Vietravel Airlines acaba de publicar información de reclutamiento para varios puestos, incluidos capitán, copiloto, DPE (instructor de evaluación de vuelo) y LSC/FI (profesor).
Según el anuncio de la aerolínea, el salario estimado después de impuestos para el puesto de DPE es de 318 millones de VND al mes, y para el puesto de LSC/FI, de 288 millones de VND al mes. Para los puestos de capitán y primer oficial, los salarios son de 202 millones de VND y 120 millones de VND al mes, respectivamente. La aerolínea establece requisitos específicos de experiencia para cada puesto.
Además del salario, la empresa también ofrece muchos beneficios como comprar una casa de T&T Group con un trato preferencial y obtener préstamos preferenciales deSHB ...
El nivel salarial en la industria de la aviación en Vietnam es relativamente uniforme entre las aerolíneas (Ilustración: Manh Quan).
Vietravel Airlines se fundó en abril de 2020 con un capital inicial de 700 000 millones de VND, convirtiéndose en la sexta aerolínea de Vietnam. A finales de 2024, el grupo de empresas vinculadas a T&T Group se convirtió repentinamente en accionista estratégico, con cerca del 75 % del capital de la aerolínea.
En abril, Vietravel Airlines celebró una junta general extraordinaria de accionistas, en la que se eligió al Sr. Do Vinh Quang para el Consejo de Administración para el período 2025-2030, quien posteriormente ocupó el cargo de Presidente del Consejo de Administración. El Sr. Do Vinh Quang nació en 1995, hijo del Sr. Do Quang Hien (también conocido como el Sr. Hien). Actualmente, el Sr. Quang es vicepresidente del Grupo T&T y presidente del Club de Fútbol de Hanói.
En línea con su estrategia de captación de talento mediante políticas salariales y de bonificaciones competitivas, Vietravel Airlines acaba de anunciar su objetivo de aumentar el tamaño de su flota a al menos 10 aviones este año, centrándose en la serie Airbus A321/A320. La aerolínea cuenta actualmente con tres aviones privados.
Según la investigación, el salario del capitán de Vietravel Airlines está dentro del promedio actual.
A principios de este año, el sitio web de aviación Aviation A2Z reveló los salarios de los pilotos de Vietnam Airlines y VietJet Air en 2025. Según esta entidad, los salarios de los capitanes de Vietnam Airlines suelen fluctuar entre 10 000 y 18 000 USD al mes (aproximadamente entre 251 000 y 451 000 millones de VND al mes), lo que equivale a entre 120 000 y 216 000 USD al año (entre 3 000 y 5 400 millones de VND al año). El salario dependerá de la antigüedad y la experiencia laboral.
En Vietjet, los capitanes tendrán un contrato de 2 a 3 años, o podrán renovarlo al final de su mandato, y ganarán entre 8.000 y 12.000 USD/mes (alrededor de 200-300 millones de VND/mes), equivalente a 96.000-144.000 USD/año (2.400-3.600 millones de VND/año).
Fuente: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/vietravel-airlines-tuyen-vi-tri-luong-318-trieu-dongthang-20250910204858171.htm






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