تشکیل تیمی از مقامات و کارمندان دولتی حرفه‌ای و صادق

اعضای کمیته مرکزی حزب نیز در این مراسم حضور داشتند: لی خان های، رئیس دفتر رئیس جمهور ؛ فام تات تانگ، معاون رئیس کمیته مرکزی بسیج مردمی؛ لام تی پونگ تانگ، معاون رئیس دفتر مرکزی؛ نگوین دین خانگ، رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام...

در این جلسه، دبیرکل و رئیس جمهور، تو لام، از اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام به خاطر ارتقای نقش خود در هدایت تبلیغات، انتشار، سازماندهی، راه‌اندازی و اجرای جنبش‌های تقلید میهن‌پرستانه در بین کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگران، بسیار قدردانی و استقبال کرد. وی تأکید کرد که در دوران اخیر، جنبش «نصیحت خوب، خدمت خوب» به کاتالیزوری برای ارتقای انجام موفقیت‌آمیز وظایف سیاسی در هر سازمان و واحد تبدیل شده است. این جنبش به بهبود اخلاق خدمات عمومی کمک کرده و تیمی از کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگرانی را ایجاد کرده است که واقعاً الزامات وظایف را در دوره جدید برآورده می‌کنند. از طریق اجرای گسترده جنبش «نصیحت خوب، خدمت خوب» در سراسر کشور، هزاران الگوی پیشرفته ظهور کرده‌اند که از این تعداد، ۱۵۰ رفیق امروز به عنوان الگوهای نمونه این جنبش مورد تقدیر قرار گرفتند.

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام در این نشست سخنرانی کردند.

دبیرکل و رئیس جمهور با ابراز احساسات خود از اینکه بسیاری از کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگران، علیرغم درآمد کم و زندگی دشوارشان، برای غلبه بر همه چالش‌ها تلاش کرده‌اند، با قاطعیت بر وسوسه‌ها غلبه کرده‌اند، با حس مسئولیت‌پذیری بالا کار کرده‌اند، صداقت، بی‌طرفی، شفافیت، احترام به قانون را رعایت کرده‌اند، اخلاق عمومی را حفظ کرده‌اند و مورد علاقه و اعتماد همکاران و مردم بوده‌اند، تأکید کرد که رفقای مورد تقدیر نیز نمونه‌های پیشرفته‌ای از مطالعه و پیروی از ایدئولوژی، اخلاق و سبک هوشی مین هستند و در اجرای وصیت عمو هو پیشگام هستند.

دبیرکل و رئیس جمهور، به نمایندگی از رهبران حزب و دولت، از اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام به خاطر سازماندهی و اجرای موفقیت‌آمیز جنبش و ۱۵۰ مدل پیشرفته در جنبش «مشاوره خوب، خدمات خوب» تقدیر و تبریک گفتند.

دبیرکل و رئیس حزب خاطرنشان کردند که قطعنامه سیزدهمین کنگره ملی حزب، هدف استراتژیکی را تعیین می‌کند که تا سال ۲۰۳۰ کشور ما به کشوری در حال توسعه با صنعت مدرن و درآمد متوسط ​​بالا تبدیل شود؛ و تا سال ۲۰۴۵ به کشوری توسعه‌یافته با جهت‌گیری سوسیالیستی و درآمد بالا تبدیل شود. این آرزوی کل ملت و همچنین اجرای وصیت‌نامه رئیس جمهور هوشی مین است: «تمام حزب و مردم متحد می‌شوند تا برای ساختن ویتنامی صلح‌آمیز، متحد، مستقل، دموکراتیک و مرفه تلاش کنند و سهم شایسته‌ای در آرمان انقلابی جهان داشته باشند». کشور ما در زمان شتاب، پیشرفت و تکمیل زودهنگام اهداف سیزدهمین کنگره ملی حزب است. کل نظام سیاسی به شدت بر سازماندهی موفقیت‌آمیز کنگره‌های حزب در تمام سطوح، به سمت چهاردهمین کنگره ملی حزب و سازماندهی خوب خلاصه ۴۰ سال نوسازی ملی متمرکز است.

تشکیل تیمی از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی با کیفیت، ظرفیت، اعتبار، حرفه‌ای‌گری واقعی، صداقت، انضباط، نظم و اخلاق عمومی مناسب، که با تمام وجود به میهن و مردم خدمت کنند و همواره منافع حزب، ملت و مردم را بالاتر از هر چیز دیگری قرار دهند.

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام

دبیرکل و رئیس جمهور در آینده درخواست کردند که منابع داخلی به حداکثر برسد و از منابع خارجی که در آن منابع انسانی مهمترین منابع داخلی هستند، بهره برداری شود و تیمی از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی با کیفیت، ظرفیت، اعتبار، حرفه ای بودن واقعی، صداقت، حفظ نظم، ترتیب و اخلاق عمومی، با تمام وجود در خدمت میهن و مردم باشند و همیشه منافع حزب، ملت و مردم را بالاتر از همه و در اولویت قرار دهند.

دبیرکل و رئیس جمهور معتقد است که تحت رهبری سازمان‌های مردمی حزب، اتحادیه‌های کارگری و آژانس‌های حرفه‌ای همیشه محیطی ایجاد خواهند کرد که آموزش و تربیت جمعی را با ارتقای ابتکار و خودآگاهی در آموزش و پرورش افراد ترکیب می‌کند و نیرویی قوی و تیمی از کادرها با ظرفیت و کیفیت کافی برای برآورده کردن الزامات وظایف در شرایط جدید ایجاد می‌کند.

دبیرکل و رئیس جمهور، تو لام، با هیئتی که در جنبش تقلید "نصیحت خوب، خدمت خوب" برای دوره 2019-2024 مورد تقدیر قرار گرفته بودند، دیدار کرد.

دبیرکل و رئیس جمهور با یادآوری آموزه‌های رئیس جمهور هوشی مین مبنی بر اینکه کادرها، کارمندان دولت و کارکنان بخش عمومی خدمتگزاران مردم هستند، باید تمام تلاش خود را برای انجام آنچه برای مردم مفید است، انجام دهند، از آنچه برای مردم مضر است اجتناب کنند و مردم را دوست داشته و به آنها احترام بگذارند، تأکید کرد که دیدگاه عمو هو به فلسفه رهبری، مدیریت و اجرای وظایف عمومی تبدیل شده است که در آن مسئولیت و تعهد رهبران، کادرها، کارمندان دولت و کارکنان بخش عمومی، خدمتگزاری است.

بنابراین، در کارها و وظایف روزانه، از ارائه توصیه در مورد سیاست‌ها و استراتژی‌های کلان گرفته تا وظایف خاص اداری و خدماتی، هر فرد باید مردم را دوست داشته باشد و به آنها گوش دهد، از صمیم قلب نگران، دغدغه‌مند و مصمم باشد تا مسائل مربوط به زندگی و معیشت مردم و مشکلات سازمان‌ها و مشاغل را به سرعت، به طور کامل و مؤثر حل کند. هنگام ارائه توصیه، پیشنهاد سیاست‌ها و استراتژی‌ها یا حل و فصل رویه‌های اداری، باید خود را در جایگاه مردم قرار دهد.

ما باید هنگام مشاوره، پیشنهاد سیاست‌ها یا حل و فصل رویه‌های اداری، خود را جای مردم بگذاریم.

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام

الزامات توسعه ملی در بستر جهانی شدن و انقلاب صنعتی چهارم، مبتنی بر تحول دیجیتال، تحول سبز و اقتصاد دانش‌بنیان، مستلزم آن است که کادرها، کارمندان دولت، کارمندان و کارگران دولتی واقعاً پویا، نوآور و خلاق باشند. برای نوآوری، جرأت فکر کردن، جرأت انجام دادن و جرأت مسئولیت‌پذیری، کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی باید دائماً شهامت سیاسی خود را تمرین کنند؛ سیاست‌ها و قوانین را محکم درک کنند؛ دائماً دانش خود را بهبود بخشند، تفکر و چشم‌انداز خود را تجدید کنند؛ نسبت به کار و وظایف محوله متعهد، علاقه‌مند و پرشور باشند؛ روحیه خودآموزی مادام‌العمر داشته باشند، همیشه دانش خود را به‌روز کنند و مهارت‌های خود را برای برآورده کردن الزامات شرایط جدید توسعه دهند.

برای ترویج تفکر نوآورانه و خلاقیت در کار پرسنلی، کمیته‌های حزبی در تمام سطوح و رهبری جمعی، دبیرکل و رئیس جمهور از رهبران می‌خواهند که کادرها را به درستی ارزیابی کنند، واقعاً به تشویق، برنامه‌ریزی، ارتقاء، تشویق و محافظت از کادرهای پویا و خلاق که جرات فکر کردن، جرات انجام دادن و جرات مسئولیت‌پذیری برای خیر عمومی را دارند، اهمیت دهند. بر غلبه بر وضعیتی تمرکز کنید که تعدادی از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان عمومی از آن اجتناب می‌کنند، آن را پس می‌زنند، بی‌تفاوت، بی‌احساس هستند، سرسری، خشن و ناکارآمد کار می‌کنند، از اشتباه کردن می‌ترسند، از مسئولیت‌پذیری در انجام وظایف عمومی می‌ترسند؛ جرات مشاوره دادن ندارند، تصمیم نمی‌گیرند، جرات مواجهه با مشکلات در انجام وظایف محوله را ندارند.

تمرکز بر غلبه بر وضعیتی که تعدادی از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی از انجام وظایف طفره می‌روند، شانه خالی می‌کنند، بی‌تفاوت هستند، بی‌احساس هستند، سرسری کار می‌کنند، خشن و ناکارآمد هستند، از اشتباه کردن می‌ترسند، از مسئولیت در انجام وظایف عمومی می‌ترسند؛ جرات مشاوره دادن ندارند، تصمیم نمی‌گیرند، جرات مواجهه با مشکلات در انجام وظایف محوله را ندارند.

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام

با توجه به نتایج بسیار دلگرم‌کننده جنبش «نصیحت خوب، خدمت خوب»، اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام و اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح در سراسر کشور باید به طور گسترده به گسترش جنبش‌ها، کمپین‌های تقلید میهن‌پرستانه و مطالعه و پیروی از ایدئولوژی، اخلاق و سبک هوشی مین در میان کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران ادامه دهند.

دبیرکل و رئیس جمهور امیدوار است که رفقایی که مورد تقدیر قرار گرفته‌اند و کادرهای اتحادیه‌های کارگری به آموزش، تلاش، غلبه بر همه مشکلات، انجام موفقیت‌آمیز همه وظایف محوله، خلق محصولات جدید و دستاوردهای جدید، خدمت به آرمان سازندگی و توسعه ملی، الهام‌بخش و انگیزه‌بخش برای کل تیم کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران در سراسر کشور ادامه دهند تا هر آژانس، واحد و کشور نمونه‌های بارز بسیاری، کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگرانی داشته باشد که «مشاوره خوبی دارند و به خوبی خدمت می‌کنند».

دبیرکل و رئیس جمهور، تو لام، به همراه نمایندگانی که در جنبش تقلید "نصیحت خوب، خدمت خوب" برای دوره 2019-2024 مورد تقدیر قرار گرفتند.

دبیرکل و رئیس جمهور تأیید کردند که حزب و دولت همچنان به توجه به تکمیل نهادها، تحقیق و نوآوری در سیاست‌ها و رژیم‌ها و ایجاد محیطی مساعد برای کار و مشارکت کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران ادامه خواهند داد.

بر اساس سیاست مندرج در قطعنامه دوازدهمین کنگره اتحادیه کارگری ویتنام در سال ۲۰۱۸، کمیته اجرایی اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام، جنبش «مشاوره خوب، خدمت خوب» را در قطعنامه شماره ۰۴/NQ-CĐVC مورخ ۱۶ آگوست ۲۰۱۹ به طور مشخص بیان کرد.

پس از ۵ سال اجرا، این جنبش عمیقاً در میان مردم نفوذ کرده و توسط تعداد زیادی از کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگران از طریق اقدامات خاص، عملی و مؤثر در هر آژانس و واحد، مورد استقبال و اجرا قرار گرفته است. «نصیحت خوب، خدمت خوب» به همراه سایر جنبش‌ها و کمپین‌های تقلیدی، تغییرات بزرگی را در میان کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگران در سراسر کشور از نظر کیفیت حرفه‌ای، روحیه، نگرش خدمت‌رسانی و انجام کارهای سنگین و پیچیده ایجاد کرده است.

از دل این جنبش، ده‌ها هزار نمونه‌ی بارز از گروه‌ها و افرادِ «نصیحت خوب، خدمت خوب» پدید آمده است که از میان آنها، ۱۵۰ نمونه‌ی بارزِ حاضر، نمونه‌هایی مثال‌زدنی هستند. در میان ۱۵۰ نمونه‌ی بارزی که این بار مورد تقدیر قرار گرفتند، ۸۴ نماینده از وزارتخانه‌ها و شعب و ۶۶ نماینده‌ی محلی حضور دارند؛ مسن‌ترین نماینده ۶۰ سال و جوان‌ترین نماینده ۳۰ سال دارد.

منبع: https://nhandan.vn/xay-dung-doi-ngu-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-co-du-pham-chat-nang-luc-uy-tin-thuc-su-chuyen-nghiep-liem-chinh-post828373.html