Solicitud de protección de los derechos de los trabajadores vietnamitas en dificultades

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El Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales ha enviado un documento al Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero, a la Junta de Gestión Laboral Vietnamita en Taiwán (China) y al Fondo de Apoyo al Empleo en el Extranjero sobre la protección de los derechos e intereses legales de los trabajadores vietnamitas en el incendio en Taiwán.

El documento señala que, según el informe de la Junta de Gestión Laboral de Taiwán sobre los daños causados por el incendio y la explosión en Minh Duong International Technology Joint Stock Company (Pingtung, Taiwán) a las 5:31 p.m. El 22 de septiembre, 16 trabajadores vietnamitas heridos reciben tratamiento intensivo en hospitales taiwaneses.

Escena del incendio y la explosión en una fábrica de Pingtung, Taiwán, el 23 de septiembre. (Foto: AFP/VNA)

Para garantizar los derechos e intereses legítimos de los trabajadores, el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales solicita al Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero que ordene a las empresas que envían trabajadores a trabajar en la Compañía Minh Duong que envíen representantes permanentes al hospital para coordinar el tratamiento oportuno y proteger la salud de los trabajadores; Coordinar con socios y empleadores para incentivar, estabilizar la psicología, organizar el alojamiento y los gastos de manutención diaria de los empleados.

El Ministerio también exige la transferencia de propietarios y fábricas para los trabajadores (si es necesario) en caso de que la fábrica no pueda organizar puestos de trabajo.

El Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales solicita a la Junta de Gestión Laboral de Vietnam en Taiwán que se coordine con los empleadores, las empresas de servicios de empleo, las agencias taiwanesas pertinentes y los hospitales para tratar y proteger activamente la salud de los trabajadores; Proponer medidas para proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores después de que las autoridades taiwanesas aclaren la causa y la responsabilidad del incidente.

La Junta de Gestión Laboral de Vietnam en Taiwán solicitó que la parte taiwanesa pague los gastos médicos y brinde apoyo material y espiritual a los trabajadores lesionados; Organizar puestos de trabajo para los trabajadores después del tratamiento de rehabilitación de salud.

El Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales solicitó al Fondo de Apoyo al Empleo en el Extranjero que investigue y proponga de manera proactiva políticas para apoyar a los trabajadores y las empresas afectadas por el incendio de conformidad con la ley.

El Fondo de Apoyo al Empleo en el Extranjero se coordina con las empresas, el Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero y la Junta de Gestión Laboral Vietnamita en Taiwán para llevar a cabo los procedimientos necesarios y brindar apoyo oportuno a los trabajadores lesionados o desempleados que deben regresar a casa (si corresponde) de acuerdo con las regulaciones.

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