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Prestar atención a la implementación de políticas y regulaciones para los trabajadores en empresas de IED.

Việt NamViệt Nam24/10/2024

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En la tarde del 24 de octubre, el Comité Permanente del Sindicato Provincial de Trabajadores (LĐLĐ) celebró una reunión con empresas de inversión extranjera directa (IED) en la provincia de Thanh Hoa para abordar la implementación de la legislación laboral, las políticas, las relaciones laborales y las actividades sindicales en estas empresas. El Sr. Mai Bá Nam, vicepresidente del Sindicato Provincial de Trabajadores, presidió la reunión.

Prestar atención a la implementación de políticas y regulaciones para los trabajadores en empresas de IED.

Delegados asistentes a la conferencia informativa.

Al 20 de octubre de 2024, 37 empresas de IED empleaban a 169.492 personas. Durante septiembre y octubre, estas empresas mantuvieron un buen nivel de empleo. A pesar de la disminución de pedidos, 30 de las 37 empresas organizaron horas extras en algunos departamentos; en concreto, 15 de las 30 empresas trabajaron entre 0,5 y 1,5 horas al día; y 15 empresas trabajaron entre 2 y 4 horas algunos días de la semana.

Prestar atención a la implementación de políticas y regulaciones para los trabajadores en empresas de IED.

El vicepresidente de la Federación Provincial de Sindicatos, Mai Bá Nam, pronunció un discurso en la conferencia.

El 100% de las empresas han pagado puntualmente los salarios, las dietas, las primas de asistencia, las dietas de combustible y otras prestaciones a sus trabajadores. Cinco empresas aumentaron las dietas: Trading and Manufacturing Co., Ltd., de 20 000 a 25 000 VND; Ny Hoa Viet Co., Ltd., de 16 500 a 20 000 VND; Kim Viet Vietnam Shoe Co., Ltd., de 20 000 a 22 000 VND; Appareltech Vinh Loc Export Garment Co., Ltd., de 15 000 a 22 000 VND; Polywell Creation Ltd., de 15 000 a 20 000 VND; y la dieta de combustible, de 200 000 a 250 000 VND al mes.

Prestar atención a la implementación de políticas y regulaciones para los trabajadores en empresas de IED.

El camarada Nguyen Dang Khoa, subdirector del Departamento de Políticas, Asuntos Jurídicos y Relaciones Laborales del Sindicato Provincial de Trabajadores, presentó un informe resumido sobre la implementación de políticas y leyes en empresas de IED con un gran número de trabajadores.

El 100% de las empresas han realizado contribuciones puntuales al seguro social, al seguro médico y al seguro de desempleo ante la agencia de seguridad social, y han pagado íntegramente las prestaciones mensuales por enfermedad y maternidad a sus empleados. El número total de empleados cubiertos por el seguro social, el seguro médico y el seguro de desempleo en estas empresas es de 161.285, lo que representa una tasa del 95,1%; los 8.207 empleados restantes, que representan el 4,9%, son nuevos empleados. El ingreso promedio de los empleados en septiembre y octubre fue de 7.853.000 VND por persona al mes.

Prestar atención a la implementación de políticas y regulaciones para los trabajadores en empresas de IED.

La Sra. Nguyen Thi Ai, presidenta del Sindicato de Sunjade Vietnam Co., Ltd., pronunció un discurso en la conferencia.

Las actividades sindicales en los últimos cuatro meses han sido muy vibrantes. Los sindicatos locales han organizado numerosas actividades culturales, artísticas y deportivas para celebrar el 95 aniversario de la fundación del Sindicato de Vietnam (28 de julio de 1929 - 28 de julio de 2024), el 78 aniversario de la fundación del Sindicato de Thanh Hoa (10 de octubre de 1946 - 10 de octubre de 2024) y el 94 aniversario de la fundación de la Unión de Mujeres de Vietnam (20 de octubre de 1930 - 20 de octubre de 2024). Los sindicatos locales siguen coordinándose con las empresas para visitar y dar obsequios a los trabajadores en circunstancias particularmente difíciles, con obsequios que van desde 500.000 VND a 2 millones de VND por persona. También mantienen la coordinación en la inspección y supervisión de los comedores; cambiando los menús para garantizar la salud de los trabajadores. Coordinar y organizar eficazmente el trabajo de propaganda para garantizar la seguridad y el orden del tráfico; garantizar la seguridad política y el orden social...

Prestar atención a la implementación de políticas y regulaciones para los trabajadores en empresas de IED.

Descripción general de la conferencia.

En la conferencia, representantes de empresas, sindicatos de nivel superior y sindicatos de base reflexionaron sobre una serie de dificultades y obstáculos en la implementación de leyes, políticas y regulaciones laborales y en la resolución de cuestiones relacionadas con las relaciones laborales en las empresas de IED.

Thanh Hue


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Fuente: https://baothanhhoa.vn/quan-tam-thuc-hien-che-do-chinh-sach-cho-nguoi-lao-dong-tai-cac-doanh-nghiep-fdi-228509.htm

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