کریستال در مراسم فارغالتحصیلی خود از دانشگاه پکینگ، یکی از معتبرترین دانشگاههای چین، هدف اولیهاش را تعیین کرد: کار کردن برای یک شرکت پیشرو در فناوری یا مالی.
کریستال (نام مستعار) در طول دوران دانشگاه سخت تلاش کرد تا فرصتهای شغلی خود را افزایش دهد. او در مسابقات موردی که توسط شرکت مشاورهای پیشرو آمریکایی Bain & Company برگزار میشد، شرکت کرد و در چهار شرکت بزرگ فناوری، از جمله ByteDance (مالک TikTok) و RedNote - "نسخه چینی اینستاگرام" - کارآموزی کرد. پس از فارغالتحصیلی در سال ۲۰۲۳، کریستال جزو ۱۰٪ برتر کلاس خود بود.
با این حال، آن سابقه تحصیلی چشمگیر تنها یک گزینه عملی پس از فارغالتحصیلی به او داد: ادامه تحصیل برای مدرک کارشناسی ارشد در رشته اقتصاد و مدیریت، که به معنای به تعویق انداختن رویای کار کردن او برای دو سال دیگر بود.
کریستال گفت: «این روزها فارغالتحصیلی از دانشگاه هیچ چیزی را تضمین نمیکند. وقتی فارغالتحصیل میشویم، چشمانداز اقتصادی فوقالعاده تاریک است. فارغالتحصیلان دانشگاه پکن در سال ۲۰۱۴ ممکن است شغلهای خوبی داشته باشند و زندگی راحتی داشته باشند. اما ما کاملاً متفاوت هستیم.»
مدارک دانشگاهی ارزش خود را از دست میدهند.
داستان کریستال، چالشهای پیش روی فارغالتحصیلان دانشگاههای برتر چین را نشان میدهد: بازار کار رو به تضعیف، فرصتهای محدود و رقابت شدید.
به گفته پروفسور نانسی چیان، کارشناس اقتصاد دانشگاه نورث وسترن (آمریکا)، مسئله فقط ناتوانی در یافتن مشاغل پردرآمد نیست، بلکه واقعیت این است که دانشجویان بااستعداد برای به دست آوردن مشاغل با درآمد متوسط با مشکل مواجه هستند، تا جایی که حتی از نظر مالی نمی توانند از پس مخارج زندگی خود برآیند.
به گزارش واشنگتن پست، از زمانی که همهگیری کووید-۱۹ اقتصاد چین را به لرزه درآورد، اگرچه بهبودی رخ داده است، اما همچنان کند و ناپایدار است. بسیاری از شرکتها کارکنان خود را تعدیل کردهاند و فرصتهای شغلی کمیابتر از همیشه است. در همین حال، هر ساله میلیونها نفر دیگر از دانشگاهها فارغالتحصیل میشوند.
شرکتهای خصوصی با حقوق بالا اکنون تقریباً بهطور انحصاری داوطلبانی را با مدرک کارشناسی ارشد استخدام میکنند. این روند منجر به افزایش چشمگیر فارغالتحصیلان برتر دانشگاهها در مقاطع تحصیلات تکمیلی شده است.
طبق آمار، حدود ۸۰ درصد از دانشجویان دانشگاه پکن، تحصیلات تکمیلی را برای ادامه تحصیل انتخاب میکنند. اما برخلاف گذشته، ادامه تحصیل در مقطع کارشناسی ارشد دیگر به معنای کسب حقوق بالاتر نیست، بلکه صرفاً به معنای یافتن شغل است.
مدرک تحصیلی فقط یک «بلیت ورود» است.
حتی مدرک کارشناسی ارشد هم تضمین کننده یک شغل خوب نیست. در گزارش سال ۲۰۲۳ پلتفرم استخدام ژائوپین آمده است: «بسیاری از مردم به اشتباه معتقدند که داشتن مدرک کارشناسی ارشد یک «کلید طلایی» مطمئن برای موفقیت است. در واقع، این فقط یک بلیط ورود است. اینکه آیا شغل خوبی پیدا میکنید یا نه، هنوز به تواناییهای واقعی شما بستگی دارد.»
روند ادامه تحصیل در مقاطع تحصیلات تکمیلی در داخل کشور نیز رو به افزایش است. در دانشگاه تسینگهوا - که بهترین دانشگاه چین محسوب میشود - درصد دانشجویانی که تحصیلات تکمیلی خود را در داخل کشور دنبال میکنند از ۵۴٪ (در سال ۲۰۱۳) به ۶۶٪ (در سال ۲۰۲۲) افزایش یافته است. در دانشگاه پکن، این درصد از ۴۸٪ (در سال ۲۰۱۹) به ۶۶٪ (در سال ۲۰۲۴) افزایش یافته است.
دونگ جیاچن، دانشجوی سابق کارشناسی ارشد جامعه شناسی در پکن، گفت: «با افزایش روزافزون سختگیری کارفرمایان، ما مجبور به ادامه تحصیل هستیم. مدرک کارشناسی ارشد تقریباً اجباری است.»
با این حال، به گفته دونگ، مدرک تحصیلی فقط آغاز کار است. برای به دست آوردن شغل، دانشجویان باید دورههای کارآموزی متعددی را پشت سر بگذارند، در آزمونهای گواهینامه شرکت کنند، برای آزمونهای ورودی، مصاحبهها و بسیاری مراحل دیگر تمرین کنند. خود دونگ قبل از پیوستن رسمی به Meituan، یک پلتفرم بزرگ تحویل غذای چینی، شش دوره کارآموزی را به پایان رساند.
بحران گسترش یافت و به «امنترین» طبقه آسیب رساند.
پروفسور چیان خاطرنشان کرد که چین در تاریخ مدرن خود دورههای بیکاری زیادی را تجربه کرده است، اما آنچه این بار نگرانکننده است این است که بحران مستقیماً بر گروهی که «امنترین» محسوب میشوند، یعنی افراد تحصیلکرده و بااستعداد، تأثیر میگذارد.
«بسیاری از دانشآموزان احساس سردرگمی میکنند. آنها از خود میپرسند: فایدهی این همه تلاش برای درس خواندن چیست؟ چرا با وجود این همه تلاش، نتایج ناامیدکننده است؟ آیا باید تسلیم شوم...؟»
لیلی لیو، مدیرعامل سابق یک پلتفرم استخدام آنلاین با ۱۰۰۰۰۰ کاربر، گفت که دانشجویان امروزی معیارهای زیادی برای شغل تعیین میکنند: محیط کار، ارزشهای شرکت، حقوق، موقعیت جغرافیایی، فاصله از خانواده... اگر این موارد برآورده نشوند، بسیاری به جای پیدا کردن شغل، ادامه تحصیل را انتخاب میکنند.
به گفته چی مینگ یائو، مدیرعامل شرکت مخابرات رویهوا در پکن، پدیده «تورم مدرک تحصیلی» بسیار مشهود است. او گفت: «وقتی در سال ۱۹۹۲ وارد دانشگاه شدم، ۱۰۰ درصد فارغ التحصیلان شغل خوبی داشتند. اکنون، دانشجویان تحصیلات تکمیلی فقط همان مدرک لیسانس قبلی را دارند. دارندگان مدرک لیسانس اکنون عملاً شاگرد هستند.»
رویهوا قبلاً ۶۰ کارمند داشت، اما پس از همهگیری، تعداد کارمندانش را به ۲۰ نفر کاهش داد و سالهاست که هیچ کس دیگری را استخدام نکرده است. آقای چی گفت اگر قرار باشد دوباره استخدام کنند، فقط کاندیداهایی را انتخاب میکنند که مدرک کارشناسی ارشد دارند، زیرا مهارتهای حرفهای بهتری دارند.
تأثیر اجتماعی گسترده
وضعیت دشوار کار همچنین پیامدهای جمعیتی دارد. پروفسور چیان هشدار میدهد: «نسل جوان از ازدواج و بچهدار شدن میترسد زیرا احساس میکند که از نظر مالی توانایی مالی ندارد. وقتی بیکاری بالا باشد، سازوکارهای طبیعی برای ملاقات افراد، تشکیل خانواده و تشکیل خانواده... همگی از کار میافتند.»
در آگوست ۲۰۲۳، دولت چین پس از آنکه نرخ بیکاری جوانان در گروه سنی ۱۶ تا ۲۴ سال در ژوئن همان سال به ۲۱.۳ درصد رسید، انتشار آمار بیکاری جوانان را متوقف کرد. این دادهها در ژانویه ۲۰۲۴ دوباره منتشر شد، اما دانشجویان را در این آمار لحاظ نکرده بود.
اداره ملی آمار چین در آخرین بهروزرسانی خود، گروه سنی ۲۵ تا ۲۹ سال را از گروه سنی ۲۵ تا ۵۹ سال جدا کرده است تا این واقعیت را منعکس کند که جوانان بیشتری دورههای تحصیلی خود را تمدید میکنند.
تا ماه مه ۲۰۲۵، نرخ بیکاری در میان افراد ۱۶ تا ۲۴ ساله با ۱۴.۹ درصد بالا باقی خواهد ماند.
حالا نوبت نسل ماست که رنج بکشد.»
کریستال پس از اتمام مدرک کارشناسی ارشد خود در بهار گذشته، توسط یک شرکت فناوری پیشرو در پکن استخدام شد. با این حال، او هنوز نگرانیهای زیادی دارد.
«در مقایسه با آمریکاییها یا اروپاییها، احساس میکنم در موقعیت نامناسبی هستم - آنها 30 روز مرخصی میگیرند و همچنان درآمد بالایی دارند. اما اگر به نسل والدینم نگاه کنم، نمیبینم که چقدر رنج کشیدم. والدین من خیلی سخت کار میکردند اما نمیتوانستند خوب غذا بخورند یا لباس خوب بپوشند. بنابراین، شاید نوبت ماست که سختیهای زمان خود را تحمل کنیم.»
منبع: https://vietnamnet.vn/bi-kich-cua-nhung-nguoi-hoc-gioi-truong-top-van-that-nghiep-danh-hoc-thac-si-2421835.html
نظر (0)