas participan en cursos de administración de empresas (gerencias intermedias, dirección financiera, dirección de producción, estrategia empresarial...) organizados por el Departamento de Finanzas en coordinación con la Academia de Formación Empresarial en el marco del programa de apoyo a la pequeña y mediana empresa de la ciudad.

La Sra. Ngo Thi Thao, subdirectora de Hoang Giang Trading, Service and Production Company Limited, afirmó que las startups y las pequeñas empresas carecen de visión, gestión y experiencia financiera. La mayoría de las startups y los dueños de negocios provienen de una profesión o de una idea.

Para una empresa de 5-6 personas la gestión es muy sencilla, pero cuando la escala es mayor las actividades de gestión serán más complicadas, obligando a los dueños de negocio a tener profundos conocimientos especializados de gestión para que el negocio se desarrolle de manera sostenible.

Participar en cursos de formación en gestión nos proporciona conocimientos sistemáticos. Gracias a ellos, tenemos una visión integral y a largo plazo del desarrollo empresarial. Filtramos los conocimientos y seleccionamos las aplicaciones más adecuadas para nuestro negocio. Apoyamos gradualmente a los empresarios para que gestionen de forma más sistemática y profesional», afirmó la Sra. Thao.

Apoyo continuo para mejorar la calidad de los recursos humanos

La organización de cursos ayuda a las empresas a mejorar la calidad de sus recursos humanos y su capacidad de gestión.

Con más de 10 años de experiencia en la formación y el desarrollo de empresas en Hai Phong, el Sr. Bui Xuan Tien, director de la Academia de Formación Empresarial HPM, afirmó que, en la actualidad, la situación geopolítica mundial presenta numerosas fluctuaciones, lo que afecta significativamente el entorno empresarial, así como la producción y las actividades comerciales de las empresas. Los modelos de negocio tradicionales se enfrentan a una feroz competencia de los negocios en línea y los modelos de negocio modernos implementados por las grandes corporaciones locales.

En un contexto de profunda integración y una competencia cada vez más feroz, construir una base de gestión profesional es vital para las pequeñas y medianas empresas. Por ello, el programa apoya a las empresas a mejorar su pensamiento, estrategia, métodos operativos y de negocio, así como sus habilidades internas esenciales. Esto se considera un paso estratégico para ayudar a las empresas a consolidar sus raíces y crecer.

La ciudad cuenta actualmente con más de 40.000 empresas privadas en funcionamiento, de las cuales más del 90% son pequeñas y medianas empresas. "Para que una pequeña empresa maximice su eficiencia, es imperativo que sus propietarios y gerentes se doten de herramientas de gestión y negocios para acelerar su propio desarrollo y, posteriormente, impulsar el desarrollo de la empresa", afirmó el Sr. Bui Xuan Tien.

Sin embargo, la conciencia sobre la necesidad de capacitación entre muchos empresarios de Hai Phong aún es limitada. El movimiento de aprendizaje aún no es dinámico ni profundo, en parte debido a la falta de tiempo y recursos económicos, pero principalmente a la limitada mentalidad de aprendizaje de los empresarios.

Las empresas esperan que la ciudad siga prestando atención a las organizaciones de apoyo para construir movimientos y culturas de aprendizaje para los empresarios. Organice cursos y promuévalos ampliamente para estimular el deseo de aprender y desarrollarse en los empresarios.

En el Plan No. 173 del 26 de julio de 2025 sobre la implementación de la Resolución No. 138 del 16 de mayo de 2025 del Gobierno y el Plan de Acción No. 07 del Comité Permanente del Comité del Partido de la Ciudad para implementar la Resolución No. 68 del Politburó, el Comité Popular de la Ciudad asignó 8 tareas para mejorar la calidad de los recursos humanos económicos privados a los departamentos y sucursales de la ciudad.

Encargar al Departamento de Finanzas que proponga implementar en la ciudad un programa para capacitar y fomentar a 10.000 ejecutivos para el año 2030 bajo la dirección del Primer Ministro; desarrollar un programa de capacitación para líderes de pequeñas y medianas empresas en la ciudad; para el año 2030, capacitar y fomentar a 3.000 ejecutivos, enfocándose en la capacitación de líderes empresariales en los campos fuertes de la ciudad, como puertos marítimos, logística, construcción naval, infraestructura de parques industriales, industria electrónica, semiconductores e industria de alta tecnología.

MINH CHAM

Fuente: https://baohaiphong.vn/ho-tro-doanh-nghiep-nho-va-vua-phat-trien-nguon-nhan-luc-524072.html